Förfrågningsunderlaget exempelklausuler

Förfrågningsunderlaget. Detta förfrågningsunderlag innehåller följande delar. ⋅ Detta dokument ⋅ Flödesschema beslut SoL, bilaga 1 ⋅ Flödesschema kommunal hälso- och sjukvård, bilaga 2 ⋅ Socialnämndens riktlinjer, bilaga 3 ⋅ Resursfördelning, bilaga 4 ⋅ Ersättningsnivåer, bilaga 5 ⋅ Vård- och omsorgsplan, bilaga 6 ⋅ Socialnämndens kvalitetsmått, bilaga 7 ⋅ Värdighetsgarantier, bilaga 8 ⋅ Kostpolicy, bilaga 9 ⋅ Lokala rutiner HSL, bilaga 10 ⋅ Rutiner för anmälningsskyldighet enligt Xxx Xxxxx, bilaga 11 ⋅ Utförarkatalog, bilaga 12a, 12b ⋅ Ansökningsblankett, bilaga 13 Sökande utförare är ansvarig för att själv kontrollera att man har fått tillgång till det kompletta förfrågningsunderlaget.
Förfrågningsunderlaget. Anbudsförfrågan kommer att annonseras på SSF:s webbsida, xxx.xxxxxxxxxxxxx.xx samt på VISMA TendSign (xxxx://xxx.xxxx.xxx/xx/xxxxxxxx/). Anbudsgivaren hämtar anbudet via VISMA TendSign. Efter registrering på VISMA TendSign får anbudsgivaren tillgång till förfrågningsunderlag samt erhåller uppdateringar, frågor och svar via VISMA TendSign.
Förfrågningsunderlaget. 5. Avtalsvillkor för Tjänsteupphandlingar inom den offentliga sektorn, JYSE 2014, med dess tillämpliga specialvillkor
Förfrågningsunderlaget. Förtydliganden till Leverantörens anbud Leverantörens anbud med bilagor 2.OMFATTNING Avtalet omfattar ett Innovationspartnerskap som syftar till att utveckla av två digitala tjänster för att stärka KASAM för målgruppen (se Avtalsbilaga 2). Utvecklingen omfattar även affärsmodell för användning av tjänsten där huvudsyftet är att tillgängliggöra tjänsten på öppna marknaden utan kommunen som mellanhand. Detta utesluter inte Beställarens möjlighet att med Leverantören komma överens med Leverantören om andra sätt nyttja resultatet. Leverantören ansvarar för att denne har erforderliga tillstånd och rättigheter att leverera avtalat åtagande. 3.AVTALSPERIOD Avtalet gäller från dess undertecknande av båda parter skett och gäller 1 år. Efter avtalstidens slut så har partnerna möjlighet att förlänga partnerskapet med 1 + 1 år under förutsättning att båda parter är överens. 4.Etablering av innovationspartnerskap 4.1Partnerna tar fram en utvecklingsplan senast 2022-06-15 där det framgår hur arbetet ska ske inom ramen för partnerskapet. Planen bör innehålla tidplan, organisation, eventuella större leveranser kända leveranser, resursplan, riskhantering. Planen ska skriftligen godkännas av båda parter och hållas uppdaterad under partnerskapet. Utvecklingen av Tjänsten sker etappvis där det finns möjlighet att vid varje steg avbryta eller fortsätta partnerskapet för parterna. 5.ERSÄTTNINGAR Beställaren bidrar med stimulansmedel under partnerskapet på 1 200 000 kr fördelat enligt följande: Fas 1: 20% Fas 2: 20% Fas 3: 40 % Fas 4: 20 % Utbetalning för etapp 1-3 sker vid etappstart. Etapp 4 ersätts vid etappens avslut. 6.UNDERLEVERANTÖRER Leverantören får använda av Beställaren på förhand godkända Underleverantörer under partnerskapet. Godkända Underleverantörer framgår av Avtalsbilaga 3. Tillägg eller byte av Underleverantör får endast ske efter godkännande av Beställaren. Leverantören är skyldig att ha väl dokumenterade rutiner för hantering av Underleverantör. Dessa rutiner ska bland annat innefatta ansvarsfördelning, tillgång till resurser och kontaktpersoner hos Underleverantör. Leverantören har inte rätt att till Underleverantör delegera någon rätt eller skyldighet i detta avtal utan Beställarens godkännande. Beställaren förbehåller sig rätten att under avtalsperioden kontrollera att angivna underleverantörer har betalat skatter och lagstadgade avgifter, samt uppfyller de krav som ställts i detta avtal. Detta gäller även i förhållandet underleverantör till underleverant...
Förfrågningsunderlaget. Förfrågningsunderlaget finns att hämta på Linköpings kommuns hemsida, xxx.xxxxxxxxx.xx, e-Avrops hemsida, xxx.x-xxxxx.xxx samt på nationella databasen, xxx.xxxxxxxxxxxxxxxx.xx. Ansökan kan endast lämnas via e-Avrop. Förfrågningsunderlag består av följande handlingar: • LOV-föreskrifter • Särskilda verksamhetskrav • Avtal • Skakrav
Förfrågningsunderlaget. Förfrågningsunderlaget innehåller följande handlingar • Denna anbudsinbjudan • Kontraktsformulär (som omvandlas till kontrakt) • Förslag till Tjänstebeskrivning (som i dialog kan omformas med utvald leverantör) • Objektsbeskrivning o Bilaga – Energideklaration o Bilaga - OVK
Förfrågningsunderlaget. Anbudsförfrågan kommer att annonseras på SSFs hemsida (xxx.xxxxxxxxxxx.xx). Anbudsgivaren hämtar anbudet via hemsidan samt relevant information som förfrågningsunderlag, frågor och svar osv.
Förfrågningsunderlaget. Handlingarna under punkterna 1 - 4 kompletterar varandra. Förekommer mot varandra stridande bestämmelser gäller de, om inte omständigheterna uppenbarligen föranleder något annat, sinsemellan i ovan nämnd ordning. Eventuell ändring eller tillägg enligt punkt 24 skall hänföras till den handling där den hör hemma, såvida inte annat överenskommes. Senare ändring eller tillägg gäller före tidigare.

