Flytning af fridage. Flytning af fridage kan kun ske, når tvingende forhold gør det nødvendigt. Flytning af en fridag skal ske med 3 dages varsel. Medarbejderen skal beta- les kr. 76,82 som kompensation pr. gang. Tilgodehavende fridage skal senest være afviklet i den efterfølgende 4 ugers turnus. I modsat fald betales som ved bortfald af fridag ved først- kommende lønudbetaling.
Appears in 6 contracts
Samples: Collective Bargaining Agreement, Collective Bargaining Agreement, Franchise Agreement
