Reisebestemmelser. Reiseutgifter Reiser på fritid og deltakelse på messer og stands
Reisebestemmelser. 3.9.1.1 Avtale for medfølgende lærer ved reise til/fra og opphold på bemannet leirskole med varighet på minst ett døgn.
Reisebestemmelser. Arbeidstagere som er fast stasjonert på en stasjon, og som beskjeftiges ved midlertidig opprettet arbeidsplass får betalt med ordinær lønn for den strekning som er over 5 km. uten hensyn til hvor vedkommende selv reiser. Reisetiden skal ligge utenfor ordinær arbeidstid.
Reisebestemmelser. Protokolltilførsler: Årslønn over 7,5 G. Bestemmelsen om betaling for reisetid ved arbeidsplass utenfor bygrensen med/uten nattopphold gjelder ikke for arbeidstakere med årslønn over 7,5 G.
Reisebestemmelser. 6.1.1 Når en arbeidstaker sendes på reise, slik at nattopphold er nødvendig, skal det på forhånd avtales hva vedkommende skal ha i kost- og losjigodtgjørelse. Hvis avtale ikke foreligger, skal diettpenger betales etter statens satser. Hvis bedriften skaffer ordentlig kost og losji, bortfaller godtgjørelser herfor.
Reisebestemmelser. For fagarbeidere og baseoperatører gjelder:
Reisebestemmelser. En avtale inngått etter bestemmelsene i bilag 1 er ikke til hinder for å kunne dekke en reise/-r. For øvrig inngås reiser med overnatting med hjemmel i bilag 2.
Reisebestemmelser. Bestemmelsene i denne paragrafen gjelder hvis ikke annet avtales lokalt.
Reisebestemmelser. Reiseutgifter Under reiser i bedriftens tjeneste skal arbeidstakeren ha dekket diett og reiseutgifter etter bedriftens regulativ hvis slikt finnes. Der det ikke finnes slikt regulativ, refunderes faktisk nødvendig dokumenterte utgifter, oppad begrenset til bestemmelsene i statens regulativ for diett og reiser. Ved beordret overtidsarbeid utenom de tider de kollektive transportmidler er i gang, skal det på den enkelte bedrift fastsettes retningslinjer vedrørende transport til og/ eller fra arbeidsplassen, eventuelt transportgodtgjøring eller at det treffes avtale herom for det enkelte tilfelle.
Reisebestemmelser. 11.1.1. Under reiser i bedriftens tjeneste skal arbeidstakeren ha dekket diett og reiseutgifter etter bedriftens regulativ hvis slikt finnes for vedkommende stillingsgruppe, eller hvis det ikke finnes, etter forhåndsavtale med bedriften.