Definizione di Conservazione del posto

Conservazione del posto il lavoratore ha diritto ad un periodo di conservazione del posto di lavoro pari a giorni 70, da computarsi per sommatoria nel caso di più periodi di malattia. Formazione: il datore di lavoro è tenuto ad impartire apposita formazione per un periodo non inferiore a 24 ore, comprensive della formazione in sicurezza relativa al rischio specifico prevista per legge.

Examples of Conservazione del posto in a sentence

• Infortunio sul lavoro Conservazione del posto: fino a guarigione clinica.

• Conservazione del posto per un periodo di 180 giorni in un anno solare; b.

• Al lavoratore non in prova che debba interrompere il servizio a causa d'infortunio o malattia sarà riservato il seguente trattamento: Anzianità di servizio Conservazione del posto di lavoro/mesi Retribuzione al 100% Retribuzione al 50% Da 0 a 5 anni di servizio 6 mesi 4 mesi 2 mesi Da 5 a 10 anni di servizio 9 “ 6 “ 3 “ Più di 10 anni di servizio 12 “ 8 “ 4 “ Per il trattamento economico durante il periodo di malattia o d'infortunio si fa riferimento alla retribuzione di fatto.

• Nel caso di più assenze per malattia o infortunio non sul lavoro, ai fini dei periodi di conservazione del posto di cui al 1° e 3° comma del punto 2, Conservazione del posto e dei relativi trattamenti economici di cui al 1° comma del presente punto 3, Trattamento economico, si deve tenere conto dei periodi di assenza complessivamente verificatisi nei tre anni precedenti ogni nuovo ultimo episodio morboso.

• Ai lavoratori con contratto di inserimento verrà applicato il trattamen- to di malattia e/o infortunio non sul lavoro così come di seguito regola- mentato: - Conservazione del posto I lavoratori con contratto di inserimento non in prova avranno diritto alla conservazione del posto per un massimo di 8 (ottanta) giorni di calendario.

• Congedo matrimoniale • Congedi parentali • Conservazione del posto di lavoro in caso di accesso ai programmi terapeutici e di riabilitazione per g • Dichiarazione a verbale.

• Nel caso di più assenze per malattia o di infortunio non sul lavoro, ai fini dei periodi di conservazione del posto di cui al primo e terzo comma del punto 2) Conservazione del posto e dei relativi trattamenti economici di cui al primo comma del presente punto 3) Trattamento economico, si deve tenere conto dei periodi di assenza complessivamente verificatisi nei tre anni precedenti ogni nuovo ultimo episodio morboso.

• Ai lavoratori con contratto di inserimento verrà applicato il trattamento di malattia e/o infortunio non sul lavoro così come di seguito regolamentato: - Conservazione del posto I lavoratori con contratto di inserimento non in prova avranno diritto alla conservazione del posto per un massimo di 80 (ottanta) giorni di calendario.

• Conservazione del posto – periodo di comporto Il dipendente non in prova, assente per malattia, ha diritto alla conservazione del posto per un periodo di 6 mesi.

• A) Conservazione del posto I lavoratori con contratto di inserimento non in prova, avranno diritto alla conservazione del posto per un massimo di 80 (ottanta) giorni di calendario.