Common use of Rätt till ålderspension Clause in Contracts

Rätt till ålderspension. Rätt till ålderspension föreligger för tjänstemannen när han/hon upp- når pensionsåldern. Pensionsåldern är 65 år, såvida inte lägre pensionsålder redan har överenskommits mellan arbetsgivaren och tjänstemannen. Arbetsgivaren och tjänstemannen kan komma överens om att ändra pensionsåldern till lägre pensionsålder. Pensionsåldern uppnås vid ingången av den månad under vilken tjänstemannen fyller 65 år och ålderspensionen utges från och med samma månad till och med den månad under vilken han/hon avlider. Om pensionsåldern är lägre än 65 år uppnår tjänstemannen pen- sionsåldern vid utgången av den månad under vilken tjänstemannens ålder sammanfaller med pensionsåldern och ålderspensionen utges från och med följande månad till och med den månad under vilken han/hon avlider. Förmånerna för ålderspension från 65 års ålder kan, om tjänsteman- nen så önskar, betalas ut från annan tidpunkt som den anställde begär. Pensionen kan betalas ut helt eller delvis. Pensionen kan också betalas ut under en begränsad tid om minst fem år. Reducering av ålderspen- sionen med anledning av den kortare utbetalningstiden ska ske med tillämpning av Alectas försäkringstekniska riktlinjer.

Rätt till ålderspension. Rätt till ålderspension föreligger för tjänstemannen när han/hon upp- når denne uppnår pensionsåldern. Pensionsåldern är 65 år, såvida inte lägre pensionsålder redan har överenskommits mellan arbetsgivaren och tjänstemannen. Arbetsgivaren och tjänstemannen kan komma överens om att ändra pensionsåldern till lägre pensionsålder. Tjänsteman äger vid förtida pensionsavgång, dock tidigast från månaden efter fyllda 62 år, rätt till ålderspension enligt punkt 5:3 nedan. Pensionsåldern uppnås vid ingången av den månad under vilken tjänstemannen fyller 65 år och ålderspensionen utges från och med betalas ut fr.o.m. samma månad till och med t o m den månad under vilken han/hon denne avlider. Om pensionsåldern är lägre än 65 år uppnår tjänstemannen pen- sionsåldern pensionsåldern vid utgången av den månad under vilken tjänstemannens ålder sammanfaller med pensionsåldern och ålderspensionen utges från och med fr.o.m. följande månad till och med t o m den månad under vilken han/hon avliderdenne avli- der. Förmånerna Förmåner för ålderspension från 65 års ålder kan, om tjänsteman- nen tjänstemannen så önskar, betalas ut från annan tidpunkt som den anställde tjänstemannen begär. Pensionen kan betalas ut helt eller delvis. Pensionen kan också betalas ut under en begränsad tid om minst fem 5 år. Reducering av ålderspen- sionen ålderspensionen med anledning av den kortare utbetalningstiden tiden för utbetalning ska ske med tillämpning till- lämpning av Alectas antagandena om försäkringstekniska riktlinjerriktlinjer och beräkningsunderlag vilka gäller för den form av tryggande arbetsgivaren valt för ålderspensionen.

Rätt till ålderspension. Rätt till ålderspension föreligger för tjänstemannen när han/hon upp- når uppnår pensionsåldern. Pensionsåldern är 65 år, såvida inte lägre pensionsålder redan har överenskommits mellan arbetsgivaren och tjänstemannen. Arbetsgivaren och tjänstemannen kan komma överens om att ändra pensionsåldern till lägre pensionsålder. Pensionsåldern uppnås vid ingången av den månad under vilken tjänstemannen tjänste- mannen fyller 65 år och ålderspensionen utges från och med samma månad till och med den månad under vilken han/hon avlider. Om pensionsåldern är lägre än 65 år uppnår tjänstemannen pen- sionsåldern pensions- åldern vid utgången av den månad under vilken tjänstemannens ålder sammanfaller med pensionsåldern och ålderspensionen utges från och med följande månad till och med den månad under vilken han/hon avlider. Förmånerna för ålderspension från 65 års ålder kan, om tjänsteman- nen tjänstemannen så önskar, betalas ut från annan tidpunkt som den anställde begär. Pensionen kan betalas ut helt eller delvis. Pensionen kan också betalas ut under en begränsad tid om minst fem år. Reducering av ålderspen- sionen ålders- pensionen med anledning av den kortare utbetalningstiden ska skall ske med tillämpning av Alectas försäkringstekniska riktlinjer.

