Personalärenden exempelklausuler

Personalärenden. 5 anställning av sektorns tjänsteinnehavare och arbetstagare 6 fastställande av en villkorlig anställning i tjänsteförhållande som sektor- nämnden eller en nämndsektion fattat beslut om 7 avstängning från tjänsteutövning interimistiskt när det gäller en under- ställd tjänsteinnehavare 8 överföring av en tjänsteinnehavare i sektorn till ett annat tjänsteförhål- lande och av en arbetstagare i sektorn till ett annat arbetsavtalsförhållande 9 annat som hänför sig tjänsteförhållandena för tjänsteinnehavarna i sektorn 10 andra personalärenden i sektorn. Särskilda befogenheter i fostrans- och utbildningssektorn‌ Fostrans- och utbildningsnämndens särskilda befogenheter‌ Fostrans- och utbildningsnämnden beslutar, om inte något annat är föreskrivet, om 1 principerna för användning av servicesedlar och fastställer värdet på dessa 2 ett kommuntillägg till stadens stöd för privat vård och stöd för hemvård 3 inrättande och indragning av finska daghem, skolor och läroanstalter och på förslag av svenska sektionen inrättande och indragning av svenska dag- hem, skolor och läroanstalter 4 andra uppgifter föreskrivna för dem som anordnar småbarnspedagogik och för utbildningsanordnare och godkänner grunder enligt vilka en annan myndighet kan göra detta 5 vilka skolor och gymnasier som har en gemensam direktion 6 tillsättande av en kommitté för yrkeskunnande, som planerar och genom- för yrkesprov, och en studierättskommitté för yrkesutbildningen, som be- slutar om indragning och återställande av studierätten och om disciplinä- renden. Fostrans- och utbildningsnämnden, om inte något annat är föreskrivet om befo- genheterna, beslutar om eller godkänner grunder och gränser enligt vilka en tjäns- teinnehavare beslutar om 1 beviljande av förmåner till elever och studerande när det gäller vård vid olycksfall 2 fördelning av understödsanslag som står till nämndens disposition och övervakning av användningen av understöden Fostrans- och utbildningsnämndens finska och svenska sektions befogenheter‌ Fostrans- och utbildningsnämndens finska sektion och svenska sektion beslutar för sin egen språkgrupps del, om inte något annat är föreskrivet om befogenheterna, om 1 namn på och verksamhetsställen för skolor och läroanstalter och verksam- hetsställen i fråga om förskoleundervisningen 2 ordnandet och dimensioneringen av undervisningen vid enskilda skolor i enlighet med lagen om grundläggande utbildning och av gymnasie- och yrkesutbildningen vid enskilda läroanstalter 3 grundläggande konstundervi...

Personalärenden. 3 anställning av revisionskontorets tjänsteinnehavare och arbetstagare 4 fastställande av en villkorlig anställning i tjänsteförhållande som nämnden fattat be- slut om 5 avstängning från tjänsteutövning interimistiskt när det gäller en underställd tjänste- innehavare 6 överföring av en tjänsteinnehavare vid revisionskontoret till ett annat tjänsteförhål- lande och av en arbetstagare vid revisionskontoret till ett annat arbetsavtalsförhål- lande

Personalärenden. Nr Ärende Lagrum Delegat Kommentar

Personalärenden. 9 anställning av stadskansliets tjänsteinnehavare och arbets- tagare 10 överföring av en tjänsteinnehavare vid centralförvaltningen till ett annat tjänsteförhållande och av en arbetstagare inom centralförvaltningen till ett annat arbetsavtalsförhål- lande 11 avstängning från tjänsteutövning interimistiskt när det gäl- ler en underställd tjänsteinnehavare eller direktören för ett affärsverk 12 annat som hänför sig tjänsteförhållandena för tjänsteinne- havarna vid stadskansliet 13 andra personalärenden vid stadskansliet.

Personalärenden. I Täby kommun är kommunstyrelsen anställningsmyndighet för all personal. Delegationsbeslut avseende personalärenden återfinns därför endast i kommunstyrelsens delegationsordning.

Personalärenden. Bilaga 1: Beslut som inte kan delegeras till tjänsteman

Personalärenden. 5 anställning av sektorns tjänsteinnehavare och arbetstagare 6 fastställande av en villkorlig anställning i tjänsteförhållande som sektornämnden eller en nämndsektion fattat beslut om 7 avstängning från tjänsteutövning interimistiskt när det gäller en underställd tjänsteinnehavare 8 överföring av en tjänsteinnehavare i sektorn till ett annat tjänsteförhållande och av en arbetstagare i sektorn till ett annat arbetsavtalsförhållande 9 annat som hänför sig tjänsteförhållandena för tjänsteinnehavarna i sektorn 10 andra personalärenden i sektorn.

Personalärenden. 8 beslutar om lönerna för sektorcheferna, direktörerna för servicehelheterna, direktö- rerna för affärsverken, avdelningscheferna vid stadskansliet och direktörerna för ge- mensamma tjänster i sektorerna, om grunderna för bestämmandet av lönen och om justering av lönen efter prövning och om placeringen av uppgifter i kravnivåer och lönen utifrån placeringen 9 beslutar om andra premieringar än sådana som avses i 8 punkten när det gäller sek- torcheferna och avdelningscheferna vid stadskansliet 10 beslutar om överföring av tjänster och tjänsteinnehavare från en sektor till en annan eller mellan en sektor och centralförvaltningen och beslutar om överföring av arbets- tagare från en sektor till en annan eller mellan en sektor och centralförvaltningen 11 fastställer en villkorlig anställning i tjänsteförhållande som stadsstyrelsen fattat be- slut om 12 beslutar om annat som hänför sig till tjänsteförhållandet för sektorcheferna 13 beslutar om andra personalärenden som gäller revisionsdirektören Ekonomiska ärenden 14 godkänner en resultatbudget och verksamhetsplan för stadskansliet

Personalärenden. 14 om anställning av innehavare av tjänsterna som kanslichef, sektorchef och revisionsdirektör och om överföring av dessa tjänster och tjänsteinnehavare från en sektor till en annan eller mellan en sektor och centralförvaltningen 15 om beviljande av tjänsteledighet åt kanslichefen för mer än nio månader och om anställning av en ställföreträdare för denna tid 16 om förordnande av en handhavare av en vakant tjänst som kanslichef, sektorchef eller revisionsdirektör, om tjänste- förordnandet ges för mer än nio månader