Related to Förfrågningsunderlaget

  • Beslutsunderlag Tjänsteskrivelse 15 februari 2022 • Avtal om Mini-Maria mellan västra hälso- och sjukvårdsnämnden och Mölndals stad • Verksamhetsbeskrivning Mini-Xxxxx XXXX • Ekonomisk kalkyl • Samverkansavtal Mölndal och Härryda avseende öppenvårdsmottagning Mini-Maria Regionen och kommunerna har ett gemensamt ansvar för missbruks- och beroendevården vilket regleras bland annat i socialtjänstlagen (2001:453) och i hälso- och sjukvårdslagen (2017:30). Sedan 1 juli 2013 finns även en lagstadgad skyldighet för kommuner och landsting att ingå överenskommelser om samarbete kring personer med missbruk och beroende av alkohol, narkotika och andra beroendeframkallande medel. Uppstarten av Mini-Maria innebär att en integrerad öppenvårdsmottagning ska bedrivas i samarbete mellan region och kommun. Huvudmottagningen som kommer ligga i Krokslätt, Mölndal, ska vara tillgänglig för ungdomar upp till 21 år med frågor eller problematik rörande alkohol, droger eller spel om pengar. Mottagningen ska även vända sig till de ungas närstående samt till professionella som kommer i kontakt med målgruppen. Härryda kommun, Stenungssunds kommun och Kungälvs kommun kommer att ingå i arbetet med Mini-Maria. Social- och arbetsmarknadsnämnden i Mölndals stad utformar ett samverkansavtal med respektive kommun som närmare reglerar kommunernas interna samverkan inom ramen för Mini-Marias verksamhet nämnda kommuner emellan. Från början var det nio kommuner som skulle samverka med regionen. Fem av dessa har bildat egna kluster och skapar egna avtal med regionen (Lilla Edet, Ale, Lerum, Alingsås, Partille). Huvudmannaskapet är uppdelat där VGR är huvudman för den del av verksamheten som bedrivs enligt hälso- och sjukvårdslagen och Social- och arbetsmarknadsnämnden i Mölndals stad är huvudman för den verksamhet som bedrivs enligt socialtjänstlagen. Mini-Maria ska vara en lättillgänglig mottagningsverksamhet dit unga människor och föräldrar kan söka sig på eget initiativ för att söka råd, stöd och behandling för problem rörande riskbruk, skadligt bruk och beroende. Kommunerna kommer framgent att upprätta när-mottagningar och personalen kommer därmed att ambulera. Verksamheten ska samfinansieras och det ska finnas en tydlig uppdelning av huvudmännens ansvarsområden utifrån profession och lagstadgade skyldigheter. Kommunikationsplan förbereds av VGR och kommer att tillsammans med kommunernas kommunikatör samordna informationen till allmänheten. Bland annat ska informationen förklara vad Mini-Maria är, var mottagningarna finns, att det är kostnadsfritt och att personalen har tystnadsplikt. Lämpliga kanaler är kommunernas hemsidor, men även pressmeddelanden, sociala medier, skolor, vårdverksamheter, föreningar etcetera kan användas. VGR och respektive kommun är arbetsgivare och har ansvar för sin respektive personal. Mölndals stads Social- och arbetsmarknadsförvaltning rekryterar socionomer och VGR rekryterar sjuksköterskor, läkare och psykolog, varav de två sistnämnda roterar mellan nio olika kommuners Mini-Maria mottagningar. Både region och kommun placerar ut sin personal utifrån målgruppens invånarantal i respektive kommun.

