Experimenten. 1. De werkgever kan in overleg met de OR, het Lokaal Overleg of de Arbeidsvoorwaardencommissie experimenten in afwijking van deze cao afspreken op de thema’s waar de cao partijen vanaf de cao 2020 met onderzoek starten. Deze thema’s zijn: a. loopbaanbestendig; b. levenslang ontwikkelen; c. waarderen van werk. 2. De werkgever informeert de cao partijen over de inhoud en de looptijd van het experiment. 3. De experimenten worden na afloop geëvalueerd. De cao partijen ontvangen de evaluatie.
Appears in 4 contracts
Samples: Collective Labor Agreement (Cao), Collective Labor Agreement (Cao), Collective Labor Agreement (Cao)
Experimenten. 1. De werkgever kan in overleg met de OR, het Lokaal Overleg of de Arbeidsvoorwaardencommissie experimenten in afwijking van deze cao afspreken op de thema’s waar de cao cao-partijen vanaf de cao 2020 met onderzoek starten. Deze thema’s zijn:
a. loopbaanbestendig;
b. levenslang ontwikkelen;
c. waarderen van werk.
2. De werkgever informeert de cao cao-partijen over de inhoud en de looptijd van het experiment.
3. De experimenten worden na afloop geëvalueerd. De cao cao-partijen ontvangen de evaluatie.
Appears in 4 contracts
Samples: Collective Labor Agreement (Cao), Collective Labor Agreement (Cao), Collective Labor Agreement (Cao)
Experimenten. Nieuw 1. De werkgever kan in overleg met de OR, het Lokaal Overleg of de Arbeidsvoorwaardencommissie experimenten in afwijking van deze cao afspreken op de thema’s waar de cao partijen vanaf de cao 2020 met onderzoek starten. Deze thema’s zijn:
: a. loopbaanbestendig;
; b. levenslang ontwikkelen;
; c. waarderen van werk.
. 2. De werkgever informeert de cao partijen over de inhoud en de looptijd van het experiment.
3. De experimenten worden na afloop geëvalueerd. De cao partijen ontvangen de evaluatie.
Appears in 1 contract