Common use of Toeslag voor werken volgens dienstrooster op een feestdag Clause in Contracts

Toeslag voor werken volgens dienstrooster op een feestdag. 1. De werknemer, ingedeeld in een van de salarisschalen C32 tot en met C41 (E 17), die volgens dienstrooster op een feestdag werkt, ontvangt per gewerkt uur een toeslag van 250% op het uurloon. Deze toeslag wordt tevens toegekend aan de werknemer die volgens dienstrooster niet op een feestdag hoeft te werken, maar als reservist invalt op die feestdag. 2. Indien niet hoeft te worden gewerkt op een feestdag terwijl het dienstrooster dat wel aangeeft, wordt het inkomen doorbetaald en hoeft voor die dag geen vakantieuren te worden afgeboekt. 3. Indien een werknemer blijvend geplaatst in continudienst wordt opgeroepen op een feestdag waarop hij volgens dienstrooster niet hoeft te werken en door het tijdstip van de oproep in die dienst minder dan 8 uur werkt, wordt de volledige dienst doorbetaald.

Toeslag voor werken volgens dienstrooster op een feestdag. 1. De werknemer, ingedeeld in een van de salarisschalen C32 tot en met C41 (E 17)C41, die volgens dienstrooster op een feestdag werkt, ontvangt per gewerkt uur een toeslag. De toeslag van bedraagt 250% van het uurloon voor de uren op het uurloonfeestdagen. Deze toeslag wordt tevens toegekend aan de werknemer die volgens dienstrooster niet op een feestdag hoeft te werken, werken maar als reservist invalt op die feestdag. 2. Indien niet hoeft te worden gewerkt op een feestdag terwijl het dienstrooster dat wel aangeeft, wordt het inkomen doorbetaald en hoeft voor die dag geen vakantieuren vakantie uren te worden afgeboekt. 3. Indien een werknemer blijvend geplaatst in continudienst wordt opgeroepen op een feestdag waarop hij volgens dienstrooster niet hoeft te werken en door het tijdstip van de oproep in die dienst minder dan 8 uur werkt, wordt de volledige dienst doorbetaald.

Toeslag voor werken volgens dienstrooster op een feestdag. 1. De werknemer, ingedeeld in een van de salarisschalen C32 C34 tot en met C41 (E 17)C41, die volgens dienstrooster op een feestdag werkt, ontvangt per gewerkt uur een toeslag van 250% in procenten op het uurloon. Deze De toeslag wordt tevens toegekend aan bedraagt: ▪ 250% voor de werknemer die volgens dienstrooster niet uren op een feestdag hoeft te werken, maar als reservist invalt op die feestdagfeestdagen. 2. Indien niet hoeft behoeft te worden gewerkt op een feestdag terwijl het dienstrooster dat wel aangeeft, wordt het inkomen doorbetaald en hoeft voor die dag geen vakantieuren vakantie-uren te worden afgeboekt. 3. Indien een werknemer blijvend geplaatst in continudienst wordt opgeroepen op een feestdag waarop hij volgens dienstrooster niet hoeft te werken en door het tijdstip van de oproep in die dienst minder dan 8 uur werkt, wordt de volledige dienst doorbetaald.

Toeslag voor werken volgens dienstrooster op een feestdag. 1. De werknemer, ingedeeld in een van de salarisschalen C32 tot en met C41 (E 17)C41, die volgens dienstrooster op een feestdag werkt, ontvangt per gewerkt uur een toeslag van 250% op het uurloon. Deze toeslag wordt tevens toegekend aan de werknemer die volgens dienstrooster niet op een feestdag hoeft behoeft te werken, werken maar als reservist invalt op die feestdag. 2. Indien niet hoeft behoeft te worden gewerkt op een feestdag terwijl het dienstrooster dat wel aangeeft, wordt het inkomen doorbetaald en hoeft voor die dag geen vakantieuren te worden afgeboekt. 3. Indien een werknemer blijvend geplaatst in continudienst wordt opgeroepen op een feestdag waarop hij volgens dienstrooster niet hoeft te werken en door het tijdstip van de oproep in die dienst minder dan 8 uur werkt, wordt de volledige dienst doorbetaald.