ZAŠTITA SINDIKALNOG POVJERENIKA. (1) Sindikalnom povjereniku za vrijeme obnašanja sindikalne dužnosti te najkraće šest (6) mjeseci po isteku dužnosti, a, u slučaju da po isteku šest (6) mjeseci traje školska godina u kojoj je istekla dužnost, najduže do kraja te školske godine, poslodavac ne smije otkazati ugovor o radu, premjestiti na nepovoljnije mjesto rada, premjestiti ga u sklopu matične ili područne škole, niti na bilo koji drugi način staviti u nepovoljniji položaj bez suglasnosti Sindikata.
(2) Najveći broj sindikalnih povjerenika koji uživa zaštitu iz ovog Ugovora određuje se: – prema broju članova sindikata – u slučaju kada je u Školi izabrano radničko vijeće, – prema ukupnom broju zaposlenih u Školi – u slučaju kada radničko vijeće nije izabrano.
(3) Suglasnost za otkaz i suglasnost iz stavka 1. ovog članka daje predsjednik sindikata čiji je član povjerenik ili osoba koju predsjednik ovlasti.
ZAŠTITA SINDIKALNOG POVJERENIKA. Članak 97.
ZAŠTITA SINDIKALNOG POVJERENIKA. Članak 67.
ZAŠTITA SINDIKALNOG POVJERENIKA. Članak 82.
ZAŠTITA SINDIKALNOG POVJERENIKA. Članak 77. Bez suglasnosti sindikata poslodavac ne smije sindikalnom povjereniku, za vrijeme obnašanja dužnosti i šest mjeseci nakon isteka obnašanja sindikalne dužnosti, otkazati, rasporediti ga na drugo radno mjesto, niti ga na bilo koji drugi način staviti u nepovoljniji položaj u odnosu na druge zaposlenike. Najveći broj sindikalnih povjerenika koji uživaju zaštitu iz Zakona o radu i ovoga ugovora određuje se: − prema broju članova sindikata - ako je u ustanovi izabrano radničko vijeće; − prema ukupnom broju zaposlenih u ustanovi - ako radničko vijeće nije izabrano. Suglasnost iz stavka 1. ovoga članka daje osoba određena statutom sindikata, a, ako takva osoba nije određena, onda predsjednik sindikata ili osoba koju on ovlasti. ZAMJENA RADNIČKOG VIJEĆA SINDIKATOM
ZAŠTITA SINDIKALNOG POVJERENIKA. Članak 84.
ZAŠTITA SINDIKALNOG POVJERENIKA. Članak 94. Zamjena radničkih vijeća sindikatom Članak 95. Povrat na rad
ZAŠTITA SINDIKALNOG POVJERENIKA. Članak 95. Članak 96.Ako radničko vijeće nije izabrano, sindikalni povjerenik preuzima prava i obveze radničkog vijeća sukladno Zakonu o radu.
ZAŠTITA SINDIKALNOG POVJERENIKA. (1) Sindikalnom povjereniku za vrijeme obnašanja sindikalne dužnosti te šest (6) mjeseci po isteku dužnosti, poslodavac ne smije otkazati ugovor o radu, premjestiti na nepovoljnije mjesto rada, premjestiti ga u sklopu matične ili područne škole, niti na bilo koji drugi način staviti u nepovoljniji položaj bez suglasnosti Sindikata.
(2) Najveći broj sindikalnih povjerenika koji uživa zaštitu iz ovoga ugovora određuje se:
(3) Suglasnost za otkaz i suglasnost iz stavka 1. ovoga članka daje predsjednik sindikata čiji je član povjerenik ili osoba koju predsjednik ovlasti.
ZAŠTITA SINDIKALNOG POVJERENIKA. Članak 154.