Common use of Toeslag feestdagen Clause in Contracts

Toeslag feestdagen. 1. Je krijgt een toeslag van 50% op je basisuurloon als je werkt op feestdagen. 2. Feestdagen in de cao zijn: nieuwjaarsdag, de beide Paasdagen, Koningsdag, 5 mei als viering van de nationale bevrijding (om de 5 jaar), Hemelvaartsdag, de beide Pinksterdagen en de beide Kerstdagen. 3. Naast de toeslag heb je eventueel ook recht op de toeslag volgens artikel 40. 4. Heb je een oproepovereenkomst? Dan krijg je een toeslag van 100% op je basisuurloon. Je hebt dan geen recht meer op de toeslag volgens artikel 40.