Salg av nybil Eksempelklausuler

Salg av nybil. På nybilmarkedet har bransjen generelt inngått avtaler som angir geografiske avgrensninger av hvor forhandlerne skal operere, og at det finnes alternativer i andre geografiske områder. Brankos avtaler er avgrenset til gamle Vestfold fylke. Avtalene er ikke til hinder for å selge til kunder fra andre fylker, men til å opprette avdelinger der. I nybilmarkedet vil kundene ofte velge en forhandler som er innenfor en fornuftig reisetid, som følge av at service og eventuelle reklamasjoner skal kunne gjennomføres uten at det medfører stort arbeidsfravær eller lignende. Hva som er "fornuftig reisetid" er forskjellig i ulike deler av landet. Det er vanlig at nybilkunder tar seg god tid, og gjerne spør om tilbud fra flere – også flere forhandlere av samme merke der dette er praktisk. I denne regionen er det ikke uvanlig at kunder ser Drammen – Kongsberg – Vestfold – Grenland - Moss som ett område man er villig til å vurdere tilbud fra. Drammensområdet (med Nedre Eiker og Lier), Kongsberg, Grenland og Moss har alle næringsområder der det lagt til rette nybilsalg av mange merker innenfor et begrenset område, og hvor kundene på en effektiv måte kan sammenligne bilene. Det er likevel slik at den nærmeste forhandler vil ha en fordel, slik at det skal noe prisforskjell til før man kjøper ny bil fra andre enn den den nærmeste forhandleren av det aktuelle merket. Slik sett vil markedet gjerne se snevrere ut enn det reelt er hvis kundenes hjemstedsadresse legges til grunn. Vår vurdering er at det geografiske markedet som skal vurderes er gamle Vestfold fylke. I tillegg kan man vurdere om de fire større områder for bilomsetning (Grenland, Kongsberg, Moss og Drammen), rett utenfor fylkesgrensene også kan regnes med. Fra midtpunktet mellom disse fire ytterpunktene er det ca 45 minutters kjøring (ferje til Moss). Dette må sies å være en akseptabel reiseavstand for en investering i ny bil, hvor kundene bruker et sted mellom 200 000 og millionbeløp. Skulle konkurransen vise seg å være et problem innenfor dette området vil kundene også raskt forflytte seg til Osloregionen. I analysen nedenfor har vi tatt utgangspunkt i kun Vestfold fylke, og viser at selv med denne begrensede regionale definisjonen, er markedsandelen vesentlig under terskelverdi for forenklet melding. På nybilmarkedet foreligger det et godt statistikkgrunnlag for å se på markedsandeler, gjennom Opplysningskontoret for veitrafikk ("OFV") (se xxx.xx), som utgir statstikktall månedlig på merker og modeller. Statistikk...
Sample 1
Law Insider
+
Microsoft® Word Add-in

Get the Official Word Add-in

Open in AppSource
Add to Word Now

Related to Salg av nybil

  • Måling av fysisk kraftforbruk Måling av kraftforbruk foretas av nettselskapet i overensstemmelse med gjeldende forskrifter om måling og avregning. Fjordkraft benytter måledata fra Elhub ved avregning av kunder. Ved korreksjoner i timesverdier fra nettselskapet vil resultatet av eventuelle prissikringskontrakter ikke påvirkes eller korrigeres. Ved leverandørbytte til Fjordkraft har Fjordkraft ingen forpliktelser dersom kunde bryter en bindende avtale med en annen leverandør. Kostnader og forpliktelser som følge av avtalebrudd må gjøres opp mellom Kunde og Kundens avtalepart.

  • Avregning av fysisk kraftforbruk Fysisk kraftforbruk avregnes i Nord Pool Spots områdepris time for time for det prisområde hvor Kundens anlegg er plassert multiplisert med Kundens faktiske forbruk time for time i avregningsperioden. I tillegg tilkommer regulerkraftkostnader, rentekostnader, Statnett og Nord Pool gebyr.

