Under projektering eksempelklausuler

Under projektering. Arbejdsmiljøkoordinatoren skal herunder udarbejde følgende dokumenter: • Udarbejde en "Indledende kortlægning" med identifikation af særligt farlige arbejder • Udarbejde og ajourføre en "Arbejdsmiljøplan/Journal” over indsatsområder, planlæg- ning og koordinering i projekteringen samt en liste over særlige forhold for fremtidige arbejder • Udarbejde en ”Opfølgende kortlægning” for særligt farligt arbejde • Udarbejde en "Plan for Sikkerhed og Sundhed (PSS)” indeholdende en liste med særligt farlige arbejder, der indeholder henvisning til AT’s eller branche vejledninger eller andre anerkendte vejledninger. Bygherren har udarbejdet en basis "Indledende kortlægning" samt en basis "Arbejdsmil- jøplan/Journal”. Disse stilles til rådighed for entreprenøren som baggrundsinformation for entreprenørens videre arbejdsmiljøkoordinering under projektering og udførelse. De hos entreprenøren af arbejdsmiljøkoordinatoren udarbejdede dokumenter: Indledende kortlægning, arbejdsmiljøplan/journal, opfølgende kortlægning og PSS fremsendes til bygherren til gennemsyn og kommentering i nævnte rækkefølge.
Under projektering. Bygherrerådgiverens ydelser under projekteringen leveres på grundlag af projektmateriale udar- bejdet af Totalrådgiver i henhold til aftale med Klienten. • Bygherrerådgiveren vurderer, om projekterings- og udførelsestidsplaner udarbejdes i overens- stemmelse med hovedtidsplanen og kontrollerer, at projekteringstidsplanen følges. • Bygherrerådgiveren gennemgår det udarbejdede projektmateriale og vurderer, om projektmateria- lets omfang er i overensstemmelse med aftalen og påser, at plan for projekteringsbeslutninger og godkendelser følges. • Bygherrerådgiveren udarbejder kommentarer til projektet og indstiller herom, herunder om æn- dringsforslag og forslag til materialevalg mv. • Bygherrerådgiveren igangsætter og følger op i forbindelse med eventuelle konsulenter, der enga- geres af Klienten. • Bygherrerådgiveren vurderer oplæg til drifts- og vedligeholdsvejledning og plan for idriftsættelse og overdragelse til driftsorganisationen. • Bygherrerådgiveren kontrollerer, at aftalte forsikringer tegnes. • Bygherrerådgiveren attesterer på grundlag af indstilling fra Totalrådgiver byggeregnskab og atte- sterer øvrige a conto begæringer og regninger for udgifter i projekteringsfasen. • Bygherrerådgiveren vurderer eventuelle krav mod Klienten vedrørende projekteringsfasen og ind- stiller herom. • Bygherrerådgiveren udarbejder rapporter til Klienten om byggesagens økonomiske forløb og foran- lediger at godkendelse af dispositioner i projekteringsfasen indhentes fra Klienten. • Bygherrerådgiveren påser, at eventuel forhåndsdialog finder sted, at nødvendige dispensationsan- søgninger godkendes af Klienten og indsendes, og at projektet tilrettes for eventuelle anmærknin- ger i byggetilladelsen. • Bygherrerådgiveren vurderer, om Totalrådgivers kvalitetsstyringssystem i projekteringsfasen er i overensstemmelse med aftalen. • Bygherrerådgiveren kontrollerer stikprøvevis, om de projekterende efterlever de aftalte kvalitets- styringssystemer i projekteringsfasen. • Bygherrerådgiveren foretager en overordnet projektgranskning af, om projektets kvalitet er i over- ensstemmelse med konkurrenceprogrammets krav og øvrige aftaler. • Bygherrerådgiveren udarbejder tilsynsplan for eget tilsyn.

Related to Under projektering

  • Varighed og imple- mentering Bevillingen er permanent.

  • Tildelingskriterium Valg af leverandør(er) vil ske på grundlag af tildelingskriteriet ”det økonomisk mest fordel- agtige tilbud”.

  • Ansvars- og rollefordeling Helhedsplanen: • Drift og udvikling af åbent vejledningstilbud i samarbejde med unge og frivillige • Opsøgende og netværksorienteret arbejde i forhold til institutioner, virksomheder mfl. med henblik på jobåbninger. Herunder klæde aktørerne på til ansættelse af udsatte unge i fritidsjob. Dette skal koordineres med SOF og JKU og deres netværk til virksomheder og institutioner med unge i fritidsjob. • Koordinere samarbejde med ungdomsklubber, væresteder, gadeplan, Københavnerteamet, SSP-lærere, skolepædagoger, UU-vejledere mfl. om henvisning af målgruppen • Tovholder for fælles udvikling af den blivende model for fritidsjob • Ledelse og kompetenceudvikling af frivillige • Sparring med Foreningen Fisken om fritidsjob, metoder og inddragelse i arbejdet med særligt udsatte unge Fritidsjobindsatsen i Københavns Kommunes Ungeindsats, JKU (BIF): • Skabelse og formidling af fritidsjob til den brede gruppe af unge i kommunalt og privat regi, bl.a. gennem netværk af private virksomheder og kommunale institutioner i København og på Amager. • Administrativ bistand i forbindelse med netværk af udvalgte institutioner og virksomheder med plads til særligt udsatte unge • Månedlig tilstedeværelse lokalt med vejledning, koordinering omkring virksomhedssamarbejde mm samt brobygning til JKU’s lærerpladsindsats (foregår i regi af aktiviteten “Ung 2300” under delaftalen Kriminalitetsforebyggelse) SOF BBU: • Koordinering og samarbejde angående udvikling af “Fritidsjob for Alle”, herunder målgrupper, behov, rekruttering, virksomhedssamarbejde og opfølgning. • Koordinering og samarbejde omkring Xxxxxxxxxx med mentor, en BBU-indsats for unge på 15-18 år med ressourcer, der stilles til rådighed for det boligsociale netværk mhp. på henvisning af unge. Dertil koordinering omkring indsatsen ‘ung i job, som er fritidsjob uden mentor. Københavns Ungdomsskole: • Udbyder opkvalificeringskurser der kan give de unge kompetencer og kvalifikationer i forhold til en række forskellige lommepenge- og fritidsjob, fx hygiejnekurser, førstehjælpskurser, baristakurser, kurser i salg og service, arbejde i daginstitutioner mm. KFF: • Lokaler i Ungecenter i Sundby Idrætspark (foreløbigt forventes ungecenteret at stå klar medio 2022.)

  • Tavshedspligt Leverandøren, dennes personale og eventuelle underleverandører samt deres personale skal iagttage ubetinget tavshed med hensyn til oplysninger vedrørende ordregivers eller andres forhold, som de får kendskab til i forbindelse med opfyldelse af rammeaftalen. Leverandøren må bruge ordregiver som almindelig reference, men må ikke uden ordregivers forudgående skriftlige tilladelse udsende offentlige meddelelser om rammeaftalen eller offentliggøre rammeaftalens indhold. Leverandøren må ikke anvende ordregiver i reklamemæssig sammenhæng uden samtykke. Tavshedspligten er også gældende efter rammeaftalens ophør. Ordregiver er berettiget til at dele oplysninger om priser efter aftalen i forbindelse med samarbejde med andre offentlige myndigheder samt indkøbscentraler i forbindelse med benchmarking. Ordregiver skal sikre, at de oplysninger, der deles, bliver anonymiseret inden offentliggørelse af resultatet af en benchmarking.

  • Feriefridage 12. Medarbejdere har ret til 5 feriefridage pr. kalenderår.

  • Hvilke skader er dækket? Det fremgår af policen, om der er købt dækning for Udbo. • I det grønne område, under A. Forsikringen dækker, fremgår de skadetyper der er omfattet. • I det røde område, under B. Forsikringen dækker ikke, fremgår undtagelserne.

  • I tilfælde af skade - krav til dokumentation Du har pligt til at give Europæiske ERV alle informationer, der kan belyse sagen, og er forpligtet til at udfylde en skadeanmeldelse, levere relevante dokumenter, herunder skriftlig sagsfremstilling m.v. Samtidig er det et krav, at du oplyser, om du har forsikring i andet selskab eller er indeha- ver af et kreditkort.

  • Særlige vilkår Følgende særlige vilkår gælder for visse løsninger. Hvis disse særlige vilkår er i modstrid med resten af aftalen, vil disse særlige vilkår være gældende og have forrang med hensyn til de relevante løsninger.

  • Lovvalg og værneting Retlige tvister med dig afgøres efter dansk ret og ved en dansk domstol.

  • FOA-bemærkning Det kan være fastlagt i lokale aftaler mellem arbejdsgiver og tillidsrepræsentant/ lokalafdeling (forhåndsaftaler), hvilke kvalifikationer der udløser hvilke tillæg. I så fald omfatter aftalen alle der besidder en bestemt kvalifikation, uanset om der er sket en konkret forhandling herom.