Förfrågningsunderlaget exempelklausuler

Förfrågningsunderlaget. Detta förfrågningsunderlag innehåller följande delar. ⋅ Detta dokument ⋅ Flödesschema beslut SoL, bilaga 1 ⋅ Flödesschema kommunal hälso- och sjukvård, bilaga 2 ⋅ Socialnämndens riktlinjer, bilaga 3 ⋅ Resursfördelning, bilaga 4 ⋅ Ersättningsnivåer, bilaga 5 ⋅ Vård- och omsorgsplan, bilaga 6 ⋅ Socialnämndens kvalitetsmått, bilaga 7 ⋅ Värdighetsgarantier, bilaga 8 ⋅ Kostpolicy, bilaga 9 ⋅ Lokala rutiner HSL, bilaga 10 ⋅ Rutiner för anmälningsskyldighet enligt Xxx Xxxxx, bilaga 11 ⋅ Utförarkatalog, bilaga 12a, 12b ⋅ Ansökningsblankett, bilaga 13 Sökande utförare är ansvarig för att själv kontrollera att man har fått tillgång till det kompletta förfrågningsunderlaget.
Förfrågningsunderlaget. Anbudsförfrågan kommer att annonseras på SSF:s webbsida, xxx.xxxxxxxxxxx.xx samt på VISMA TendSign (xxxxx://xxxxxxxx.xxx). Anbudsgivaren hämtar anbudet via VISMA TendSign. Efter registrering på VISMA TendSign får anbudsgivaren tillgång till förfrågningsunderlag samt erhåller uppdateringar, frågor och svar via VISMA TendSign.
Förfrågningsunderlaget. Valfrihetssystem enligt LOV inom daglig verksamhet enligt LSS i Göteborgs Stad infördes genom beslut i kommunfullmäktige 2018-05-17 § 8 och 2018-09-13 § 7. Förfrågningsunderlaget har reviderats vid ett tillfälle och beslutades i kommunfullmäktige 2019-10-17 § 27. Privata utförare som har kontrakt med Göteborgs Stad ska delges information om förändringar senast tre månader före nytt kontrakt kan börja gälla. Utgångspunkten är att villkoren för privata utförare och utförare i egen regi ska vara de samma. För privata utförare anges villkoren i förfrågningsunderlaget och för utförare i egen regi anges villkoren i en kravspecifikation.
Förfrågningsunderlaget. Förfrågningsunderlaget finns att hämta på Linköpings kommuns hemsida, xxx.xxxxxxxxx.xx, e-Avrops hemsida, xxx.x-xxxxx.xxx samt på nationella databasen, xxx.xxxxxxxxxxxxxxxx.xx. Ansökan kan endast lämnas via e-Avrop. Förfrågningsunderlag består av följande handlingar: • LOV-föreskrifter • Särskilda verksamhetskrav • Avtal • Skakrav
Förfrågningsunderlaget. Avtalsvillkor för Tjänsteupphandlingar inom den offentliga sektorn, JYSE 2014, med dess tillämpliga specialvillkor
Förfrågningsunderlaget. Förtydliganden till Leverantörens anbud Leverantörens anbud med bilagor 2.OMFATTNING Avtalet omfattar ett Innovationspartnerskap som syftar till att utveckla av två digitala tjänster för att stärka KASAM för målgruppen (se Avtalsbilaga 2). Utvecklingen omfattar även affärsmodell för användning av tjänsten där huvudsyftet är att tillgängliggöra tjänsten på öppna marknaden utan kommunen som mellanhand. Detta utesluter inte Beställarens möjlighet att med Leverantören komma överens med Leverantören om andra sätt nyttja resultatet. Leverantören ansvarar för att denne har erforderliga tillstånd och rättigheter att leverera avtalat åtagande. 