Akkompagnatører eksempelklausuler

Akkompagnatører. For medvirken i produktioner som akkompagnatører til anvendelse i DRs udsendelsesvirksomhed, jvf. § 10.2.betales et honorar efter 3.2.1 eller 3.2.2. For akkompagnement af ikke-solistisk karakter betales det i bilag 1 nævnte beløb
Akkompagnatører. For medvirken i produktioner som akkompagnatører til anvendelse i DRs udsendelsesvirksomhed, jvf. § 10.2.betales honorar efter 6.2.1 eller 6.2.2.
Akkompagnatører. 3.2.1 Akkompagnement honoreres med:
Akkompagnatører. 5.5.1 For medvirken i produktioner til anvendelse i DRs udsendelsesvirksomhed, jvf. § 10.2. honoreres akkompagnatører med et samlet honorar bestående af et arbejdshonorar efter § 5.2. og et udnyttelseshonorar efter § 5.3. Ved beregning af honorar anses akkompagnatøren ikke som 1. person, men altid som én ud af 2 personer. Rammeaftale om DR produktioner 2004 side 5
Akkompagnatører. Akkompagnement honoreres med honorarer som på radio, jvf. 3.2. og med et TV-tillæg på 125 %: Varighed: Varighed:
Akkompagnatører. For medvirken som akkompagnatør i TV betales samme akkompagnatørhonorar som for radio, samt et TV-tillæg på 125 % af udnyttelseshonoraret, jvf. § 5.5.1. og evt. 125 % af et. klassisk tillæg, jvf. § 5.5.2. Beløbene fremgår af bilag 2.

Related to Akkompagnatører

  • Almindelige bestemmelser § 1. Almindelige betingelser finder anvendelse på aftaler om arbejder og leverancer i bygge- og anlægsvirksomhed.

  • Arbejdskonflikter Du kan ikke bruge kortet i Danmark, hvis pengeinsti- tuttet, Nets og/eller disse selskabers datacentre ind- drages i en arbejdskonflikt. Ved en sådan konflikts begyndelse og ophør vil der så hurtigt som muligt blive orienteret om det via annoncering i dagspressen. Du kan ikke forvente at kunne bruge kortet uden for Danmark, hvis et eller flere af pengeinstituttets, Nets’ datacentre eller hvis en eller flere af Nets’ internationale samarbejdspartnere inddrages i en arbejdskonflikt. Ved arbejdskonflikter alene uden for Danmark vil kortet fortsat kunne bruges i Danmark.

  • Omfang Følgende vilkår og betingelser gælder for alle bestillinger, der afgives via vores onlinebutik.

  • Anvendelsesområde Bestemmelsen finder anvendelse på enkelte dage, hvor arbejdet undtagelsesvist pålægges udført et andet sted end det ved ansættelsen aftalte, og hvor overnatning er påkrævet.

  • Øvrige bestemmelser 3.1 Aftaler om ferieoverførsel skal indgås inden den 30. september efter ferieårets udløb.

  • Besigtigelse Så længe forsikringen er i kraft, har vi ret til at besigtige bilen. Konstateres der risikoforøgelse, uforsvarlige eller ulovlige forhold eller nægtes vi adgang til besigtigelse, kan vi opsige forsikringen, forhøje prisen eller ændre vilkår fx begrænset dækning, indføre eller ændre selvrisiko og lignende med minimum 14 dages varsel.

  • Afskedigelse af tillidsrepræsentant En tillidsrepræsentants afskedigelse skal begrundes i tvingende årsa- ger, og ledelsen har pligt til at give vedkommende et opsigelsesvarsel på i alt 5 måneder. Såfremt en tillidsrepræsentant har fungeret som sådan i en sammenhængende periode på mindst 5 år, har vedkom- mende dog krav på 6 måneders varsel. Er afskedigelsen begrundet i arbejdsmangel, bortfalder varselspligten i henhold til denne bestemmelse.

  • Anmeldelse af skade Anmeldelse af sygdom/skade skal altid ske i forsikrings- tiden. Du skal ved anmeldelse af skade altid informere os om, hvis du ikke længere er ansat i virksomheden. Den hurtigste måde at anmelde en skade er ved at anmelde den online via vores hjemmeside ds-sundhed. dk. Anmeldte skader behandles hurtigt og i de fleste tilfælde dag til dag. Anmeldelse kan også ske telefonisk. Hvis du har spørgsmål til din forsikring, eller hvis din henvendelse drejer sig om en eksisterende sag, kan du kontakte sundhedsteamet alle hverdage på telefon 70206121 eller på e-mailadressen: xxxxxxxxxxxx@xx-xxxxxxx.xx. Hvis din anmeldelse vedrører akut krisehjælp, kan du kontakte sundhedsteamet telefonisk hele døgnet på telefon 70206121. Ringer du uden for vores åbningstid, vil du via hovednummeret blive omstillet til vores akutte vagttelefon. Du skal altid informere vagthavende om, at du er forsikret hos Dansk Sundhedssikring.

  • Overenskomstens varighed Stk. 1. Denne overenskomst træder i kraft fra og med den 1. marts 2023 og kan opsiges med 3 måneders skriftligt varsel til ophør en 1. marts dog tidligst den 1. marts 2025.