  • Feil ved måling eller avregning av kraftforbruk Ved feil ved måledata meddelt av nettselskapet, ved feil håndtering av måledata, eller ved faktureringsfeil, kan Fjordkraft eller kunde kreve henholdsvis tilleggsbetaling eller tilbakebetaling. Tilbakebetaling eller tilleggsbetaling ved slike avregnings- eller målefeil kan kreves for den tid feilen kan påvises. Etterberegning/godskriving skjer fra og med siste betalingsfrist etter at feilen ble oppdaget, og som hovedregel ikke ut over tre år, jf. lov om foreldelse av fordringer av 18. mai 1979 nr.18.

  • Bruk av tvang og makt DokType Sak/dok nr: Løpenr.: Journaldato: Dok.dato: Tilg. Hjemmel: Avsender\mottaker:

  • Bruk av vikarer Vikarer, jfr. arbeidsmiljøloven § 14-9 nr. 1 b) erstatter navngitte personer for et bestemt arbeid eller tidsrom.

  • Opprettholdelse av produksjon, produktivitet og effektiv arbeidstid Det forutsettes at partene på den enkelte bedrift bestreber seg på å øke produktiviteten. Så vidt mulig bør arbeidstidsforkortelsen ikke medføre oppbemanning. I forbindelse med arbeidstidsreduksjonen er hovedorganisasjonene enige om å iverksette en rekke tiltak med sikte på å bedre bedriftenes produktivitet. Det vises til organisasjonenes utredning om arbeidstiden av 6. januar 1986. I Hovedavtalen har Næringslivets Hovedorganisasjon og Landsorganisasjonen i Norge utformet bestemmelser som tar sikte på å legge forholdene best mulig til rette for samarbeid mellom bedriften, tillitsvalgte og de ansatte. Hovedorganisasjonene understreker betydningen av at partene i praksis følger disse bestemmelser. I forbindelse med arbeidstidsreduksjonen vil hovedorganisasjonene med sikte på å dempe den økonomiske belastning spesielt peke på at man på den enkelte bedrift må samarbeide om tiltak for å øke effektiviteten, redusere produksjonsomkostningene og bedre bedriftenes konkurranseevne. Hovedorganisasjonene viser til det samarbeid som har vært gjennomført i forbindelse med tidligere arbeidstidsreduksjoner. Resultatet av dette samarbeidet har vært positivt og er av stor betydning for å sikre bedriftenes konkurranseevne og skape sikre arbeidsplasser. Også ved denne arbeidstidsreduksjonen vil hovedorganisasjonene oppfordre partene til å drøfte utnyttelsen av arbeidstiden. Partene bør undersøke om arbeidstiden blir effektivt utnyttet i alle arbeidsforhold og eventuelt iverksette tiltak for å oppnå dette. For øvrig må partene i sine bestrebelser ha oppmerksomheten vendt mot tekniske nyvinninger som kan gi bedre produksjonsresultater og innebære en forbedring av arbeidsmiljøet. De effektiviseringstiltak som gjennomføres, må harmonere med kravene til et godt arbeidsmiljø. Xxxxxxx og sikkerhet er viktige momenter ved behandlingen av spørsmålet om en effektiv utnyttelse av arbeidstiden.

  • Fremsetting av søknad På vegne av arbeidstakeren skal bedriften⁄bobestyrer, på foreskrevet skjema sende søknaden om sluttvederlag til Sluttvederlagsordningen. Både arbeidsgiver og arbeidstaker er pliktig til å gi de opplysninger som er nødvendig for å avgjøre søknaden. Alle forhold som må antas å ha betydning for saken skal dokumenteres. Om det etter at søknaden er innsendt skjer endringer som må antas å ha betydning for behandling av søknaden, plikter både arbeidsgiver og arbeidstaker å underrette Sluttvederlagsordningen.

  • Fastsetting av sluttdato Sluttdatoen er normalt oppsigelsestidens utløp. Når uførhet eller kronisk sykdom nødvendiggjør opphør av arbeidsforholdet, skal sluttdatoen regnes å være 6 måneder etter siste fysiske arbeidsdag ved full fratredelse fra arbeidslivet, og 6 måneder etter siste dag i ordinær stilling ved delvis fratredelse fra arbeidslivet.