3.AVTALSPERIOD Avtalet gäller från dess undertecknande av båda parter skett och gäller 1 år. Efter avtalstidens slut så har partnerna möjlighet att förlänga partnerskapet med 1 + 1 år under förutsättning att båda parter är överens. 4.Etablering av innovationspartnerskap 4.1Partnerna tar fram en utvecklingsplan senast 2022-06-15 där det framgår hur arbetet ska ske inom ramen för partnerskapet. Planen bör innehålla tidplan, organisation, eventuella större leveranser kända leveranser, resursplan, riskhantering. Planen ska skriftligen godkännas av båda parter och hållas uppdaterad under partnerskapet. Utvecklingen av Tjänsten sker etappvis där det finns möjlighet att vid varje steg avbryta eller fortsätta partnerskapet för parterna. 5.ERSÄTTNINGAR Beställaren bidrar med stimulansmedel under partnerskapet på 1 200 000 kr fördelat enligt följande: Fas 1: 20% Fas 2: 20% Fas 3: 40 % Fas 4: 20 % Utbetalning för etapp 1-3 sker vid etappstart. Etapp 4 ersätts vid etappens avslut. 6.UNDERLEVERANTÖRER Leverantören får använda av Beställaren på förhand godkända Underleverantörer under partnerskapet. Godkända Underleverantörer framgår av Avtalsbilaga 3. Tillägg eller byte av Underleverantör får endast ske efter godkännande av Beställaren. Leverantören är skyldig att ha väl dokumenterade rutiner för hantering av Underleverantör. Dessa rutiner ska bland annat innefatta ansvarsfördelning, tillgång till resurser och kontaktpersoner hos Underleverantör. Leverantören har inte rätt att till Underleverantör delegera någon rätt eller skyldighet i detta avtal utan Beställarens godkännande. Beställaren förbehåller sig rätten att under avtalsperioden kontrollera att angivna underleverantörer har betalat skatter och lagstadgade avgifter, samt uppfyller de krav som ställts i detta avtal. Detta gäller även i förhållandet underleverantör till underleverant...
Förfrågningsunderlaget. Anbudsförfrågan kommer att annonseras på SSFs hemsida (xxx.xxxxxxxxxxx.xx). Anbudsgivaren hämtar anbudet via hemsidan samt relevant information som förfrågningsunderlag, frågor och svar osv.
Förfrågningsunderlaget. Förfrågningsunderlaget innehåller följande handlingar • Denna anbudsinbjudan • Kontraktsformulär (som omvandlas till kontrakt) • Förslag till Tjänstebeskrivning (som i dialog kan omformas med utvald leverantör) • Objektsbeskrivning o Bilaga – Energideklaration o Bilaga - OVK
Förfrågningsunderlaget. Handlingarna under punkterna 1 - 4 kompletterar varandra. Förekommer mot varandra stridande bestämmelser gäller de, om inte omständigheterna uppenbarligen föranleder något annat, sinsemellan i ovan nämnd ordning. Eventuell ändring eller tillägg enligt punkt 24 skall hänföras till den handling där den hör hemma, såvida inte annat överenskommes. Senare ändring eller tillägg gäller före tidigare.

