Vernietigde of verloren spullen Voorbeeldclausules

Vernietigde of verloren spullen. Indien de zaak vernietigd of verloren is gegaan, wordt de schade vastgesteld als het verschil tussen de verzekerde waarde (zie artikel B4|2) direct voor de gebeurtenis en de potentiële restwaarde direct na de gebeurtenis. Vernietigd betekent ook dat het niet mogelijk of niet economisch is om de zaak te repareren.
Sample 1Sample 2
Law Insider
+
Microsoft® Word Add-in

Get the Official Word Add-in

Open in AppSource
Add to Word Now
Vernietigde of verloren spullen. C4|2.1 Indien de zaak vernietigd of verloren is gegaan, wordt de schade vastgesteld als het verschil tussen de nieuwwaarde direct voor de gebeurtenis en de potentiële restwaarde direct na de gebeurtenis. C4|2.2 Dit is niet van toepassing als de vernietigde of verloren gegane zaak • meer dan zesendertig (36) maanden oud is, gerekend vanaf het eerste gebruik door enige partij, en • een dagwaarde direct voor de gebeurtenis heeft van minder dan 40% van de Voor bovengenoemde spullen wordt de schade bepaald als het verschil tussen de dagwaarde direct voor de gebeurtenis en de potentiële restwaarde direct na de gebeurtenis. C4|2.3 Vernietigd betekent ook dat het niet mogelijk of niet economisch is om de zaak te repareren.
Sample 1
Vernietigde of verloren spullen. C4|2.1 Indien de zaak vernietigd of verloren is gegaan, wordt de schade vastgesteld als het verschil tussen de verzekerde waarde (zie artikel B4|2) direct voor de gebeurtenis en de potentiële restwaarde direct na de gebeurtenis. Vernietigd betekent ook dat het niet mogelijk of niet economisch is om de zaak te repareren. Dit geldt niet als de schade verband houdt met: • zonwering, antennes, borden, naamplaten, verlichte borden, verkoopautomaten, vitrines en eilandetalages; • zaken van derden; • inventaris en goederen die zijn onttrokken aan het gebruik waarvoor zij oorspronkelijk zijn bestemd; • inventaris en goederen waarvan de dagwaarde direct voor de gebeurtenis minder dan 40% van de nieuwwaarde bedraagt; en/of wanneer een van het volgende van toepassing is: • je al van plan was om het bedrijf te beëindigen voor de gebeurtenis; • je het bedrijf niet voortzet na de gebeurtenis; • je de beschadigde inventaris niet repareert of opnieuw koopt; • reparatie of opnieuw kopen van de beschadigde inventaris niet is begonnen binnen twee (2) jaar na de datum van de schade; • reparatie of opnieuw kopen van de beschadigde inventaris niet is voltooid binnen drie
Sample 1

Related to Vernietigde of verloren spullen

  • Gevolgen nietigheid of vernietigbaarheid Wanneer één of meerdere bepalingen van deze algemene voorwaarden nietig of vernietigbaar blijken, dan tast dit de overige bepalingen van deze voorwaarden niet aan.

  • Kunt u de overeenkomst opzeggen? U kunt de overeenkomst op elk moment opzeggen met een e-mail of brief.

  • BINNEN WELKE TERMIJN MOET U DE NIET VERZEKERDE KOSTEN TERUGBETALEN? 10.1 Hebben wij kosten voor u betaald die niet door de verzekering gedekt zijn? Dan moet u de rekening die wij daarvoor sturen binnen 30 dagen betalen. Doet u dit niet? Dan kunnen wij een incassobureau inschakelen.

  • Kunt u de overeenkomst opzeggen als wij de prijzen van de aanvullende zorgverlening wijzigen? Als wij de prijzen aanpassen van de aanvullende zorgverlening die u zelf betaalt, mag u dat deel van de overeenkomst, die de aanvullende zorgverlening regelt en waarvan de prijzen verhoogd zijn, opzeggen met ingang van de datum waarop de hogere prijzen gelden.

