Chemelot Site Mobiliteitsinitiatieven Voorbeeldclausules

Chemelot Site Mobiliteitsinitiatieven. ANQORE doet actief mee met het initiatief op de Chemelot-site dat als doel heeft de mobiliteitsmogelijkheden tussen werkgevers op de site te vergroten. De vakorganisaties zullen hierbij worden betrokken.
Chemelot Site Mobiliteitsinitiatieven. ANQORE zal actief participeren in het initiatief dat is genomen op de Chemelot-site met als doel de mobiliteitsmogelijkheden tussen werkgevers op de site te vergroten. De vakorganisaties zullen in het kader van werkgelegenheidsbeleid hierbij nadrukkelijk bij worden betrokken. Er zal een studie worden opgezet in samenwerking met de kaderleden m.b.t. de C35 en C36 operatorfuncties. In samenwerking met de bonden zal een expert worden benoemd. Rapportage zal uiterlijk 31/12/2019 plaatsvinden. In samenwerking met het AWVN zal de cao-tekst worden gemoderniseerd met als voorbeeld de nieuwe DSM cao-tekst. Waar mogelijk en wenselijk zullen afspraken uit het regelingenboek worden opgenomen. C32 € 24.197 € 29.382 € 34.567 3% 00-00 00-000 C33 € 25.275 € 30.691 € 36.107 3% 00-00 000-000 C34 € 27.371 € 33.236 € 39.100 3% 00-000 000-000 C35 € 29.886 € 36.290 € 42.694 3% 110-130 155-184 C36 € 33.114 € 40.210 € 47.305 3% 130-150 185-219 C37 € 37.132 € 45.089 € 53.046 5% 150-170 220-259 C38 € 42.534 € 51.649 € 60.764 5% 170-190 260-309 C39 € 49.135 € 59.664 € 70.192 5% 190-211 310-369 C40 € 56.720 € 68.874 € 81.028 5% 212-234 370-439 C41 € 65.539 € 79.583 € 93.627 5% 235-258 440-519 C-schaal Salarisschalen 01-01-2020 Min Mid Max STI at target XXXX XXX C32 € 25.044 € 30.411 € 35.777 3% 00-00 00-000 C33 € 26.160 € 31.766 € 37.371 3% 00-00 000-000 C34 € 28.329 € 34.399 € 40.469 3% 00-000 000-000 C35 € 30.932 € 37.560 € 44.188 3% 110-130 155-184 C36 € 34.273 € 41.617 € 48.961 3% 130-150 185-219 C37 € 38.432 € 46.668 € 54.903 5% 150-170 220-259 C38 € 44.023 € 53.457 € 62.891 5% 170-190 260-309 C39 € 50.855 € 61.752 € 72.649 5% 190-211 310-369 C40 € 58.705 € 71.285 € 83.864 5% 212-234 370-439 C41 € 67.833 € 82.369 € 96.904 5% 235-258 440-519 Tot een maximum van 30 km enkele reis Tegemoetkoming € 0,13 per km. gebaseerd op het aantal werkdagen p/w De werknemer krijgt in geval er sprake is van extra opkomst – zoals vermeld in artikel 34 van deze cao – of, in geval er sprake is van een dienstreis die in opdracht van de werkgever wordt gemaakt en waarbij gebruik gemaakt wordt van eigen vervoer, een bruto vergoeding van € 0,28 per kilometer.
Chemelot Site Mobiliteitsinitiatieven. FIBRANT zal actief participeren in het initiatief dat is genomen op de Chemelot-site met als doel de mobiliteitsmogelijkheden tussen werkgevers op de site te vergroten. De vakorganisaties zullen in het kader van werkgelegenheidsbeleid hierbij nadrukkelijk bij worden betrokken.

Related to Chemelot Site Mobiliteitsinitiatieven

  • Licentievoorwaarden bij ontwikkeling B.4.1 Opdrachtnemer verleent aan Opdrachtgever het recht om ontwikkelde Materialen te verveelvoudigen en te verspreiden voor de doeleinden die Opdrachtgever bij het aangaan van de Overeenkomst heeft beoogd. B.4.2 Opdrachtnemer draagt daarmee nooit enige aan Opdrachtnemer toekomende rechten van intellectueel eigendom (zoals het auteursrecht) over op Opdrachtgever, tenzij Schriftelijk uitdrukkelijk anders is overeengekomen. B.4.3 De broncode van door Opdrachtnemer geleverde software, niet zijnde open source software, en de bij de ontwikkeling van de software voortgebrachte technische documentatie mag en zal nimmer aan Opdrachtgever ter beschikking worden gesteld, noch mag Opdrachtgever daarin enige wijzigingen aanbrengen, tenzij Schriftelijk uitdrukkelijk anders is overeengekomen. B.4.4 Opdrachtnemer verleent Opdrachtgever het niet-exclusieve recht tot het gebruik van het ten behoeve van Opdrachtgever ontwikkelde Dienst/programmatuur. Opdrachtgever zal de tussen partijen overeengekomen gebruiksbeperkingen steeds stipt naleven. Het verstrekte gebruiksrecht is niet overdraagbaar. B.4.5 Het is Opdrachtgever niet toegestaan de ontwikkelde werken te verkopen, te verhuren, te sublicentiëren, te vervreemden of daarop beperkte rechten te verlenen of op welke wijze of voor welk doel dan ook ter beschikking van een derde te stellen, ook niet indien de betreffende derde de programmatuur uitsluitend ten behoeve van Opdrachtgever gebruikt, tenzij Schriftelijk anders is overeengekomen of in geval van en in combinatie met een verkoop van de betreffende bedrijfsonderdelen of -activiteiten van Opdrachtgever.

