Verzuim met behoud van salaris. 1. De werknemer kan doorbetaald verlof opnemen als bedoeld in artikel 4:1 van de Wet arbeid en zorg, mits de werknemer zo mogelijk tenminste één dag van te voren aan de werkgever van het verzuim kennis geeft en de gebeurtenis in het betreffende geval bijwoont. De werkgever kan achteraf van de werknemer verlangen dat hij bewijsstukken overlegt.
Appears in 2 contracts
Verzuim met behoud van salaris. 1. 15.1 De werknemer kan doorbetaald verlof opnemen als bedoeld in artikel 4:1 van de Wet arbeid en zorg, zorg mits de werknemer zo mogelijk tenminste één dag van te voren aan de werkgever van het verzuim kennis geeft en de gebeurtenis in het betreffende desbetreffende geval bijwoont. De werkgever kan achteraf van de werknemer verlangen dat hij bewijsstukken overlegt. Het recht bestaat in ieder geval in de in dit artikel genoemde gevallen.
Appears in 1 contract
Samples: www.flexnieuws.nl
Verzuim met behoud van salaris. 1. De werknemer kan doorbetaald verlof opnemen als bedoeld in artikel 4:1 van de Wet arbeid Arbeid en zorg, Zorg mits de werknemer zo mogelijk tenminste één een dag van te voren tevoren aan de werkgever van het verzuim kennis geeft kennisgeeft en de gebeurtenis in het betreffende desbetreffende geval bijwoont. De werkgever kan werkgeverkan achteraf van de werknemer verlangen dat hij bewijsstukken overlegt.. Het recht bestaat in ieder geval:
Appears in 1 contract
Samples: www.fnv.nl