Vaststellen bedrijfsresultaat. ruimschoots behaald >=110 Het bedrijfsresultaat wordt door de directie na afloop van het boekjaar als volgt vastgesteld: ruimschoots behaald >=110 behaald 100 tot en met 109 net niet behaald 95 tot en met 99 niet behaald <=94 net niet behaald 95 tot en met 99 De directie van de Bijenkorf heeft de bevoegdheid om, gemotiveerd en in overleg met de vakbonden, hiervan af te wijken.
Appears in 2 contracts
Samples: Collective Labor Agreement (Cao), Collective Labor Agreement (Cao)
Vaststellen bedrijfsresultaat. ruimschoots behaald >=110 Het bedrijfsresultaat wordt door de directie na afloop van het boekjaar als volgt vastgesteld: score variabele beloning bedrijfsresultaat % ruimschoots behaald >=110 behaald 100 tot en met 109 net niet behaald 95 tot en met 99 niet behaald <=94 net niet behaald 95 tot en met 99 De directie van de Bijenkorf heeft de bevoegdheid om, gemotiveerd en in overleg met de vakbonden, hiervan af te wijken.
Appears in 2 contracts
Samples: Collective Labor Agreement (Cao), Collective Labor Agreement (Cao)