HUURDERSBELANGENVERENIGING HRHM EN BEWONERSCOMMISSIES Voorbeeldclausules

HUURDERSBELANGENVERENIGING HRHM EN BEWONERSCOMMISSIES. Woonpartners werkt constructief samen met het bestuur van huurdersorganisatie HRHM. Het overleg over het beleid van Woonpartners in de verschillende gemeenten verloopt op een positief kritische wijze. Op operationeel niveau overlegt HRHM 1 keer per maand met de afdeling Wonen. Daarnaast zijn er contacten tussen woonconsulenten en leden van HRHM als er zaken spelen met bewonerscommissies. Op woningcomplexniveau werken we samen met bewonerscommissies, overkoepelend met HRHM. Tweemaal per jaar overleggen we met elke bewonerscommissie over onderhoud, kwaliteit, beschikbaarheid, leefbaarheid, servicekosten en dienstverlening. De belangrijkste onderwerpen van het overleg met HRHM waren: • Huurbeleidsplan 2022-2023 • Concept biedingen van Woonpartners aan gemeenten • Concept jaarverslag en jaarrekening 2021 • Concept jaarplan en begroting 2023 • Onderdeel dienstverlening uit managementrapportage • Brandveiligheid in complexen • Vestiadossier • Activiteitenplan 2022 huurdersorganisatie HRHM • Begroting 2022 huurdersorganisatie HRHM • Signalering Woonpartners kwaliteit • Algemene huurvoorwaarden • Klantprocessen en verbeteren dienstverlening
Sample 1
Law Insider
+
Microsoft® Word Add-in

Get the Official Word Add-in

Open in AppSource
Add to Word Now

Related to HUURDERSBELANGENVERENIGING HRHM EN BEWONERSCOMMISSIES

  • Huurdersbelang De kosten door verzekerde als huurder gemaakt ter verbetering of aanpassing van het gehuurde gebouw of de gehuurde ruimten.

  • Einde arbeidsovereenkomst 1 De arbeidsovereenkomst voor onbepaalde tijd eindigt met opzegging door een van de partijen met inachtneming van artikel Q-2.

  • Technische en beroepsbekwaamheid Selectiecriteria zoals vermeld in de aanbestedingsstukken -

  • Arbeidsovereenkomst voor onbepaalde tijd De werknemer treedt in dienst voor onbepaalde tijd tenzij artikel D-3 of artikel D-4 van toepassing is.

  • geheimhouding en kosteloze klachtbehandeling 1. De klachtenfunctionaris en degene over wie is geklaagd nemen bij de klachtbehandeling geheimhouding in acht.

  • Einde van de arbeidsovereenkomst 1. Een arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd eindigt van rechtswege door het verstrijken van de tijd waarvoor deze is aangegaan.

  • Geschillenregeling en de wettelijke klachtenregeling voor Kinderopvang 1. Geschillen tussen Ouder en Ondernemer over de totstandkoming of de uitvoering van de Overeenkomst kunnen zowel door de Ouder als door de Ondernemer aanhangig worden gemaakt bij de Geschillencommissie Kinderopvang en Peuterspeelzalen, Bordewijklaan 46, Xxxxxxx 00 000, 0000 XX Xxx Xxxx, (xxx.xxxxxxxxxxxxxxxxxxxxx.xx).

  • De arbeidsovereenkomst Lid 1 Arbeidsovereenkomsten moeten schriftelijk worden vastgelegd. Van de getekende arbeidsovereenkomst behouden werkgever en werknemer ieder een exemplaar.

  • Belangrijke begrippen Een volmacht is een verklaring waarin u een ander (Florius) de bevoegdheid geeft om bepaalde handeling(en) namens u te doen. Florius wil graag de zekerheid hebben dat u uw lening terugbetaalt. Hiervoor spreekt u met Florius af, dat het bedrag dat u op uw beleggings- of effectenrekening opbouwt aan Florius wordt uitgekeerd. Dat wordt verpanden genoemd. Als Florius het bedrag ontvangt, gebruikt Florius het bedrag van uw beleggings- of effectenrekening om uw BeleggersKeuze Hypotheek terug te betalen.

  • Aanvullende begripsomschrijvingen In deze Bijzondere Voorwaarden verstaan wij onder: