Hovedaftalen. Hovedaftalen mellem Sammenslutningen af Landbrugets Arbejdsgiverforeninger (SALA) og Landsorganisationen i Danmark (LO) er gældende for nærværende overenskomst.
Hovedaftalen. 5. Undertegnede organisationer er enige om, at hovedaftaler med til- hørende protokollater indgået mellem Landsorganisationen (LO) og Dansk Arbejdsgiverforening (DA) er gældende for denne over- enskomsts parter.
Hovedaftalen. Den mellem Dansk Arbejdsgiverforening og Landsorganisationen i Danmark indgåede hovedaftale af 31. oktober 1973 med ændringer pr. 1.1.1993 er gældende for wellnessfagets overenskomst.
Hovedaftalen. Hovedaftalen af 1973 samt samarbejdsaftalen mellem Landsorganisationen og Dansk Ar- bejdsgiverforening med senere ændringer er herudover gældende for parterne under denne overenskomst.
Hovedaftalen. Den mellem hovedorganisationerne indgåede Hovedaftale af 1973 med seneste ændringer er gældende. Ved iværksættelse af en kollektiv arbejdsstandsning – strejke eller lockout – er der enighed om, at produktionsanlægget skal køres tomt efter varslets udløb, el- ler hvis forhandlingerne strækker sig udover dette tidspunkt, efter forhandlin- gernes endelige afbrydelse. Xxxxxx gives en frist på højst 8 dage.
Hovedaftalen. Hovedaftalen af 31.10.1973 mellem Dansk Arbejdsgiverforening og Landsorgani- sationen i Danmark med senere ændringer er gældende. Overenskomsten træder i kraft den 1. marts 2023. Overenskomsten kan tidligst opsiges til ophør med 3 måneders varsel til den 1. marts 2025. København, den Fødevareforbundet NNF Faglig afdeling Dansk Erhverv Arbejdsgiver Sign. Sign. Xxx Xxxxxx Xxxxxx Xxxxxxxx PROTOKOLLAT 1
Hovedaftalen. I tilfælde af, at Hovedaftalen ikke tager stilling hertil, skal dansk rets almindelige regler finde anvendelse i forhold til erstatnings- og forsikringsspørgsmål.
Hovedaftalen. Behandling af faglig strid.
Hovedaftalen. Hovedaftalen af 31. oktober 1973 med senere ændringer mellem Dansk Ar- bejdsgiverforening og Landsorganisationen i Danmark er gældende.
Hovedaftalen. Den til enhver tid gældende hovedaftale mellem LO og DA er gældende på nærværende overenskomstområde.