EDITAL Programa Nacional de Pós-Doutorado/CAPES (PNPD/CAPES)
Edital Programa Nacional de Pós- Doutorado (CAPES/PNPD)
EDITAL
Programa Nacional de Pós-Doutorado/CAPES (PNPD/CAPES)
Processo de Seleção de Bolsista de Pós-Doutorado para o Programa de Pós-Graduação em Análise do Comportamento/UEL
Considerando a concessão, pela CAPES, de 01 (uma) cota de bolsa do PNPD ao Programa de Pós-Graduação em Análise do Comportamento/UEL, e a Regulamentação do Estágio Pós- Doutoral na UEL (xxxx://xxx.xxx.xx/xxxxxx/xxxxxx/xxxxx/xxxxxxxx/xxxxxxxxxxxx/xxxxxxxxxxxx/XxxxxxxxxxxXxxx gioPosDoutoral.pdf), a Comissão Coordenadora do Programa de Pós-Graduação em Análise do Comportamento, no uso de suas atribuições, abre inscrições para candidatos a Estágio Pós- Doutoral junto ao Programa, conforme Portaria da CAPES N° 086, de 03 de julho de 2013.
Objetivos do PNPD
I - Promover a realização de projetos científicos de alto nível; II - Reforçar os grupos de pesquisa nacionais;
III - Renovar os quadros nos Programas de Pós-Graduação nas instituições de ensino superior e de pesquisa;
IV - Promover a inserção de pesquisadores brasileiros e estrangeiros em estágio pós-doutoral, estimulando sua integração com projetos de pesquisa desenvolvidos pelos Programas de Pós- Graduação no país.
1. Da Bolsa
1.1. Será disponibilizada uma bolsa PNPD/CAPES no valor R$4.100,00 mensais.
1.2. Para docentes ou pesquisadores no país com vínculo empregatício em instituições de ensino superior ou instituições públicas de pesquisa, a bolsa terá duração máxima de 12 meses, sem possibilidade de renovação.
1.3. Para candidatos (brasileiro ou estrangeiro), sem vínculo empregatício, terá duração de 12 meses, podendo ser renovada anualmente até atingir o máximo de 60 (sessenta) meses, após avaliação de cumprimento do plano de trabalho.
2. Das Inscrições
2.1. Poderão se inscrever candidatos que atendam aos requisitos estabelecidos no Artigo 5º do Regulamento do Programa Nacional de Pós-Doutorado, além de possuir título de Doutorado em área compatível com uma das linhas de pesquisa do Programa.
2.2. Todos os documentos e eventuais recursos deverão ser digitalizados para envio para o e- mail xxxxxxxxxxxxx@xxx.xx
2.3. Deverão ser enviados os seguintes documentos:
a) Documento de identidade e diploma de doutorado;
b) Currículo Lattes ou, no caso de estrangeiros, o Anexo III da Portaria nº. 086 de 03 de julho de 2013 preenchido. A produção bibliográfica deverá ser documentada com o link de internet de publicação online ou, no caso de publicações que não estejam na internet, cópia digitalizada da primeira folha do capítulo e da ficha catalográfica (para livro) e cópia digitalizada da primeira página do artigo (para periódicos).
c) Declaração comprometendo-se a residir em Londrina pelo período da bolsa.
d) Carta de um docente permanente do Programa (supervisor pretendido/Professor Xxxxx), aceitando receber o bolsista em seu laboratório;
e) Plano de trabalho (máximo 20 laudas): projeto de pesquisa detalhando: 1- Supervisor pretendido; 2- O resumo do projeto de pesquisa no qual se inserirá, 3- Título do Plano de Trabalho, 4- Introdução, objetivos, método, cronograma para a realização das atividades, produtos a serem alcançados e atividades de ensino na graduação e na pós-graduação.
Cronograma
• 27/05/2016: Início das inscrições;
• · 27/06/2016: Término das inscrições;
• · 28/06/2016: Homologação das inscrições e análise documental;
• · 29/06/2016: Divulgação das inscrições homologadas;
• · 30/06/2016: Recebimento de recursos;
• · 04/07/2016: Resultado final das Homologações;
• · 05/07/2016: Análise de currículo;
• · 12 a 15/07/2016: Entrevista e avaliação do plano de trabalho;
• · 25/07/2016: Divulgação do resultado do processo seletivo;
• · 26/07/2016: Recurso ao resultado;
• · 29/07/2016: Divulgação do resultado final do Edital na Secretaria do PPG e no site do Programa (xxxx://xxx.xxx.xx/xxx/xxxx/);
• · 01 a 03/08/2016 – Cadastramento do bolsista para início da bolsa;
3. Da Seleção
3.1. O processo seletivo será composto por avaliação do currículo e do plano de trabalho;
3.2. A avaliação do currículo terá caráter classificatório de acordo com a planilha do Anexo 1 e terá peso de 60 % na nota final.
3.3. A avaliação do plano de trabalho terá caráter classificatório e terá peso de 40 % na nota final.
3.4. A entrevista versará sobre o currículo e o plano de trabalho e será realizada nos dias 25 A
27 DE JULHO DE 2016, via Skype ou presencial, a ser combinado com a banca e cada candidato.
3.3.1. A avaliação será conduzida por uma banca composta pelo Coordenador ou Vice- Coordenador e dois docentes permanentes do Programa, que não sejam o supervisor pretendido.
