Trygghetsförsäkring vid arbetsskada. Villkor för TFA från 2021-01-01
Trygghetsförsäkring vid arbetsskada. Avtalet den 29 mars 1979 om AMF-försäkringarna med senare vidtagna ändringar och tillägg gäller mellan SVEMEK och SIF/SALF/CF.
Trygghetsförsäkring vid arbetsskada. TFA TFA® LIVRÄNTA PBF
Trygghetsförsäkring vid arbetsskada. Avtal om trygghetsförsäkring vid arbetsskada mellan KFO‐PTK återfinns i särskilt avtalstryck. Ramavtal om medbestämmande är träffat mellan KFO‐LO/PTK den 1 juli 1991. Från och med 1 juli 1991 har detta antagits att gälla för området Ideella organisationer. Ramavtalet återfinns i särskilt avtalstryck.
Trygghetsförsäkring vid arbetsskada. 1. Arbetsgivaren ska teckna Trygghetsförsäkring vid arbetsskada för anställda hos kommuner och landsting, församlingar m.fl. (TFA-KL) enligt mellan de centrala parterna överenskomna försäkringsvill- koren för TFA-KL.
Trygghetsförsäkring vid arbetsskada. Avtal om trygghetsförsäkring vid arbetsskada gäller.
Trygghetsförsäkring vid arbetsskada. De efterlevande har rätt till er- sättning från TFA-KL för förlust av underhåll om de – helt eller delvis – var beroende av den avlidne för sin försörjning. Även en änka eller änkling som har egen inkomst kan ha rätt till denna ersättning. Man tar hänsyn till familjeinkomsten före skadan och den eller de efter- levandes ekonomiska situation efter dödsfallet. De efterlevande ska i princip kunna bibehålla sin tidigare levnadsstandard. Vid dödsfallsskada som inträffar från och med 2002 gäller även att en person som stått den som avlidit särskilt nära och som fått en psykisk chock eller andra psykiska besvär till följd av dödsfallet kan få ersättning för detta. Exempel på ersättningsbe- rättigade enligt denna regel är främst make, registrerad partner, sambo, barn och förälder.
Trygghetsförsäkring vid arbetsskada. TFA ska ersätta olycksfall med 100 procent av inkomstförlusten även vid kortare sjukfrånvaro. Det innebär att kravet på sjukskrivning längre än 14 dagar tas bort. TFA ska ersätta 100 procent av styrkta kostnader. Det innebär att självrisken på 500 kronor och skrivningen om lägsta ersättningsbelopp på 100 kronor tas bort. Slopat vållande vid arbetssjukdomar. Det innebär full ersättning vid inkomstförlust och ersättning för sveda och värk utan prövat vållande. Premiebetalning till Avtalspension SAF-LO ska ske varje månad. Avtalspension ska betalas in under hela anställningstiden, utan åldersgränser. Havandeskapspenning ska omfattas av premiebefrielseförsäkringen till avtalspension på samma sätt som vid sjukdom, arbetsskada och föräldraledighet.
Trygghetsförsäkring vid arbetsskada. (TFA) xxx xxxxxx 00 ILO-konventionen – förteckning över yrkessjukdomar 36 Checklista arbetsskada 39 Arbetslöshetsförsäkring enligt lag 41 Omställningsavtal xxx xxxxxx 00 Checklista arbetsbrist 45 Ersättning till efterlevande enligt lag 47 Ersättning till efterlevande xxx xxxxxx 00 Avtalsgrupplivförsäkring (AGL) 49 Checklista dödsfall 53 Pension enligt lag 55 Gemensam tjänstepension (GTP) xxx xxxxxx 00 Checklista pension 61
Trygghetsförsäkring vid arbetsskada. Avtal om trygghetsförsäkring vid arbetsskada mellan KFO-PTK återfinns i särskilt av- talstryck.