Related to Förfrågningsunderlaget

  • Förfrågningsunderlag Dn:21ON364 Sida 5 (34)

  • Beslutsunderlag Tjänsteskrivelse 15 februari 2022 • Avtal om Mini-Maria mellan västra hälso- och sjukvårdsnämnden och Mölndals stad • Verksamhetsbeskrivning Mini-Xxxxx XXXX • Ekonomisk kalkyl • Samverkansavtal Mölndal och Härryda avseende öppenvårdsmottagning Mini-Maria Regionen och kommunerna har ett gemensamt ansvar för missbruks- och beroendevården vilket regleras bland annat i socialtjänstlagen (2001:453) och i hälso- och sjukvårdslagen (2017:30). Sedan 1 juli 2013 finns även en lagstadgad skyldighet för kommuner och landsting att ingå överenskommelser om samarbete kring personer med missbruk och beroende av alkohol, narkotika och andra beroendeframkallande medel. Uppstarten av Mini-Maria innebär att en integrerad öppenvårdsmottagning ska bedrivas i samarbete mellan region och kommun. Huvudmottagningen som kommer ligga i Krokslätt, Mölndal, ska vara tillgänglig för ungdomar upp till 21 år med frågor eller problematik rörande alkohol, droger eller spel om pengar. Mottagningen ska även vända sig till de ungas närstående samt till professionella som kommer i kontakt med målgruppen. Härryda kommun, Stenungssunds kommun och Kungälvs kommun kommer att ingå i arbetet med Mini-Maria. Social- och arbetsmarknadsnämnden i Mölndals stad utformar ett samverkansavtal med respektive kommun som närmare reglerar kommunernas interna samverkan inom ramen för Mini-Marias verksamhet nämnda kommuner emellan. Från början var det nio kommuner som skulle samverka med regionen. Fem av dessa har bildat egna kluster och skapar egna avtal med regionen (Lilla Edet, Ale, Lerum, Alingsås, Partille). Huvudmannaskapet är uppdelat där VGR är huvudman för den del av verksamheten som bedrivs enligt hälso- och sjukvårdslagen och Social- och arbetsmarknadsnämnden i Mölndals stad är huvudman för den verksamhet som bedrivs enligt socialtjänstlagen. Mini-Maria ska vara en lättillgänglig mottagningsverksamhet dit unga människor och föräldrar kan söka sig på eget initiativ för att söka råd, stöd och behandling för problem rörande riskbruk, skadligt bruk och beroende. Kommunerna kommer framgent att upprätta när-mottagningar och personalen kommer därmed att ambulera. Verksamheten ska samfinansieras och det ska finnas en tydlig uppdelning av huvudmännens ansvarsområden utifrån profession och lagstadgade skyldigheter. Kommunikationsplan förbereds av VGR och kommer att tillsammans med kommunernas kommunikatör samordna informationen till allmänheten. Bland annat ska informationen förklara vad Mini-Maria är, var mottagningarna finns, att det är kostnadsfritt och att personalen har tystnadsplikt. Lämpliga kanaler är kommunernas hemsidor, men även pressmeddelanden, sociala medier, skolor, vårdverksamheter, föreningar etcetera kan användas. VGR och respektive kommun är arbetsgivare och har ansvar för sin respektive personal. Mölndals stads Social- och arbetsmarknadsförvaltning rekryterar socionomer och VGR rekryterar sjuksköterskor, läkare och psykolog, varav de två sistnämnda roterar mellan nio olika kommuners Mini-Maria mottagningar. Både region och kommun placerar ut sin personal utifrån målgruppens invånarantal i respektive kommun.

  • Meningsskiljaktigheter Uppkommer tvist rörande arbetsvillkor eller förhållandet i övrigt mellan parterna eller deras medlemmar ska part påkalla förhandling. Sådan förhandling ska påkallas inom fyra månader efter det part fått kännedom om den omständighet vartill yrkandet hänför sig och senast inom två år efter det att händelsen har inträffat. Tvistefrågor som ej kan lösas vid lokal förhandling ska hänskjutas till central förhandling. Central förhandling ska påkallas inom två månader efter det den lokala förhandlingen avslutats. Om en rättstvist som rör lag, kollektivavtal eller enskilt avtal har varit föremål för central förhandling utan att kunna lösas, får part hänskjuta tvisten rättsligt avgörande inom tre månader från den dag då den centrala förhandlingen har avslutats. Påkallar part inte förhandling, eller väcks intetalan, inom föreskriven tid, förlorar hen rätten till vidare talan. Om i lag föreskrivs annan frist gäller lagens bestämmelse.

  • Avgörande av meningsskiljaktigheter På detta avtal tillämpas finsk lagstiftning samt åländsk lag till de delar landskapet Åland har egen lagstiftningsbehörighet. Tvister om giltigheten, tolkningen och tillämpningen av detta avtal samt om extra arbeten och kostnader för dem ska, om parterna inte på egen hand kan förlikas, liksom angelägenheter som gäller tvister om indrivningen av tillgodohavanden till följd av kontraktet, föras till Ålands tingsrätt för avgörande. Om parterna enas om det kan ärendet även avgöras genom skiljemannaförfarande.

