TARAFLARIN TEMSİLİ. Bu toplu iş sözleşmesinin uygulanmasında sendikayı; Genel Yönetim Kurulu veya görevlendireceği kimseler ile sendika şubesi, işvereni; Yönetim Kurulu veya görevlendireceği kimseler temsil eder.
TARAFLARIN TEMSİLİ. Bu Toplu İş Sözleşmesinin uygulanmasında işçi sendikasını, sendikanın yetkili yöneticileri veya görevlendirdikleri, işyerinde ise bu sözleşmede gösterilen esaslar dairesinde işyeri sendika temsilcileri temsil eder. İşvereni bizzat işveren veya yetkileri çerçevesinde işveren vekilleri temsil ederler.
TARAFLARIN TEMSİLİ. Bu toplu iş sözleşmesinin uygulanmasında sendikayı Genel Yönetim Kurulu veya görevlendireceği kimseler ile sendika şubesi; işvereni, TMMOB Jeoloji Mühendisleri Odası Genel Merkezi Yönetim Kurulu veya görevlendireceği kimseler temsil eder.
TARAFLARIN TEMSİLİ. Bu toplu iş sözleşmesinin uygulanmasında sendikayı Genel Yönetim Kurulu veya görevlendireceği kimseler ile sendika şubesi; işvereni, Türk Tabipleri Birliği Manisa Tabip Odası Yönetim Kurulu veya görevlendireceği kimseler temsil eder.
TARAFLARIN TEMSİLİ a) İşçi Sendikasının Temsili : Bu sözleşmenin uygulanmasında Teksif'i bizzat Teksif Genel Merkez Yönetim Kurulu, işyerinde çalışan işçilerin bağlı bulundukları Şube Yönetim Kurulları, Bölge Temsilcilikleri ile Teksif'in işyerlerinde tayin ettiği İşyeri Sendika Temsilcileri ve Genel Merkezce yetkili kılınan elemanlar yetkileri çerçevesinde temsil ederler. Genel Yönetim Kurulu Üyeleri ile Şube Başkanları tek başına da Teksif'i temsil yetkisini haizdir.
TARAFLARIN TEMSİLİ. Madde 30 1. Taraflar kendilerini temsil eden vekilin yerine başka bir vekil atarsa, bu değişikliği derhal Sekreterliğe, hakem heyetine ve diğer tarafa bildirmelidir. 2. Hakem heyetinin oluşumundan ve tarafların bu konuda değerlendirme yapmalarına fırsat verildikten sonra, taraflardan birisinin yeni atadığı vekil ile hakem arasında bir çıkar çatışması ortaya çıkarsa, hakem heyeti bu vekilin tamamen veya kısmen yargılamaya katılmasına engel olabilir. PARTY REPRESENTATION Article 30 1.The parties must promptly inform the Secretariat, the arbitral tribunal and the other party if they change their representatives. 2.The arbitral tribunal once constituted and upon giving the parties an opportunity to comment on, may prevent in whole or in part the participation of the new party representantives in arbitral proceedings, if any conflict of interest arises between these new party representatives and an arbitrator.
TARAFLARIN TEMSİLİ. Madde 30 1. Taraflar kendilerini temsil eden vekilin yerine başka bir vekil atarsa, bu değişikliği derhal Sekreterliğe, hakem heyetine ve diğer tarafa bildirmelidir. 2. Hakem heyetinin oluşumundan ve tarafların bu konuda değerlendirme yapmalarına fırsat verildikten sonra, taraflardan birisinin yeni atadığı vekil ile hakem arasında bir çıkar çatışması ortaya çıkarsa, hakem heyeti bu vekilin tamamen veya kısmen yargılamaya katılmasına engel olabilir.
TARAFLARIN TEMSİLİ. Bu toplu iş sözleşmesinin uygulanmasında sendikayı, Genel Yönetim Kurulu veya görevlendireceği kimseler ile sendika şubesi; İşvereni, Yönetim Kurulu veya görevlendireceği kimseler temsil eder. Sözleşmeye taraf olan sendikanın kendini feshi, infisahı, çalışmadan yasaklı olması v.s. gibi durumlar ile sözleşmenin uygulandığı işletme, işyerleri ve eklentilerinde işverenin değişmesi, bu sözleşmenin uygulanmasını engellemez.