Common use of Rätt till sjuklön i skadeståndsfall Clause in Contracts

Rätt till sjuklön i skadeståndsfall. Om tjänstemannen har skadats vid olycksfall som vållats av tredje man och om ersättning inte betalas enligt TFA, ska arbetsgivaren betala sjuklön endast om - respektive i den utsträckning – tjänstemannen inte kan få skadestånd för förlorad arbetsförtjänst från den som är ansvarig för skadan. Om tjänstemannen har skadats vid olycksfall under förvärvsarbete för någon annan arbetsgivare eller i samband med egen rörelse, ska arbetsgivaren betala sjuklön fr.o.m. 15:e kalenderdagen i sjukperioden endast om arbetsgivaren särskilt har åtagit sig detta. Rätt till sjuklön fr.o.m. 15:e kalenderdagen i sjukperioden föreligger inte • om tjänstemannen har undantagits från sjukförsäkringsförmåner enligt lagen om allmän försäkring, • om tjänstemannens arbetsoförmåga är självförvållad, • om tjänstemannen har skadats till följd av krigsåtgärder, om inte överenskommelse om annat träffas.

Rätt till sjuklön i skadeståndsfall. Om tjänstemannen har skadats vid olycksfall som vållats av tredje man och om ersättning inte betalas enligt TFA, ska arbetsgivaren betala sjuklön endast om - respektive i den utsträckning – tjänstemannen inte kan få skadestånd för förlorad arbetsförtjänst från den som är ansvarig för skadan. Om tjänstemannen har skadats vid olycksfall under förvärvsarbete för någon annan arbetsgivare eller i samband med egen rörelse, ska arbetsgivaren ar- betsgivaren betala sjuklön fr.o.m. 15:e kalenderdagen i sjukperioden endast om arbetsgivaren särskilt har åtagit sig detta. Rätt till sjuklön fr.o.m. 15:e kalenderdagen i sjukperioden föreligger inte • om tjänstemannen har undantagits från sjukförsäkringsförmåner enligt lagen om allmän försäkring, försäkring • om tjänstemannens arbetsoförmåga är självförvållad, självförvållad • om tjänstemannen har skadats till följd av krigsåtgärder, om inte överenskommelse om annat träffas.

Rätt till sjuklön i skadeståndsfall. Om tjänstemannen tjänsteman har skadats vid olycksfall som vållats av tredje man och om ersättning inte betalas enligt TFA, ska arbetsgivaren betala sjuklön endast om - respektive i den utsträckning – - tjänstemannen inte kan få skadestånd för förlorad arbetsförtjänst från den som är ansvarig för skadan. Om tjänstemannen tjänsteman har skadats vid olycksfall under förvärvsarbete för någon annan arbetsgivare eller i samband med egen rörelse, ska arbetsgivaren betala sjuklön fr.o.m. fr o m 15:e kalenderdagen i sjukperioden sjukperio- den endast om arbetsgivaren särskilt har åtagit sig detta. Rätt till sjuklön fr.o.m. fr o m 15:e kalenderdagen i sjukperioden föreligger inte • om tjänstemannen har undantagits från sjukförsäkringsförmåner enligt lagen om allmän försäkring, • om tjänstemannens arbetsoförmåga är självförvållad, • om tjänstemannen har skadats till följd av krigsåtgärder, om inte överenskommelse om annat träffas.