  • Uppsägningstider Arbetsgivaren ska iaktta följande uppsägningstider: 1. högst ett år 14 dagar 2. över ett år men högst 4 år 1 månad 3. över 4 år men högst 8 år 2 månader 4. över 8 år men högst 12 år 4 månader 5. över 12 år 6 månader Anställningsförhållandet har fortgått utan avbrott Uppsägningstid 1. över 5 år 14 dagar 2. över 5 år 1 månad

  • Särskilda ersättningar Utöver de här beskrivna ersättningarna kan i undantagsfall överenskommelse om ytterligare ersättningar träffas t ex när detta bedöms nödvändigt för att attrahera och behålla nyckelkompetens eller att förmå individer att flytta till nya tjänstgöringsorter eller nya befattningar. Sådana särskilda ersättningar ska vara tidsbegränsade och inte överstiga 36 månader. Dessa ska inte heller överstiga två gånger den ersättning befattningshavaren skulle ha erhållit om sådan överenskommelse om särskild ersättning inte träffats.

  • Anläggningar 3.1 Parterna får inte använda sina anläggningar så att skada kan uppkomma på motpartens anläggningar, eller så att störningar kan uppstå i nätet eller för andra kunder.

  • Skadestånd då tjänstemannen inte iakttar uppsägningstiden Om tjänstemannen lämnar sin anställning före uppsägningstidens slut, har arbetsgivaren rätt till skadestånd för den ekonomiska skada och olägenhet som därigenom vållas. Skadeståndet är lägst det belopp som motsvarar tjänstemannens lön under den del av uppsägningstiden som tjänstemannen inte har iakttagit.

  • Finansiella anläggningstillgångar Andra långsiktiga värdepappersinnehav 500 000 500 000 500 000 500 000 Depositioner 207 000 207 000 160 000 160 000 707 000 707 000 660 000 660 000 Summa anläggningstillgångar 89 427 127 67 204 799 5 882 485 75 582 522 Omsättningstillgångar Färdiga varor och handelsvaror 2 678 821 2 678 821 0 2 047 049 Kortfristiga fordringar Kundfordringar 1 107 225 1 194 725 888 844 4 199 134 Skattefordringar 5 154 5 154 0 0 Övriga fordringar 343 623 343 623 67 000 000 000 Förutbetalda kostnader 248 799 248 799 84 000 138 897 Kassa och bank 2 628 226 2 628 226 344 634 3 684 396 Summa omsättningstillgångar 7 011 848 7 099 348 1 385 380 10 522 681 SUMMA TILLGÅNGAR 96 438 975 74 304 147 7 267 865 86 105 203 Aktiekapital 8 500 496 8 500 496 1 000 000 8 500 496 Fond för utvecklingsutgifter 1 695 364 1 695 364 252 699 964 021 Övrigt tillskjutet kapital 88 398 312 88 398 312 5 892 857 88 398 312 Annat eget kapital inkl. periodens resultat -12 721 712 -34 944 039 -6 394 993 -23 751 968 85 872 460 63 650 133 750 563 74 110 861 Långfristiga skulder Övriga långfristiga skulder 4 060 000 4 060 000 0 0 4 060 000 4 060 000 0 0 Kortfristiga skulder Leverantörsskulder 1 363 735 1 451 235 78 045 3 046 778 Aktuella skatteskulder 0 0 0 4 003 Övriga skulder 3 337 029 3 337 028 6 014 547 7 112 162 Upplupna kostnader och förutbetalda intäkter 1 805 751 1 000 000 000 710 1 831 399 6 506 515 6 594 014 6 517 302 11 994 342 SUMMA EGET KAPITAL OCH SKULDER 96 438 975 74 304 147 7 267 865 86 105 203 *Proforma-redovisning (översiktligt granskad av revisor).

  • Anläggningstillgångar Immateriella anläggningstillgångar