Common use of Ámbito temporal, cláusula derogatoria y revisión Clause in Contracts

Ámbito temporal, cláusula derogatoria y revisión. 1. La vigencia general del presente Xxxxxxxx se iniciará a partir de primero de enero de 2017, finalizando el 31 de diciembre de 2020 salvo para las materias que tengan una vigencia específica expresada en el propio Convenio. Los efectos económicos de las tablas salariales entrarán en vigor el primero de enero de 2017, salvo disposición expresa contenida en el propio Xxxxxxxx. La denuncia del Convenio Colectivo, o de la parte que se pretenda revisar al término de su vigencia parcial, se efectuará de conformidad con el articulo 89 del Estatuto de los Trabajadores, debiendo notificarse la misma con un plazo mínimo de quince días antes de la finalización de su vigencia.‌‌ De conformidad con lo previsto en el articulo 86.3 del Estatuto de los Trabajadores, si en el período de negociación no se alcanzase un acuerdo las partes someterán sus diferencias a una mediación dentro de los procedimientos voluntarios previstos en el V ASAC, o acuerdo que lo sustituya en los términos previstos en el articulo 88. de este Convenio.

Ámbito temporal, cláusula derogatoria y revisión. 1. La vigencia general del presente Xxxxxxxx se iniciará a partir de primero de enero de 20172021, finalizando finalizando el 31 de diciembre de 2020 2022 salvo para las materias que tengan una vigencia específica específica expresada en el propio Convenio. Los efectos económicos de las tablas salariales entrarán en vigor el primero de enero de 20172021, salvo disposición expresa contenida en el propio Xxxxxxxx. La denuncia del Convenio Colectivo, o de la parte que se pretenda revisar al término de su vigencia parcial, se efectuará de conformidad con el articulo artículo 89 del Estatuto de los Trabajadores, debiendo notificarse notificarse la misma con un plazo mínimo de quince días antes de la finalización finalización de su vigencia.‌‌ vigencia. De conformidad con lo previsto en el articulo artículo 86.3 del Estatuto de los Trabajadores, si en el período de negociación no se alcanzase un acuerdo las partes someterán sus diferencias a una mediación dentro de los procedimientos voluntarios previstos en el V VI ASAC, o acuerdo que lo sustituya en los términos previstos en el articulo 88. artículo 88 de este Convenio.

Ámbito temporal, cláusula derogatoria y revisión. 1. La vigencia general del presente Xxxxxxxx se iniciará a partir de primero de enero de 2017, finalizando finalizando el 31 de diciembre de 2020 salvo para las materias que tengan una vigencia específica específica expresada en el propio Convenio. Los efectos económicos de las tablas salariales entrarán en vigor el primero de enero de 2017, salvo disposición expresa contenida en el propio Xxxxxxxx. La denuncia del Convenio Colectivo, o de la parte que se pretenda revisar al término de su vigencia parcial, se efectuará de conformidad con el articulo artículo 89 del Estatuto de los Trabajadores, debiendo notificarse notificarse la misma con un plazo mínimo de quince días antes de la finalización finalización de su vigencia.‌‌ vigencia. De conformidad con lo previsto en el articulo artículo 86.3 del Estatuto de los Trabajadores, si en el período de negociación no se alcanzase un acuerdo las partes someterán sus diferencias a una mediación dentro de los procedimientos voluntarios previstos en el V ASAC, o acuerdo que lo sustituya en los términos previstos en el articulo 88. artículo 88 de este Convenio.

Ámbito temporal, cláusula derogatoria y revisión. 1. La vigencia general del presente Xxxxxxxx se iniciará a partir de primero de enero de 2017, finalizando finalizando el 31 de diciembre de 2020 salvo para las materias que tengan una vigencia específica específica expresada en el propio Convenio. Los efectos económicos de las tablas salariales entrarán en vigor el primero de enero de 2017, salvo disposición expresa contenida en el propio Xxxxxxxx. La denuncia del Convenio Colectivo, o de la parte que se pretenda revisar al término de su vigencia parcial, se efectuará de conformidad con el articulo artículo 89 del Estatuto de los Trabajadores, debiendo notificarse notificarse la misma con un plazo mínimo de quince días antes de la finalización finalización de su vigencia.‌‌ vigencia. De conformidad con lo previsto en el articulo artículo 86.3 del Estatuto de los Trabajadores, si en el período de negociación no se alcanzase un acuerdo las partes someterán sus diferencias a una mediación dentro de los procedimientos voluntarios previstos en el V ASAC, o acuerdo que lo sustituya en los términos previstos en el articulo artículo 88. de este Convenio.