Paikallinen neuvottelujärjestys erimielisyysasioissa. Työntekijän palkkausta ja työehtoja koskevasta asiasta neuvotellaan ensin työntekijän ja hänen esimiehensä välillä. Ellei työntekijä ole saa- nut asiaa selvitetyksi esimiehensä kanssa, hän voi saattaa asian neuvo- teltavaksi luottamusmiehen ja työnantajan edustajan välillä. Ellei luottamusmiehen ja työnantajan edustajan välisessä neuvotte- lussa päästä sovintoon, voidaan asia siirtää neuvoteltavaksi pääluot- tamusmiehen ja työnantajan edustajan kanssa. Jos asia koskee luottamusmiehen toimialueen työntekijöitä yleisesti, voidaan neuvottelut aloittaa suoraan luottamusmiehen ja työnantajan edustajan välillä. Neuvottelut on aloitettava ensi tilassa ja viimeistään viikon kuluessa neuvotteluesityksen tekemisestä. Välitöntä ja nopeaa ratkaisua vaati- van erimielisyyden selvittely on aloitettava heti, kun se on ilmaantu- nut. Neuvottelut on käytävä viivyttelemättä.
Appears in 6 contracts
Samples: Pelti Ja Teollisuuseristysalan Työehtosopimus, Pelti Ja Teollisuuseristysalan Työehtosopimus, Pelti Ja Teollisuuseristysalan Työehtosopimus