Observações:
a) Xxxxx aprovados os candidatos com nota final igual ou superior a sete (7,0) e será indicado para receber a bolsa o candidato com maior pontuação.
b) Em caso de empate, servirão como critérios de desempate em ordem de prioridade: 1º - maior nota no currículo; 2º - maior tempo de obtenção da titulação de doutorado.
4. Das Obrigações do Bolsista
4.1. Dedicar-se integralmente (dedicação exclusiva) às atividades de pesquisa e ensino previstas no PNPD (40 horas semanais).
4.2. Entregar os documentos necessários para a concessão da bolsa, para cadastro e demais exigências formais, dentro do prazo estabelecido, sejam tais documentos solicitados pelo órgão de fomento e/ou pela Secretaria do Programa de Mestrado em Análise do comportamento. O descumprimento deste item implicará na chamada do próximo candidato na lista dos aprovados.
4.3. Cumprir todas as obrigações estabelecidas pelo Regulamento do Programa Nacional de Pós-Doutorado da CAPES:
xxxx://xxx.xxxxx.xxx.xx/xxxxxx/xxxxxxx/xxxxxxxx/xxxxxxxxxx/Xxxxxxxx_00_0000_Xxxxxxxxxxx_ PNPD.pdf.
O não cumprimento das obrigações estabelecidas neste edital implicará na perda da bolsa após apreciação pelo Colegiado do Programa de Mestrado em Análise do Comportamento/UEL.
EDITAL
Programa Nacional de Pós-Doutorado/CAPES (PNPD/CAPES)
Processo de Seleção de Bolsista para o Programa de Pós-Graduação em Análise do Comportamento
Candidato (a): . Possui Vínculo Institucional?
( ) Não.
( ) Sim. Qual? . Ano de Conclusão do Doutorado: .
Planilha Para Pontuação do Currículo (Produção nos Últimos 05 Anos: 2012-2016)
_ Toda Produção deve ser devidamente comprovada.
_ Serão aceitos apenas artigos publicados e no prelo (com paginação definida).
Tipo de Produção | Quantidade |
a) Artigos Completos Publicados (Segundo o Último Qualis da Psicologia). | |
A1 (50 pontos) | |
A2 (45 pontos) | |
B1 (35 pontos) | |
B2 (25 pontos) | |
B3 (20 pontos) | |
B4 (15 pontos) | |
B5 (10 pontos) | |
b) Livros e Capítulos de Livros (Apenas as Obras Com Código de Indexação, ISBN ou Equivalente). | |
Autoria de Livro Especializado (Edição Internacional). |
(50 pontos)
Autoria de Livro Especializado (Edição Nacional ou Local).
(25 pontos) Autoria de Capítulo de Livro Especializado (Edição Internacional). (20 pontos) Autoria de Capítulo de Livro Especializado (Edição Nacional/Local). (10 pontos) Organização de Livro Especializado (Edição Internacional).
(20 pontos) Organização de Livro Especializado (Edição Nacional/Local).
(10 pontos) c) Trabalhos em Eventos. Trabalho Completo Publicado em Anais de Evento Científico Internacional (maior ou igual a 8 páginas).
(10 pontos) Trabalho Completo Publicado em Anais de Evento Científico Nacional (maior ou igual a 8 páginas).
(07 pontos) Trabalho Completo Publicado em Anais de Evento Científico Regional (maior ou igual a 8 páginas).
(05 pontos) d) Textos em Jornais e Revistas. Produto de Divulgação Científica na Mídia Internacional/Nacional/Regional.
(01 ponto)
Obs: No máximo 10 no Quinquênio.
e) Demais Tipos de Produção Bibliográfica. Prefácio e/ou Posfácio de Livro Especializado (Com ISBN ou Equivalente).
(10 pontos) Tradução de Livro Especializado (Edição Nacional ou Internacional). (30 Pontos) Tradução de Artigo ou Capítulo Especializado.
(10 Pontos) Experiência Docente a) Estágio em docência (10 pontos) b) Experiência Docente (graduação)
(20 pontos) c) Experiência Docente (pós-graduação)
(30 pontos) OBS: a pontuação contará apenas uma única vez em cada item contendo, no mínimo, 30 horas para cada item.
Assinatura do(a) Candidato(a)
Requisitos a serem avaliados do Plano de Trabalho
Critérios Para o plano de trabalho | Pontuação máxima | Membro 1 | Membro 2 |
Do projeto de pesquisa | |||
1- O tema da pesquisa é pertinente | Até 0,5 | ||
2- A justificativa é convincente e o problema está bem delimitado | Até 0,5 | ||
3- Os objetivos estão claros e são coerentes com o problema apresentado | Até 1,0 | ||
4 – A fundamentação teórica é coerente e adequada com o problema proposto | Até 1,0 | ||
5 – O método é bem definido e adequado ao problema | Até 2,0 | ||
6 – O texto é claro, objetivo e usa linguagem correta. | Até 1,0 | ||
7 – O(a) candidato(a) demonstrou segurança e conhecimento nas respostas às perguntas realizadas. | Até 1,0 | ||
8 - O plano não está alinhado com as pesquisas do supervisor | Até -3,0 | ||
Outras atividades | |||
1 –Atividades de docência | Até 3,0 | ||
Orientação de alunos de IC e de mestrado | |||
Outras atividades sugeridas pelo candidato | |||