人员到岗制度 样本条款

人员到岗制度. （1） 乙方拟派的项目主要管理人员严格遵守考勤制度和请假制度，每月到场的时间要求不得少于应到岗时间（扣除法定节假日）的 80%，甲方在项目实施过程中将对乙方的项目主要管理人员进行考勤，如项目主要管理人员出勤时间不足应到岗时间（扣除法定节假日）的 80%的，甲方有权按照 5000 元人民币/天/人向乙方主张违约金，甲方可选择从履约保证金中扣除。 （2） 甲方有权要求乙方在收到甲方书面通知之日起 30 日内无条件撤换管理人员。除此之外，甲方有权要求乙方撤换工作不负责任、管理不力、贻误工期和造成严重的安全事故和工程质量事故、违法乱纪的管理人员，经甲、乙双方认为不能胜任相应管理工作的乙方委派人员，甲方可书面要求乙方另行委派，乙方于 30 日内完成人员调整。 （3） 因人员死亡无法继续履行合同工作的，免除处罚。