  • Meningsskiljaktigheter Uppkommer tvist rörande arbetsvillkor eller förhållandet i övrigt mellan parterna eller deras medlemmar ska part påkalla förhandling. Sådan förhandling ska påkallas inom fyra månader efter det part fått kännedom om den omständighet vartill yrkandet hänför sig och senast inom två år efter det att händelsen har inträffat. Tvistefrågor som ej kan lösas vid lokal förhandling ska hänskjutas till central förhandling. Central förhandling ska påkallas inom två månader efter det den lokala förhandlingen avslutats. Om en rättstvist som rör lag, kollektivavtal eller enskilt avtal har varit föremål för central förhandling utan att kunna lösas, får part hänskjuta tvisten rättsligt avgörande inom tre månader från den dag då den centrala förhandlingen har avslutats. Påkallar part inte förhandling, eller väcks intetalan, inom föreskriven tid, förlorar hen rätten till vidare talan. Om i lag föreskrivs annan frist gäller lagens bestämmelse.

  • Avgörande av meningsskiljaktigheter På detta avtal tillämpas finsk lagstiftning samt åländsk lag till de delar landskapet Åland har egen lagstiftningsbehörighet. Tvister om giltigheten, tolkningen och tillämpningen av detta avtal samt om extra arbeten och kostnader för dem ska, om parterna inte på egen hand kan förlikas, liksom angelägenheter som gäller tvister om indrivningen av tillgodohavanden till följd av kontraktet, föras till Ålands tingsrätt för avgörande. Om parterna enas om det kan ärendet även avgöras genom skiljemannaförfarande.

  • Uppsägningstider Arbetsgivaren ska iaktta följande uppsägningstider: Anställningsförhållandet har pågått oavbrutet Uppsägningstid

  • SÄRSKILDA ERSÄTTNINGAR Utöver de här beskrivna ersättningarna kan i undantagsfall överenskommelse om ytterligare ersättningar träffas t ex när detta bedöms nödvändigt för att attrahera och behålla nyckelkompetens eller att förmå individer att flytta till nya tjänstgöringsorter eller nya befattningar. Sådana särskilda ersättningar ska vara tidsbegränsade och inte överstiga 36 månader. Dessa ska inte heller överstiga två gånger den ersättning befattningshavaren skulle ha erhållit om sådan överenskommelse om särskild ersättning inte träffats.

  • Anläggningar 3.1 Parterna får inte använda sina anläggningar så att skada kan uppkomma på motpartens anläggningar, eller så att störningar kan uppstå i nätet eller för andra kunder.

  • Anläggningstillgångar Immateriella anläggningstillgångar

  • Särskild anmälningssedel Används om ett annat antal teckningsrätter än vad som framgår av den förtryckta emissionsredovisningen ska utnyttjas, t ex om teckningsrätter har köpts eller sålts. Teckning sker när både den särskilda anmälningssedeln samt inbetalning inkommit till Eminova Fondkommission. Referens vid inbetalning är anmälningssedelns nummer. Ofullständig eller felaktigt ifylld anmälningssedel kan komma att lämnas utan avseende. Anmälningssedeln kan skickas med vanlig post (EJ REK), via mail eller fax. Observera att teckningen är bindande. Särskild anmälningssedel kan erhållas från Eminova Fondkommission AB, tfn 00-000 000 00, fax 00-000 000 00, email xxxx@xxxxxxx.xx.

  • Uppsägningstid Uppsägningstiden från tjänstemannens sida är följande om inte annat följer av mom. 3:1-5 på nedan: Anställningstid vid företaget Uppsägningstid < 3 år 1 månad 3 år < 6 år 2 månader 6 år och mer 3 månader

  • Förberedelse- och avslutningsarbete Som övertid räknas inte den tid som går åt för att utföra nödvändigt förberedelse- och avslutningsarbete som normalt ingår i tjänstemannens uppgifter.