  • Einde arbeidsovereenkomst 1 De arbeidsovereenkomst voor onbepaalde tijd eindigt met opzegging door een van de partijen met inachtneming van artikel Q-2. 2 De arbeidsovereenkomst eindigt zonder dat opzegging vereist is: a met wederzijds goedvinden;

  • Loondoorbetalingsplicht Uw verplichting om het loon van een arbeidsongeschikte medewerker maximaal 104 weken door te betalen. Hoeveel procent van het loon u moet doorbetalen, is vastgelegd in: - het Burgerlijk Wetboek; - de cao die op u en uw medewerkers van toepassing is; - de arbeidsovereenkomst die u met uw medewerkers heeft afgesloten.

  • Wat gebeurt er als wij de overeenkomst opzeggen? Als wij de overeenkomst opzeggen om één (of meer) van de redenen als hiervóór vermeld onder 6.2, zullen wij ons best doen om u te helpen bij het zoeken naar een passend alternatief en u wijzen op de mogelijkheid een klacht in te dienen. U krijgt desgevraagd een kopie mee van het zorgdossier. Alleen met uw uitdrukkelijke toestemming geven wij informatie over u aan een zorgaanbieder die de zorg overneemt.

  • Thuisblijven De werknemer dient thuis te blijven tot het moment dat door of namens de werkgever contact is opgenomen (telefonisch, dan wel d.m.v. een bezoek), echter maximaal gedurende vijf dagen. De werknemer mag alleen van huis gaan voor een bezoek aan een arts of om zijn werkzaamheden te hervatten. Na het eerste controlebezoek, of na vijf dagen, dient de werknemer gedurende drie weken ’s morgens tot 10.00 uur en ’s middags tussen 12.00 en 14.30 uur thuis te zijn, tenzij de bedrijfsarts toestemming geeft om van huis te gaan. De werknemer dient er rekening mee te houden dat namens de werkgever contact kan worden opgenomen door een door hem ingeschakelde Arbodienstverlener. Dit contact kan bestaan uit een uitnodiging op het spreekuur te verschijnen, dan wel uit een bezoek van of telefonisch gesprek met de bedrijfsarts/ bedrijfsverpleegkundige.

  • Onuitvoerbaarheid van de opdracht 8.1. Opdrachtnemer heeft het recht de nakoming van zijn verplichtingen op te schorten, als hij door omstandigheden die bij het sluiten van de overeenkomst niet te verwachten waren en die buiten zijn invloedssfeer liggen, tijdelijk is verhinderd zijn verplichtingen na te komen. 8.2. Onder omstandigheden die niet door opdrachtnemer te verwachten waren en die buiten zijn invloedssfeer liggen, worden onder andere verstaan de omstandigheid dat leveranciers en/of onderaannemers van opdrachtnemer niet of niet tijdig voldoen aan hun verplichtingen, het weer, aardbevingen, brand, verlies of diefstal van gereedschappen, het verloren gaan van te verwerken materialen, wegblokkades, stakingen of werkonderbrekingen en import- of handelsbeperkingen. 8.3. Opdrachtnemer is niet meer bevoegd tot opschorting als de tijdelijke onmogelijkheid tot nakoming meer dan zes maanden heeft geduurd. De overeenkomst kan pas na afloop van deze termijn en wel uitsluitend voor dat deel van de verplichtingen dat nog niet is nagekomen worden ontbonden. Partijen hebben in dat geval geen recht op vergoeding van de als gevolg van de ontbinding geleden of te lijden schade.

  • Wat als uw klacht niet naar tevredenheid wordt afgehandeld? Als uw klacht niet naar uw tevredenheid is afgehandeld, dan kunt u een geschil aanhangig maken op de wijze zoals beschreven onder 5.3 e.v. en op de website van de Geschillencommissie Verpleging Verzorging en Geboortezorg2.