Valg af arbejdsmiljørepræsentant til Hoved-MED. Alle arbejdsmiljørepræsentanter indkaldes til valgmøde. • Indkaldelse udsendes 30 dage før valgmødet. • Fremmødte har stemmeret efter hovedorganisationstilhørsforhold. • Der indstilles kandidater på mødet. Hvis valg modtages, præsenterer kandidaten sig selv. • Er en arbejdsmiljørepræsentant, der ønsker valg, forhindret i at møde personligt frem, fremsendes forud for valgmødet en skriftlig præsentation til ordstyreren. Ordstyreren oplæser præsentationen i tilknytning til præsentationsrunden for de fremmødte kandidater. • Inden valget kan der stilles spørgsmål til kandidaterne. • Der er først valg til repræsentation i Hoved-MED. Den repræsentant fra hver hovedorganisation, der opnår flest stemmer, er valgt. Ved stemmelighed vælges der om. Hvis der igen er stemmelighed, sker valget ved lodtrækning blandt kandidaterne, der havde lige mange stemmer. • Herefter er der valg af en suppleant. • Efter valgmødet orienterer ordstyreren om valgresultatet til sekretæren for Hoved-MED. • Arbejdsmiljørepræsentanter inden for Center-MEDs område indkaldes til valgmøde. • Arbejdsmiljørepræsentanter fra selvejende institutioner samles særskilt. Indkaldelse udsendes 30 dage før valgmødet. De følger i øvrigt samme procedure som nedennævnte procedure i Center-MED. Det er centerchefens ansvar, at valgene bliver afholdt, hvilket sker i samarbejde med næstformanden i C-med, jf. Kapitel 1, § 3, stk. 1 b. • Der indstilles kandidater på mødet. Hvis valg modtages, præsenterer kandidaten sig selv. • Er en arbejdsmiljørepræsentant, der ønsker valg, forhindret i at møde personligt frem, fremsendes forud for valgmødet en skriftlig præsentation til ordstyreren. Ordstyreren oplæser præsentationen i tilknytning til præsentationsrunden for de fremmødte kandidater. • Inden valget kan der stilles spørgsmål til kandidaterne. • Der er først valg til de ordinære medlemmer. Ved stemmelighed vælges der om. Hvis der igen er stemmelighed sker valget ved lodtrækning blandt kandidaterne der havde lige stemmer. • Herefter er der valg af en suppleant. • Efter valgmødet orienterer ordstyreren om valgresultatet til sekretæren for MED- udvalget.
Valg af arbejdsmiljørepræsentant til Hoved-MED. I • Alle arbejdsmiljørepræsentanter indkaldes til valgmøde. L Indkaldelse udsendes 30 dage før valgmødet. A G • Fremmødte har stemmeret efter hovedorganisationstilhørsfor- hold
Valg af arbejdsmiljørepræsentant til Hoved-MED. Alle arbejdsmiljørepræsentanter indkaldes til valgmøde. • Indkaldelse udsendes 30 dage før valgmødet. • Fremmødte har stemmeret efter hovedorganisationstilhørsforhold. • Der indstilles kandidater på mødet. Hvis valg modtages, præsenterer kandidaten sig selv. • Er en arbejdsmiljørepræsentant, der ønsker valg, forhindret i at møde personligt frem, fremsendes forud for valgmødet en skriftlig præsentation til ordstyreren. Ordstyreren oplæser præsentationen i tilknytning til præsentationsrunden for de fremmødte kandidater. • Inden valget kan der stilles spørgsmål til kandidaterne. • Der er først valg til repræsentation i Hoved-MED. Den repræsentant fra hver hovedorganisation, der opnår flest stemmer, er valgt. Ved stemmelighed vælges der