Vrijwilligheid. Zowel bij aanwerving als bij overschakeling naar een regime met nachtpresta- ties moet het principe van de vrijwilligheid worden toegepast op de werklieden. Conform de bepalingen van artikel 2 - voorwerp van huidige collectieve arbeidsovereenkomst, hebben werklieden recht op een proefperiode van drie maanden gedurende welke zij een einde kunnen maken aan hun tewerkstel- ling met nachtprestaties door middel van een opzegging van zeven dagen. Bij overschakeling is er een terugkeerrecht naar de vroegere werkpost.
Appears in 6 contracts
Samples: www.traxio.be, www.traxio.be, www.traxio.be
Vrijwilligheid. Zowel bij aanwerving als bij overschakeling naar een regime met nachtpresta- ties nachtprestaties moet het principe van de vrijwilligheid worden toegepast op de werklieden. Conform de bepalingen van artikel 2 - – voorwerp van huidige collectieve arbeidsovereenkomstarbeids- overeenkomst, hebben werklieden recht op een proefperiode van drie zes maanden gedurende welke zij een einde kunnen maken aan hun tewerkstel- ling tewerkstelling met nachtprestaties nacht- prestaties door middel van een opzegging van zeven dagen. Bij overschakeling naar een arbeidsregime met nachtprestaties is er een terugkeerrecht terug- keerrecht naar de vroegere werkpost.
Appears in 3 contracts
Samples: www.aclvb.be, www.aclvb.be, www.hetacv.be
Vrijwilligheid. Zowel bij aanwerving als bij overschakeling naar een regime met nachtpresta- ties moet het principe van de vrijwilligheid worden toegepast op de werklieden. Conform de bepalingen van artikel 2 - voorwerp van huidige collectieve arbeidsovereenkomstarbeids- overeenkomst, hebben werklieden recht op een proefperiode van drie zes maanden gedurende welke zij een einde kunnen maken aan hun tewerkstel- ling tewerkstelling met nachtprestaties door middel van een opzegging van zeven dagen. Bij overschakeling is er een terugkeerrecht naar de vroegere werkpost.
Appears in 2 contracts
Samples: www.cgslb.be, www.cgslb.be
Vrijwilligheid. Zowel bij aanwerving als bij overschakeling naar een regime met nachtpresta- ties nachtprestaties moet het principe van de vrijwilligheid worden toegepast op de werklieden. Conform de bepalingen van artikel 2 - voorwerp van huidige collectieve arbeidsovereenkomst, hebben werklieden recht op een proefperiode van drie maanden gedurende welke zij een einde kunnen maken aan hun tewerkstel- ling tewerkstelling met nachtprestaties door middel van een opzegging van zeven dagen. Bij overschakeling is er een terugkeerrecht naar de vroegere werkpost.
Appears in 2 contracts
Samples: Collectieve Arbeidsovereenkomst, Collectieve Arbeidsovereenkomst Van 10 Juni 1999
Vrijwilligheid. Zowel bij aanwerving als bij overschakeling naar een regime met nachtpresta- ties moet het principe van de vrijwilligheid worden toegepast op de werklieden. Conform de bepalingen van artikel 2 - voorwerp van huidige collectieve arbeidsovereenkomst, hebben werklieden recht op een proefperiode van drie maanden gedurende welke zij een einde kunnen maken aan hun tewerkstel- ling tewerkstelling met nachtprestaties door middel van een opzegging van zeven dagen. Bij overschakeling is er een terugkeerrecht naar de vroegere werkpost.
Appears in 1 contract
Samples: www.aclvb.be