Common use of Tussentijdse herziening Clause in Contracts

Tussentijdse herziening. Ingeval van ingrijpende veranderingen in de algemeen sociaal- economische omstandigheden in Nederland zijn zowel de werkgever als de vakorganisaties gerechtigd gedurende de looptijd van deze overeenkomst tussentijdse herziening aan de orde te stellen.

Tussentijdse herziening. Ingeval In geval van ingrijpende veranderingen in de algemeen sociaal- sociaal economische omstandigheden in Nederland zijn zowel de werkgever als de vakorganisaties gerechtigd gedurende de looptijd van deze overeenkomst tussentijdse herziening aan de orde te stellen.

Tussentijdse herziening. Ingeval In geval van ingrijpende veranderingen in de algemeen sociaal- economische sociaaleconomische omstandigheden in Nederland zijn zowel de werkgever als de vakorganisaties gerechtigd gedurende de looptijd van deze overeenkomst tussentijdse herziening aan de orde te stellen.

Tussentijdse herziening. Ingeval van ingrijpende veranderingen in de algemeen sociaal- sociaal-economische omstandigheden in Nederland zijn zowel de werkgever als de vakorganisaties gerechtigd gedurende de looptijd van deze overeenkomst tussentijdse herziening aan de orde te stellen.

Tussentijdse herziening. Ingeval In geval van ingrijpende veranderingen in de algemeen sociaal- sociaal-economische omstandigheden in Nederland of veranderende wet- en regelgeving in brede zin, zijn zowel de werkgever als de vakorganisaties gerechtigd gedurende de looptijd van deze overeenkomst tussentijdse herziening aan de orde te stellen.

Tussentijdse herziening. Ingeval In geval van ingrijpende veranderingen in de algemeen sociaal- algemene sociaal-economische omstandigheden verhoudingen in Nederland Nederland, zijn zowel de werkgever als de vakorganisaties vakverenigingen gerechtigd gedurende de looptijd van deze overeenkomst tussentijdse herziening her- zieningen aan de orde te stellen.

Tussentijdse herziening. 1. Ingeval van ingrijpende veranderingen in de algemeen sociaal- sociaal - economische omstandigheden in Nederland zijn zowel de werkgever als de vakorganisaties vakbonden gerechtigd gedurende de looptijd van deze overeenkomst tussentijdse herziening aan de orde te stellen.