移动支付申请 样本条款

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• 激励对象的确定依据和范围 一、 激励对象的确定依据 （一） 激励对象确定的法律依据 本激励计划激励对象根据《公司法》《证券法》《管理办法》等有关法律、法规、规范性文件和《公司章程》的相关规定，结合公司实际情况而确定。

• 附件 3 质疑函范本及制作说明

• 其他事项说明 交易对方与上市公司的关联关系说明

• 人员管理 进行定期的业务与职业道德培训，使员工树立风险防范与控制理念，并签订承诺书。

• 人员要求 1、 参加本项目试验的人员必须具有国家和有关部门规定的相应资质。 2、 参加本项目的人员的配置必须与投标（应答）文件中的服务承诺书和试验服务组织实施方案一致。 3、 必须以直属人员参与本项目服务，不得使用挂靠队伍。

• 備考 （ア 本サービスは、光電話サービス契約者に限り提供します。

• 料金等の支払義務 基本料金の支払義務）

• 合同价款支付 1、 合同价款支付按照国库集中支付制度及财政管理相关规定执行。 2、 对于满足合同约定支付条件的，甲方原则上应当自收到发票后10个工作日内将资金支付到合同约定的乙方账户，不得以机构变动、人员更替、政策调整等为由迟延付款，不得将采购文件和合同中未规定的义务作为向乙方付款的条件。具体合同价款支付时间在【政府采购合同专用条款】中约定。

• 乙方破产 如果乙方破产导致合同无法履行时，甲方可以书面形式通知乙方终止合同且不给予乙方任何补偿和赔偿，但合同的终止不损害或不影响甲方已经采取或将要采取的任何要求乙方支付违约金、赔偿损失等的行动或补救措施的权利。

• 备查文件 战略合作框架协议》。特此公告。