  • Waar sturen we onze berichten naartoe? Als we u willen informeren over de verzekering sturen we een brief of e-mail naar u of uw verzekeringsadviseur.

  • BINNEN WELKE TERMIJN MOET U DE NIET VERZEKERDE KOSTEN TERUGBETALEN? 10.1 Hebben wij kosten voor u betaald die niet door de verzekering gedekt zijn? Dan moet u de rekening die wij daarvoor sturen binnen 30 dagen betalen. Doet u dit niet? Dan kunnen wij een incassobureau inschakelen.

  • Niet toerekenbare tekortkoming 13.1. De Contractant kan zich jegens de Gemeente enkel op overmacht beroepen, indien de Contractant de Gemeente zo spoedig mogelijk, onder overlegging van de bewijsstukken, schriftelijk van het beroep op overmacht in kennis stelt.

  • Arbeidsovereenkomst voor onbepaalde tijd De werknemer treedt in dienst voor onbepaalde tijd tenzij artikel D-3 of artikel D-4 van toepassing is.

  • WANNEER MOGEN WIJ UW PREMIE EN VERZEKERINGSVOORWAARDEN VERANDEREN? 5.1 Wij hebben het recht om tussentijds de premie en de voorwaarden van één of meerdere soorten verzekeringen voor al onze verzekerden tegelijk te veranderen. Ook de algemene voorwaarden mogen wij op die manier aanpassen. Als de premie of voorwaarden veranderen, ontvangt u van ons een brief met informatie over de wijziging. Bent u het niet eens met een verandering van premie of voorwaarden? Dan kunt u de verzekering binnen 30 dagen opzeggen. Als wij geen bericht van u ontvangen, nemen wij aan dat u het met de verandering eens bent.

  • Geboekte waardeverminderingen Teruggenomen waardeverminderingen Wisselkoersverschillen (+)/(-)

  • Belangrijke opmerking Het volgende model werd opgesteld door de Regering van het Brussels Hoofdstedelijk Gewest in uitvoering van artikel 218, § 4 van de Brusselse Huisvestingscode. Het is een indicatief model en het is dus niet verplicht voor de partijen, die voor een ander model kunnen kiezen. Om de partijen bij te staan en voor de volledigheid omvat het niet alleen de clausules uit de huisvestingscode, maar ook andere bepalingen die in de praktijk welbekend zijn en betrekking hebben op onderwerpen die niet gereglementeerd zijn. Om een duidelijk onderscheid te maken tussen de clausules die door een wettekst worden geregeld en de clausules die louter indicatief zijn en de partijen naar eigen goeddunken kunnen wijzigen, zijn die laatste in de tekst in grijstinten aangegeven. Wanneer het model voor de partijen verschillende opties voorziet over hetzelfde onderwerp, wordt de keuze aangegeven met selectievakjes (□) om aan te kruisen. De partijen kunnen voor aanvullende informatie in verband met de huurovereenkomst de verklarende bijlage raadplegen, die is bijgevoegd.

  • Overmacht (niet toerekenbare tekortkoming) 1. Wij zijn niet gehouden tot nakoming van enige verplichting indien wij daartoe gehinderd zijn als gevolg van een omstandigheid, die niet te wijten is aan onze schuld (waaronder begrepen niet of niet tijdige levering aan ons door onze toeleveranciers), noch krachtens wet, rechtshandeling of in het verkeer geldende opvattingen voor onze rekening komt. 2. Wij zijn in geval van blijvende overmacht gerechtigd de overeenkomst met koper buitengerechtelijk te ontbinden door middel van een schriftelijke verklaring. In geval van tijdelijke overmacht zijn wij gerechtigd de termijnen van de overeenkomst met koper te verlengen met de tijd gedurende welke de tijdelijke overmacht geldt.

  • Geraamde waarde Waarde zonder btw: - Munt: -