Förutsättningar för betalning av söckenhelgsersättningar. Förutsättningen för att arbetstagaren ska få söckenhelgsersättning är att arbetstagaren oavbrutet har varit anställd hos arbetsgivaren i minst 3 månader före en söckenhelg och att arbetstagaren har arbetat enligt arbetsskiftsförteckningen den sista och också den närmast följande arbetsdagen före och efter söckenhelgen, om det inte har funnits ett godtagbart skäl till frånvaro från arbetet. Söckenhelgsersättning betalas, om arbetet avbryts på grund av söckenhelg och om söckenhelgen annars skulle ha varit en arbetsdag. Söckenhelgsersättning betalas inte till arbetstagare med vecko- eller månadslön.
Appears in 4 contracts
Samples: Kollektivavtal, Collective Agreement, Kollektivavtal