ANUNȚContract for Employment • September 20th, 2024
ONCOMED SRL, în calitate de Partener 8 în proiectul cu titlul ”Crearea, Operaționalizarea și Dezvoltarea Centrului Național de Competență în Domeniul Cancerului” (CNCC), aprobat prin Contract de finanțare nr. 760009/30.12.2022, cod 14, finanțat prin Planul Național de Redresare și Reziliență al României, organizează concurs în vederea ocupării pe perioadă determinată, în condițiile Legii nr. 53/ 2003 – Codul Muncii (republicată), cu modificările și completările ulteroare, și a PROCEDURII OPERAȚIONALE PRIVIND RECRUTAREA ȘI SELECȚIA PERSONALULUI ANGAJAT ÎN AFARA ORGANIGRAMEI ÎN CADRUL PROIECTELOR FINANȚATE DIN FONDURI EUROPENE NERAMBURSABILE ȘI A CELOR AFERENTE GESTIONĂRII ȘI IMPLEMENTĂRII PLANULUI NAȚIONAL DE REDRESARE ȘI REZILIENȚĂ DERULATE DE SC ONCOMED SRL, a
Către,Contract for Employment • April 3rd, 2023
REFERITOR: Prelungirea duratei contractelor individuale de muncă, în anul şcolar 2023-2024, pentru cadrele didactice care au obţinut media de repartizare minimum 5 (cinci) la concursurile naţionale de ocupare a posturilor didactice/catedrelor vacante/rezervate în învăţământul preuniversitar, sesiunile 2022, 2021, respectiv 2022, 2021, 2020 şi/sau 2019 pentru învăţători/institutori/profesori pentru învăţământ primar. (art. 87)
Către, Unitățile de învățământ preuniversitar cu personalitate juridică din județul Gorj În atenția Doamnei/Domnului DirectorContract for Employment • April 2nd, 2023
REFERITOR: Prelungirea duratei contractelor individuale de muncă, în anul şcolar 2023-2024, pentru cadrele didactice care au dobândit cel puţin definitivarea în învăţământ sau care promovează examenul naţional de definitivare în învăţământ sesiunea 2023, care au obţinut nota/media de repartizare minimum 7 (şapte) la concursurile naţionale de ocupare a posturilor didactice/catedrelor vacante/rezervate în învăţământul preuniversitar, sesiunile 2022, 2021, respectiv 2022, 2021, 2020 şi/sau 2019 pentru învăţători/institutori/profesori pentru învăţământ
Către,Contract for Employment • April 6th, 2024
REFERITOR: Prelungirea duratei contractelor individuale de muncă, în anul şcolar 2024-2025, pentru cadrele didactice care au obţinut media de repartizare minimum 5 (cinci) la concursurile naţionale de ocupare a posturilor didactice/catedrelor vacante/rezervate în învăţământul preuniversitar, sesiunile 2023, 2022, respectiv 2023, 2022, 2021 şi/sau 2020 pentru învăţători/institutori/profesori pentru învăţământ primar. (art. 87)
A N U N ȚContract for Employment • August 8th, 2022
În conformitate cu HG 325/2018 și HG. 286/2011, Ateneul Național din Iași organizează concurs de recrutare pentru ocuparea postului contractual de Responsabil creații artistice pentru platforma online (specialist Marketing) pentru implementarea proiectului finanțat din fonduri externe nerambursabile PROMOVAREA CULTURII ROMILOR PRIN ARTA CONTEMPORANĂ, POVEȘTI ROM-ANTICE.
Către,Contract for Employment • April 6th, 2024
REFERITOR: Prelungirea duratei contractelor individuale de muncă, în anul şcolar 2024-2025, pentru cadrele didactice care au dobândit cel puţin definitivarea în învăţământ sau care promovează examenul naţional de definitivare în învăţământ sesiunea 2024, care au obţinut nota/media de repartizare minimum 7 (şapte) la concursurile naţionale de ocupare a posturilor didactice/catedrelor vacante/rezervate în învăţământul preuniversitar, sesiunile 2022, 2023, respectiv 2023, 2022, 2021 şi/sau 2020 pentru învăţători/institutori/profesori pentru învăţământ
ANUNȚ privind concursul de ocupare a cinci posturi vacante de natură contractuală, în afara organigramei Ministerului Sănătății, pentru o perioadă determinată în scopul implementării proiectelor aprobate în cadrul reformelor și investițiilor din...Contract for Employment • March 14th, 2024
Ministerul Sănătății anunță organizarea unui concurs de recrutare și selecție (conform calendarului de desfășurare a concursului publicat în finalul anunțului), pentru ocuparea a cinci posturi vacante de natură contractuală, în afara organigramei MS, pentru o perioadă determinată, in scopul implementării proiectelor aprobate în cadrul reformelor și investițiilor din Planul Național de Redresare și Reziliență, după cum urmează:
INSPECTORATUL ŞCOLAR JUDEŢEAN ALBA MINISTERUL EDUCAȚIEI ȘI CERCETĂRIIContract for Employment • April 14th, 2019
Ref. Stabilirea prelungirii duratei contractelor individuale de muncă, în anul şcolar 2021-2022, pentru cadrele didactice angajate cu contract individual de muncă pe perioadă determinată, în baza notei/mediei de repartizare minimum 5 (cinci) obţinute la concursurile de ocupare a posturilor didactice/catedrelor vacante/rezervate în învăţământul preuniversitar, sesiunile 2020 şi/sau 2019, respectiv 2020, 2019, 2018 şi/sau 2017 pentru învăţători/institutori/profesori pentru învăţământ primar, pentru finalizarea ciclului primar la aceeaşi clasă de elevi, conform prevederilor art. 87 din Metodologie (Continuitate la suplinire COS5)