Rätt till ålderspension. Rätt till ålderspension föreligger för tjänstemannen när han/hon upp- når denna uppnår pensionsåldern. Pensionsåldern är 65 år, såvida inte lägre pensionsålder redan har överenskommits mellan arbetsgivaren och tjänstemannen. Arbetsgivaren och tjänstemannen kan komma överens om att ändra pensionsåldern till lägre pensionsålder. Tjänsteman äger vid förtida pensionsavgång, dock tidigast från månaden efter fyllda 62 år, rätt till ålderspension enligt punkt 5.3 nedan. Pensionsåldern uppnås vid ingången av den månad under vilken tjänstemannen fyller 65 år och ålderspensionen utges betalas ut från och med samma månad till och med den månad under vilken han/hon denne avlider. Om pensionsåldern är lägre än 65 år uppnår tjänstemannen pen- sionsåldern pensionsåldern vid utgången av den månad under vilken tjänstemannens ålder sammanfaller med pensionsåldern och ålderspensionen utges från och med följande månad till och med den månad under vilken han/hon denna avlider. Förmånerna Förmåner för ålderspension från 65 års ålder kan, om tjänsteman- nen tjänstemannen så önskar, betalas ut från annan tidpunkt som den anställde tjänstemannen begär. Pensionen kan betalas ut helt eller delvis. Pensionen kan också betalas ut under en begränsad tid om minst fem 5 år. Reducering av ålderspen- sionen ålderspensionen med anledning av den kortare utbetalningstiden tiden för utbetalning ska ske med tillämpning till- lämpning av Alectas antagandena i de försäkringstekniska riktlinjerriktlinjer och beräkningsunderlag som gäller för den form av tryggande arbetsgivaren valt för ålderspensionen.

Rätt till ålderspension. Rätt till ålderspension föreligger för tjänstemannen när han/hon upp- når pensionsåldernuppnår pensionsål- dern. Pensionsåldern är 65 år, såvida inte lägre pensionsålder redan har överenskommits mellan arbetsgivaren och tjänstemannen. Arbetsgivaren och tjänstemannen kan komma överens om att ändra pensionsåldern till lägre pensionsålder. Pensionsåldern uppnås vid ingången av den månad under vilken tjänstemannen fyller 65 år och ålderspensionen utges från och med fr o m samma månad till och med t o m den månad under vilken han/hon avlider. Om pensionsåldern är lägre än 65 år uppnår tjänstemannen pen- sionsåldern pensionsåldern vid utgången ut- gången av den månad under vilken tjänstemannens ålder sammanfaller med pensionsåldern pens- ionsåldern och ålderspensionen utges från och med fr o m följande månad till och med t o m den månad under vilken han/hon avlider. Förmånerna för ålderspension från 65 års ålder kan, om tjänsteman- nen tjänstemannen så önskar, betalas ut från annan tidpunkt som den anställde begär. Pensionen kan betalas ut helt eller delvis. Pensionen kan också betalas ut under en begränsad tid om minst fem år. Reducering av ålderspen- sionen ålderspensionen med anledning av den kortare utbetalningstiden ska skall ske med tillämpning av Alectas försäkringstekniska riktlinjer.

Rätt till ålderspension. Rätt till ålderspension föreligger för tjänstemannen när han/hon upp- når hen uppnår pensionsåldern. Pensionsåldern är 65 år, såvida inte lägre pensionsålder redan har överenskommits mellan arbetsgivaren och tjänstemannen. Arbetsgivaren och tjänstemannen kan komma överens om att ändra pensionsåldern till lägre pensionsålder. Pensionsåldern Pensionsålder uppnås vid ingången av den månad under vilken tjänstemannen fyller 65 år och ålderspensionen utges från och med fr o m samma månad till och med t o m den månad under vilken han/hon hen avlider. Om pensionsåldern är lägre än 65 år uppnår tjänstemannen pen- sionsåldern pensionsåldern vid utgången av den månad under vilken tjänstemannens ålder sammanfaller med pensionsåldern och ålderspensionen utges från och med from följande månad till och med tom den månad under vilken han/hon hen avlider. Förmånerna för ålderspension från 65 års ålder kan, om tjänsteman- nen tjänstemannen så önskar, betalas ut från annan tidpunkt som den anställde begär. Pensionen kan betalas ut helt eller delvis. Pensionen kan också betalas ut under en begränsad tid om minst fem 5 år. Reducering av ålderspen- sionen ålderspensionen med anledning av den kortare utbetalningstiden ska tiden för utbetalning skall ske med tillämpning av Alectas antagandena i Folksams försäkringstekniska riktlinjerriktlinjer och beräkningsunderlag.