Regels van de voedselveiligheid Voorbeeldclausules

Regels van de voedselveiligheid. Zowel Shareaty als Afnemer verbinden zich er aan om de regels van het NVWA na te leven. Afnemer garandeert dat zij zich houdt aan de toepasselijke wet en regelgeving, aan de richtlijnen die door de Nederlandse Voedsel en waren Autoriteit (NVWA) voor sociale organisaties zijn opgesteld om te voldoen aan de eisen die gesteld zijn in de Hygiënevordering (EG) 852/2004 en de algemeen gebruikelijke richtlijnen opgesteld door onder andere de NVWA geldend in de branche. Afnemer erkent dat hij over voldoende opslag- en verdeelcapaciteit beschikt opdat de koudeketen te allen tijde blijft gerespecteerd. Afnemer is zelf verantwoordelijk voor de temperatuurcontrole bij het in ontvangst nemen van Gekoelde en/of Ingevroren producten. Levering van Ingevroren producten gebeurt alleen wanneer de temperatuur van de producten -18 graden Celsius of lager is (tijdens transport mag de temperatuur maximaal oplopen tot -15 graden Celsius). Afnemer zal Shareaty Rotterdam direct op de hoogte stellen als de temperatuur van de geleverde Ingevroren producten boven de -15 graden Celsius is. Gekoelde producten dienen een temperatuur te hebben die ligt tussen de 0 en 7 graden. Afnemer zal Shareaty Rotterdam direct op de hoogte stellen als de temperatuur van de geleverde Gekoelde producten boven de 7 graden Celsius is. Afnemer zorgt ervoor dat alle Producten zo snel mogelijk worden verwerkt in maaltijden voor begunstigden. Ingevroren producten dienen zestig (60) dagen na het moment van invriezen (de TGT- datum) door Afnemer te worden vernietigd. Gekoelde en overige Producten moeten na verstrijken van de TGT-datum worden vernietigd. De bereiding van de voedingsmiddelen voor Begunstigden wordt verder toevertrouwd aan Xxxxxxx.
Sample 1
Law Insider
+
Microsoft® Word Add-in

Get the Official Word Add-in

Open in AppSource
Add to Word Now

Related to Regels van de voedselveiligheid

  • Geldigheid van deze voorwaarden 1. Deze voorwaarden zijn van toepassing op alle offertes en op alle overeenkomsten aangegaan door: Xxx Xxxxxxx Bouw Xxxxxxxxx 00 0000 XX Xxxxxxxxxxxx KvK nr : 32114756 hierna te noemen opdrachtnemer.

  • Kunt u de overeenkomst opzeggen als wij de prijzen van de aanvullende zorgverlening wijzigen? Als wij de prijzen aanpassen van de aanvullende zorgverlening die u zelf betaalt, mag u dat deel van de overeenkomst, die de aanvullende zorgverlening regelt en waarvan de prijzen verhoogd zijn, opzeggen met ingang van de datum waarop de hogere prijzen gelden.

  • Einde van de arbeidsovereenkomst 1. Een arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd eindigt van rechtswege door het verstrijken van de tijd waarvoor deze is aangegaan.

  • Onuitvoerbaarheid van de opdracht 7.1 Opdrachtnemer heeft het recht de overeengekomen werkzaamheden op te schorten indien hij door omstandigheden, welke buiten zijn invloedsfeer liggen of waarvan hij bij het sluiten der overeenkomst niet op de hoogte was of kon zijn, tijdelijk verhinderd is zijn verplichtingen na te komen.

  • Wijziging, uitleg en vindplaats van de voorwaarden 1. Ingeval van uitleg van de inhoud en strekking van deze algemene voorwaarden, is de Nederlandse tekst daarvan steeds bepalend.

  • Kunnen wij de prijzen van de zorgverlening aanpassen? Wij kunnen elk jaar de prijzen van de zorgverlening aanpassen aan in ieder geval de loon- en prijsontwikkelingen ("indexeren") en wettelijke tarieven.

  • Duurzame inzetbaarheid 1. Werknemers van 55 jaar en ouder kunnen niet verplicht worden tot het werken in een ploegendienst. Werkgever en werknemer zullen in onderling overleg bepalen of hieraan uitvoering kan worden gegeven. De werknemer dient aan het begin van elk kalenderjaar aan te geven indien hij gebruik wenst te maken van deze uitzonderingsregeling.

  • Geschillenregeling en de wettelijke klachtenregeling voor Kinderopvang 1. Geschillen tussen Ouder en Ondernemer over de totstandkoming of de uitvoering van de Overeenkomst kunnen zowel door de Ouder als door de Ondernemer aanhangig worden gemaakt bij de Geschillencommissie Kinderopvang en Peuterspeelzalen, Bordewijklaan 46, Xxxxxxx 00 000, 0000 XX Xxx Xxxx, (xxx.xxxxxxxxxxxxxxxxxxxxx.xx).

  • Wijziging en vindplaats van de voorwaarden Deze voorwaarden zijn gedeponeerd bij de Kamer van Koophandel. Van toepassing is steeds de laatst gedeponeerde versie c.q. de versie zoals die gold ten tijde van het totstandkomen van de onderhavige opdracht.

  • Wat zijn de gevolgen als u de melding niet op tijd doorgeeft? Ontvangen we de arbeidsongeschiktheidsmelding niet binnen twee dagen? Dan beschouwen we de dag waarop we de melding hebben ontvangen als de eerste arbeidsongeschiktheidsdag. De wachttijd en uw vergoeding gaan dan dus later in. Dit geldt niet voor het vaststellen van de maximale uitkeringsduur. Daarvoor gaan we wel uit van de eerste dag waarop de verzekerde daadwerkelijk arbeidsongeschikt is geworden. Ontvangen we de arbeidsongeschiktheidsmelding pas na drie jaar, dan heeft u geen recht op een vergoeding voor deze verzekerde.