Pensionsgrundande tjänstetid. Som pensionsgrundande tjänstetid tillgodoräknas en arbetstagare tid då detta avtal eller tidigare statligt kollektivavtal om tjänstepension inklusive SPR gällt för ho- nom, dock tidigast fr.o.m. den kalendermånad då han fyller 28 år och längst t.o.m. kalendermånaden före den månad då arbetstagaren fyller 65 år. Som pensionsgrundande tjänstetid tillgodoräknas även tid inom annat tillämp- ningsområde för statliga pensionsbestämmelser. För arbetstagare som 2002-12-31 innehade anställning med statlig pensionsrätt tillgodoräknas också sådan icke-stat- lig tjänstetid före 2002-12-31 som arbetstagaren fått tillgodoräkna enligt för ho- nom då gällande statliga pensionsbestämmelser. Arbetstagare som har innehaft statlig anställning före 2002-12-31 och som har återanställts efter denna tidpunkt tillgodoräknas tjänstetiden i den tidigare statliga anställningen. Tid före 2003-01- 01 får dock beaktas endast om arbetstagaren har varit anställd för tjänstgöring som uppgår till minst 40 procent av heltidstjänstgöring. Som pensionsgrundande tjänstetid räknas med undantag för vad som nedan anges, ledighet utan lön som varar högst åtta månader. Dock räknas inte tid för samman- hängande hel ledighet utan lön för att inneha annan anställning med tjänstepens- ionsrätt som pensionsgrundande tid. Ledighet för längre tid till följd av sjukdom eller arbetsskada ska dock räknas som pensionsgrundande tjänstetid, likaså ledig- het för vilken havandeskapspenning eller föräldrapenningförmån utgetts. Som pensionsgrundande tjänstetid tillgodoräknas också tid då arbetstagaren är le- dig för att tidvis tjänstgöra inom ramen för sin anställning som tidvis tjänstgö- rande enligt lagen (2012:332) om vissa försvarsmaktsanställningar (GSS-T) eller tidvis tjänstgör i sin tillsvidareanställning som reservofficer. För ålderspension som följer på sjukpension tillgodoräknas som pensionsgrun- dande tjänstetid även tiden från avgången till pensionsåldern. Även tid under vil- ken pensionsersättning eller särskild pensionsersättning enligt Trygghetsavtalet el- ler avtal om omställning utges tillgodoräknas som pensionsgrundande tjänstetid för ålderspension.31 Om icke-statlig tjänstetid tillgodoräknats enligt andra stycket ska pensionsrätt som arbetstagaren tjänat in på grund av den tiden, räknas in i den pensionsrätt han tjä- nar in enligt detta avtal.
Pensionsgrundande tjänstetid. Tjänstemannen tillgodoräknas tjänstetid som pensionsgrundande tidigast fr o m månaden efter den under vilken 25 års ålder uppnås. Hel ålderspension och familjepension utges om tjänstemannen fram t o m månaden innan 65 års ålder eller överenskommen lägre pensionsålder uppnås, kan beräknas få en pensionsgrun- dande tjänstetid av minst 360 månader. Om den beräknade tjänstetiden understiger 360 månader minskas ålderspensionen samt famil- jepension med 1/360 för varje felande månad. Följande villkor gäller vidare för beräkning av pensionsgrundande tjänstetid:
Pensionsgrundande tjänstetid. Som pensionsgrundande tjänstetid tillgodoräknas en arbetstagare sådan tid som har tillgodoräknats i ITP-planen per den 31 december 2005. Den pensionsrätt som arbetstagaren har tjänat in i tidigare anställningar ska räknas in i den pensionsrätt som arbetstagaren tjänar in enligt PA 03 (nuv. Avdelning II).
Pensionsgrundande tjänstetid. Försäkringsförmån kan vara beroende av den försäkrades tjänstetid i nuvarande eller tidigare anställning. Om tjänstetiden inte är full reduceras pensionslöftet i motsvarande grad och därmed försäkringsförmånerna. Vad som är full tjänstetid regleras i kundavtalshandling (ansökan). Försäkringstagaren kan anmäla till SPP vilken tjänstetid som ska gälla för försäkrad.
Pensionsgrundande tjänstetid. Försäkringsförmånerna för försäkringsmomenten Ålderspension och Familjepension är beroende av den försäkrades tjänstetid. Tjänstetid kan tillgodoräknas tidigast från och med månaden efter den månad den försäkrade fyllt 25 år (28 år före den 1 juli 2002) fram till den pensionsålder, som är avtalad för försäkringsmomentet Ålderspension. Hänsyn tas även till tidigare intjänad pensions- grundande tjänstetid, i enlighet med vad som anges under punkt 10. För oreducerade försäkringsförmåner krävs både en pensionsgrundande tjänstetid på lägst 360 månader och att premier betalas fram till den pensionsålder, som är avtalad för försäkringsmomentet Ålderspension. Vid lägre tjänstetid än 360 månader reduceras förmånerna med 1/360 för varje månad som fattas. Hänsyn tas även till tidigare intjänad pensionsgrundande tjänstetid, i enlighet med vad som anges under punkt 10.
Pensionsgrundande tjänstetid. Försäkringsförmånerna för försäkringsmomenten Ålderspension och Familjepension är beroende av den försäkrades tjänstetid. Tjänstetid kan tillgodoräknas tidigast från och med månaden efter den månad den försäkrade fyllt 25 år (28 år före den 1 juli 2002) fram till den pensionsålder, som är avtalad för försäkringsmomentet Ålderspension. Hänsyn tas även till tidigare intjänad pensions- grundande tjänstetid, i enlighet med vad som anges under punkt 10. Viss ledighet som följer enligt lag eller kollektivavtal räknas som pensionsgrundande tjänstetid enligt bestämmelser i BTP2. För oreducerade försäkringsförmåner krävs både en pensionsgrundande tjänstetid på lägst 360 månader och att premier betalas fram till den pensionsålder, som är avtalad för försäkringsmomentet Ålderspension. Vid lägre tjänstetid än 360 månader reduceras förmånerna med 1/360 för varje månad som fattas. Försäkringsförmånerna kan aldrig bli större än vad premie som tillgodoförts för- säkringen givit upphov till.
Pensionsgrundande tjänstetid. Som pensionsgrundande tjänstetid tillgodoräknas en arbetstagare tid då pensionsavtalet för anställda vid de allmänna försäkrings- kassorna, PAF, gällt för arbetstagaren. För arbetstagare som 2002-12-31 innehade anställning med pensionsrätt enligt PAF tillgodoräknas också sådan icke-statlig tjänstetid före 2002-12-31 som arbetstagaren fått tillgodoräkna enligt då gällande xxxxxx- xxxxxx. Bestämmelserna i 7 kap. om intjänad pensionsrätt t.o.m. den 31 december 2002 ska ha motsvarande tillämpning för anställda som har intjänat pensionsrätt enligt pensionsplan för arbetstagare hos allmän försäkringskassa, PAF. Kompletterande efterlevandepension avseende lönedelar över 7,5 inkomstbasbelopp som en arbetstagare har intjänat per den 31 december 2002 enligt PAF övergår vid nämnda datum till fribrev avseende kompletterande efterlevandelivränta. – Bortses från kravet på fyllda 31 år och minst tre års pensions- grundande tjänstetid – Samordning ske med eventuell icke-statlig pensionsrätt enligt då gällande bestämmelser i PAF Det kompletterande efterlevandefribrevet anknyts till prisbasbe- loppet för år 2002 och värdesäkras genom omräkning med senare förändringar av prisbasbeloppet. Det kompletterande efterlevandefribrevet tas ut som en livsvarig pension som räknas om genom anknytning till prisbasbeloppets förändring. Vilka efterlevande som är berättigade till sådan pen- sion bestäms av reglerna i PAF.
Pensionsgrundande tjänstetid. Som pensionsgrundande tjänstetid tillgodoräknas en arbetstagare tid då pensions- avtalet för anställda vid de allmänna försäkringskassorna, PAF, gällt för arbetsta- garen. För arbetstagare som 2002-12-31 innehade anställning med pensionsrätt enligt PAF tillgodoräknas också sådan icke-statlig tjänstetid före 2002-12-31 som arbetstagaren fått tillgodoräkna enligt då gällande bestämmelser. Bestämmelserna i 7 kap. om intjänad pensionsrätt t.o.m. den 31 december 2002 ska ha motsvarande tillämpning för anställda som har intjänat pensionsrätt enligt pensionsplan för arbetstagare hos allmän försäkringskassa, PAF.
Pensionsgrundande tjänstetid. Den förmånsbestämda pensionen tjänas in från 28 års ålder. För att få full pension krävs 30 års statlig tjänstetid med minst 20 procent av heltids- tjänstgöring. Om anställningstiden är kortare än 30 år, t.ex. 20 år, får den anställde 20/30 av full pension. Den som är anställd i staten 31 december 2002 och som omfattas av PA 03 får även tillgodoräkna tidigare tjänstetid från andra avtalsområden, t.ex. arbete i den kommunala sektorn. Samtliga procentsatser för den förmånsbestämda pensionen finns i tabell på sidan 11. Lön 2,3 % av lönen 2,0 % av lönen 0 % Förmåns- –7,5 bestämd IBB pension enligt övergångs- regler Lön 2,3 % av lönen 2,0 % av lönen 60 % av 7,5–20 pensions- IBB underlaget Lön 2,3 % av lönen 2,0 % av lönen 30 % av 20–30 pensions- IBB underlaget IBB = Inkomstbasbelopp Avgiften till KÅPAN är 1,9 % år 2003
Pensionsgrundande tjänstetid. Försäkringsförmånen för försäkringsmomentet Ålderspension samt premien för detta moment är beroende av den anställdes tjänstetid hos nuvarande och tidigare arbetsgivare. Tjänstetid kan tillgodoräknas tidigast från och med månaden efter den månad den försäkrade fyllt 28 år fram till den pensionsålder, som är avtalad för försäkringsmomentet Ålderspension. Hänsyn tas även till pensionsgrundande tjänstetid intjänad i tidigare anställning, i enlighet med vad som anges under punkt 9. Tjänstetid i tidigare anställning då Alternativ pensionslösning har tillämpats, inräknas dock inte i den pensionsgrundande tjänstetiden för försäkrings- momentet Ålderspension. För oreducerade försäkringsförmåner krävs både en pensionsgrundande tjänstetid på lägst 360 månader och att premier betalas fram till den pensionsålder, som är avtalad för försäkringsmomentet Ålderspension. Vid lägre tjänstetid än 360 månader reduceras förmånen med 1/360 för varje månad som fattas. Försäkringsförmånen kan aldrig bli större än vad premie som tillgodoförts försäk- ringen givit upphov till. Tillgodoräknande av tidigare intjänad tjänstetid är beroende av vad försäkringstagaren och den försäkrade anmäler till SPP.