Náhrady výdajů poskytované zaměstnancům Vzorová ustanovení

Náhrady výdajů poskytované zaměstnancům. 3.3.1 Poskytování cestovních náhrad je upraveno v rámci SŽ samostatnou Směrnicí SŽDC č. 63 Směrnice o cestovních náhradách státní organizace Správa železnic, ve znění pozdějších předpisů.
Náhrady výdajů poskytované zaměstnancům. 3.3.1 Poskytování cestovních náhrad je upraveno v rámci SŽ samostatnou směrnicí SŽ SM063 Tuzemské a zahraniční pracovní cesty a mezinárodní jednání.
Náhrady výdajů poskytované zaměstnancům. 3.3.1 Poskytování cestovních náhrad je upraveno v rámci SŽDC samostatnou Směrnicí
Náhrady výdajů poskytované zaměstnancům. Zaměstnancům se poskytují následující náhrady výdajů v souvislosti s výkonem práce:27) • cestovní, stěhovací a jiné výdaje podle směrnice pro poskytování cestovních náhrad zaměstnancům VLS ČR s. p., která je vydá- vána po dohodě s CPV ZO ČMOSA, • náhrady za opotřebení vlastního nářadí, zařízení a předmětů potřebných pro výkon práce si podle Přílohy KS č. 1 a)„Pravidla pro tvorbu kalkulací vynaložených výdajů a náhrad za vlastní prostředky zaměstnanců ve vybraných činnostech“ stanovuje organi- zační jednotka formou rozhodnutí ředitele organizační jednotky po dohodě s příslušným odborovým orgánem, • náhrady výdajů za neposkytnuté OOPP, mycí prostředky a ochranné nápoje dle S 2005/09 Směrnice o bezpečnosti a ochraně zdraví při práci jsou uvedeny v příloze č. 1 b) této KS, • náhrady výdajů poskytnutých v souvislosti s provozováním myslivosti dle S 2003/07 Směrnice pro výkon práva myslivosti a ry- bářství.

Related to Náhrady výdajů poskytované zaměstnancům

  • KDY POSKYTNEME POUZE OMEZENÉ POJISTNÉ PLNĚNÍ? Pokud ke smrti následkem úrazu dojde ještě předtím, než stihneme posoudit pojistné riziko (datum přijetí rizika naleznete na pojistce), pojistné plnění poskytneme, ale nejvýše 1 000 000 Kč ze všech připojištění pro případ smrti a smrti následkem úrazu sjednaných v této pojistné smlouvě pro daného pojištěného. Pojistné riziko posoudíme vždy nejpozději do 2 měsíců od sjednání připojištění.

  • Závazky zaměstnavatele a podmínky poskytnutí příspěvku Úřad práce poskytne zaměstnavateli příspěvek za těchto podmínek: Jméno a příjmení: xxxxx Datum narození: xxxxx Druh práce: prodavači ostatního zboží v prodejnách Místo výkonu práce: Písecká 904, 386 01 Strakonice Den nástupu do práce: 3.1.2022 „Vyúčtování mzdových nákladů – SÚPM vyhrazené“ za jednotlivé měsíce nejpozději do konce kalendářního měsíce následujícího po uplynutí vykazovaného měsíčního období. Připadne-li poslední den kalendářního měsíce na sobotu, neděli nebo svátek, je posledním dnem pro doložení nejbližší příští pracovní den. V případě, že výkaz „Vyúčtování mzdových nákladů – SÚPM vyhrazené“ nebude ve stanovené lhůtě doložen, příspěvek za příslušný měsíc nebude Úřadem práce poskytnut.

  • Rozsah poskytované Služby 5.1 Podmínky pro poskytování Služby, stejně jako práva a povinnosti smluvních stran jsou stanoveny v těchto dokumentech: Smlouva, Specifikace služeb a Podmínky. V případě rozporu mezi uvedenými dokumenty mají přednost dokumenty v tomto pořadí: Xxxxxxx, Specifikace služeb a Podmínky. Služba je poskytována na území České republiky.

  • Omezení poskytování služby 8.1 Poskytovatel je oprávněn na nezbytně nutnou dobu omezit nebo přerušit poskytování Služby z důvodů:

  • Podmínky poskytnutí příspěvku Zaměstnavateli vzniká nárok na poskytnutí příspěvku dle některého z režimů uvedených v čl. III této dohody pouze při splnění následujících podmínek:

  • KOMU A KDY POSKYTNEME POJISTNÉ PLNĚNÍ? Pojistné plnění poskytneme pojištěnému, pokud u něj během trvání připojištění nastane invalidita II. nebo III. stupně z důvodu nemoci nebo úrazu.

  • Požadavek na poskytnutí jistoty Zadavatel jistotu nepožaduje.

  • Účel poskytnutí příspěvku 1. Tato dohoda se uzavírá v souladu s podmínkami cíleného programu Antivirus schváleného vládou České republiky usnesením č. 353/2020 ze dne 31. března 2020 podle § 120 zákona č. 435/2004 Sb., o zaměstnanosti, ve znění pozdějších předpisů (dále jen „zákon o zaměstnanosti“).

  • Závazky zaměstnavatele III.1 Zajistit účast zaměstnanců uvedených v příloze č. 1 a č. 2 této dohody ve vzdělávací aktivitě specifikované v bodech II.2, II.3, II.4, II.5 a II.6 této dohody.

  • Rozsah poskytovaných služeb Poskytovatel, v návaznosti na technické možnosti, může poskytovat tyto služby elektronických komunikací: