Ruilservice Voorbeeldclausules

Ruilservice. Naast de service-uren is er de zeer beperkte mogelijkheid om te ruilen van dag in het geval een ouder een kind niet 3 hele dagen van tevoren kan afmelden. Ook voor de ruilservice doen we ons best om zoveel mogelijk ouders deze service aan te bieden als de beschikbaarheid op de groep en de personele planning dit toelaat. Wij hebben hierbij ook te maken met de door de wet- en regelgeving gestelde grenzen. Het is dus geen garantie dat aangevraagde ruiluren daadwerkelijk ingezet kunnen worden en er kunnen geen rechten ontleend worden aan deze service. Deze service staat of valt met het tijdig afmelden, zodat anderen kunnen profiteren van de open plaats.
Ruilservice. De regels en voorwaarden omtrent het ruilen van dagen en het aanvragen van extra opvang is te vinden in het Ouderportaal. Dit geldt ook voor het aanvragen van extra uren op schoolvrije dagen, zoals studiedagen.
Ruilservice. Een ruilverzoek kan worden aangevraagd via het Ouderportaal. Een ruildag of dagdeel kan worden ingezet 14 dagen voor de betreffende datum tot 14 dagen na betreffende datum. Per kalenderjaar kan er maximaal 6 keer een ruilverzoek worden ingediend. Hierbij geldt, dat de bezetting op de groep en de personele inzet de plaatsingsmogelijkheid bepaalt.

Related to Ruilservice

  • Minderjarigen De Reiziger die de reis boekt dient meerderjarig te zijn. Indien een minderjarige (<18 jaar) reist zonder de personen die het gezag over de minderjarige hebben, dienen deze personen binnen 7 dagen na de boeking een ondertekende toestemmingsverklaring op te sturen. In dit geval komt in afwijking van lid 3 [Totstandkoming overeenkomst] van dit artikel de Overeenkomst pas definitief tot stand na ontvangst van deze verklaring door de Organisator.

  • Jubileumuitkering De werkgever zal aan de werknemer bij een respectievelijk 25- dan wel 40-jarig dienstverband een jubileumuitkering verstrekken. De uitkering bedraagt: - bij een 25-jarig dienstverband een bruto maandsalaris - bij een 40-jarig dienstverband twee bruto maandsalarissen

  • Ontploffing a. Plotselinge, onvoorziene, hevige krachtsuiting van gas, damp, vloeistof of (fijn verdeelde) vaste stof, met inachtneming van het hierna vermelde.

  • Naverrekening Indien de premie is gebaseerd op variabele factoren, is de in de polis genoemde premie slechts een voorlopige. Ter vaststelling van de definitieve premie is de verzekeringnemer verplicht binnen drie maanden na het einde van elk verzekeringsjaar het door de verzekeraar toegestuurde naverrekeningsformulier ingevuld en ondertekend terug te sturen. Indien deze verplichting niet wordt nagekomen, heeft de verzekeraar het recht de definitieve premie vast te stellen door de voorlopige premie met 30% te verhogen of met zoveel meer als de verzekeraar toekomt op grond van de aan hem bekende gegevens. De definitieve premie is tevens de voorlopige premie voor het nieuwe verzekeringsjaar. Indien de definitieve premie hoger is dan de voorlopige, is de verzekeringnemer verplicht premie bij te betalen. Indien de definitieve premie lager is dan de voorlopige, is de verzekeraar verplicht premie terug te betalen.

  • Contactgegevens 12.1 Alle kennisgevingen, mededelingen, opgaven of verklaringen aan (één der) Partijen kunnen worden gericht op de hieronder vermelde adressen, behoudens opgave van wijziging door de Partij wiens adres wordt gewijzigd.

  • Samengevat 1.1 Over welke verzekering gaan deze voorwaarden? Verzuimverzekering. Dit is een schadeverzekering.

  • Servicekosten Artikel 4

  • Buitengebruikstelling Artikel 19 -

  • Motorrijtuig Het motorrijtuig dat als zodanig is omschreven op het polisblad.

  • Kennisgeving 16.1 Alle kennisgevingen door de Uitgevende Instelling aan de Obligatiehouders dienen schriftelijk te geschieden en zijn geldig indien deze zijn verzonden naar de (email)adressen van de individuele Obligatiehouders, zoals vermeld bekend bij de Uitgevende Instelling. Iedere kennisgeving wordt geacht te zijn gedaan op de dag dat deze is verzonden.