Suspensión de empleo y sueldo hasta tres días. Descuento proporcional de las retribuciones correspondientes al tiempo real dejado de trabajar por faltas de asistencia o puntualidad no justificadas. Por faltas graves: Suspensión de empleo y sueldo de tres días a un mes. Descuento proporcional de las retribuciones correspondientes al tiempo real dejado de trabajar por faltas de asistencia o puntualidad no justificadas. Por faltas muy graves: Suspensión de empleo y sueldo de uno a tres meses. Despido.
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Samples: www.acra.cat, Convenio Colectivo De Esgra s.l. Y Esgra Asistencial, jusocan.org
