TIPS-directory Voorbeeldclausules

TIPS-directory. 1. De TIPS-directory is een lijst van BIC’s gebruikt voor routing van informatie en omvat de BIC’s van: a) TIPS DCA-houders; b) adresseerbare partijen. 2. De TIPS-directory wordt dagelijks bijgewerkt. 3. TIPS AS-technische rekeninghouders mogen de TIPS-directory alleen verspreiden onder hun aangewezen adresseerbare partijen en hun instruerende partijen. Adresseerbare partijen mogen de TIPS-directory alleen naar hun filialen distribueren. 4. Een specifieke BIC verschijnt slechts één keer in de TIPS-directory. 5. TIPS AS-technische rekeninghouders erkennen dat DNB en andere CB’s namen en BIC’s van adresseerbare partijen mogen publiceren die door de TIPS AS-technische rekeninghouders zijn aangewezen en de TIPS AS technische rekeninghouders verzekeren dat adresseerbare partijen met een dergelijke publicatie hebben ingestemd.
Sample 1Sample 2Sample 3
Law Insider
+
Microsoft® Word Add-in

Get the Official Word Add-in

Open in AppSource
Add to Word Now
TIPS-directory. 1. De TIPS-directory is een lijst van de voor routing van informatie gebruikte BIC’s en omvat de BIC’s van: a) TIPS DCA-houders; b) adresseerbare partijen. 2. De TIPS-directory wordt dagelijks bijgewerkt. 3. TIPS DCA-houders mogen de TIPS-directory alleen verspreiden onder hun filialen, hun aangewezen adresseerbare partijen en hun instruerende partijen. Adresseerbare partijen mogen de TIPS-directory alleen naar hun filialen distribueren. 4. Een specifieke BIC verschijnt slechts één keer in de TIPS-directory.
Sample 1Sample 2Sample 3

Related to TIPS-directory

  • Functiewaardering 1 De functie van de werknemer is op basis van het door de werkgever gehanteerde systeem van functiewaardering eFuwa of de Hay- methodiek ingedeeld in één van de functiegroepen 1 tot en met 18. Deze functiegroepen zijn tevens salarisgroepen. 2 De indeling van de functies vindt plaats binnen de in het Conversie- bestand Hoger Beroepsonderwijs vastgelegde verhoudingen van de functiezwaarte. De samenvatting van het Conversiebestand in de functiematrix waarin deze verhoudingen zijn vastgelegd is opgenomen in bijlage IX van deze cao. 3 De werknemer kan te allen tijde bezwaar maken tegen de waardering van zijn functie. Het ‘Landelijke bezwarenreglement functie ordenen hbo’ zoals opgenomen in bijlage V is van toepassing. 4 Vanaf 1 september 2023 geldt dat functies waarvan onderwijsgevende taken deel uitmaken (docentfuncties6 ), waarvoor het hebben van een volledige en overdraagbare basiskwalificatie didactische bekwaamheid (hierin is de basiskwalificatie examinering geïntegreerd) vereist is (of vergelijkbare functie-eisen7), minimaal op functieschaal 11 moeten worden gewaardeerd. 5 Zo snel mogelijk, maar uiterlijk per 1 september 2025 zijn alle docentfuncties op schaal 10-niveau opnieuw beoordeeld. Docenten waarvan in de huidige taakuitoefening een rol verwacht wordt in de onderwijsontwikkeling en/of die taken verrichten waarvoor de volledige en overdraagbare basiskwalificatie didactische bekwaamheid (hierin is de basiskwalificatie examinering geïntegreerd) vereist is (of vergelijkbare functie-eisen7), worden in schaal 11 ingedeeld. Cao- partijen hebben de tabel in bijlage XV als onderscheidende criteria hiervoor opgesteld. 6 Functies die niet voldoen aan de criteria in het vorige lid krijgen een andere functiebenaming dan “docent”. Vanaf 1 oktober 2023 krijgen nieuwe werknemers in schaal 10 of lager een functienaam die niet het woord ‘docent’ of ‘lecturer’ is of bevat. Het staat de hogeschool vrij een benaming te kiezen. Hogescholen kunnen werknemers in schaal 10 die voor 1 oktober 2023 de functienaam ‘docent’ reeds hebben, en die ook naar de maatstaven van de huidige cao in schaal 10 behoren te blijven, de benaming docent laten behouden.