REGRAMENTO PARA REDUÇÃO OPCIONAL DE JORNADA DE TRABALHO COM REDUÇÃO PROPORCIONAL DE REMUNERAÇÃORegramento Para Redução Opcional De Jornada De Trabalho Com Redução Proporcional De Remuneração • February 5th, 2018
Contract Type FiledFebruary 5th, 2018Em atendimento ao disposto no parágrafo 1º da cláusula 9ª – Jornadas de Trabalho e Hora Extra – do termo aditivo ao Acordo Coletivo de Trabalho 2015- 2017, a Companhia, a FUP e os Sindicatos elaboraram, em comum acordo, o presente Regramento para Redução Opcional de Jornada de Trabalho com Redução Proporcional de Remuneração, cujas disposições terão vigência até 31 de agosto de 2018.
REGRAMENTO PARA REDUÇÃO OPCIONAL DE JORNADA DE TRABALHO COM REDUÇÃO PROPORCIONAL DE REMUNERAÇÃORegramento Para Redução Opcional De Jornada De Trabalho Com Redução Proporcional De Remuneração • March 30th, 2017
Contract Type FiledMarch 30th, 2017Em atendimento ao disposto no parágrafo 1º da cláusula 9ª – Jornadas de Trabalho e Hora Extra – do termo aditivo ao Acordo Coletivo de Trabalho 2015- 2017, a Companhia, a FUP e os Sindicatos elaboraram, em comum acordo, o presente Regramento para Redução Opcional de Jornada de Trabalho com Redução Proporcional de Remuneração, cujas disposições terão vigência até 31 de agosto de 2018.