Common use of Einarbeiten in Verbindung mit Feiertagen Clause in Contracts

Einarbeiten in Verbindung mit Feiertagen. 5.1 Die Arbeitszeit kann in Verbindung mit Feiertagen durch Betriebsvereinbarung oder in Betrieben mit weniger als 5 AN mit diesen gemäß § 4 AZG verlegt werden. Ein Einarbeitungszeitraum von höchstens 52 Wochen kann durch Betriebsvereinbarung festgelegt werden, sofern grundsätzlich die einzuarbeitende Arbeitszeit gleichmäßig auf die Wochen des Einarbeitungszeitraumes verteilt wird.

Einarbeiten in Verbindung mit Feiertagen. 5.1 Die Arbeitszeit kann in Verbindung mit Feiertagen durch Betriebsvereinbarung oder in Betrieben mit weniger we- niger als 5 AN ArbeitnehmerInnen mit diesen gemäß § 4 AZG verlegt werden. Ein Einarbeitungszeitraum von höchstens 52 Wochen kann durch Betriebsvereinbarung festgelegt werden, sofern grundsätzlich die einzuarbeitende Arbeitszeit gleichmäßig auf die Wochen des Einarbeitungszeitraumes Einarbeitungszeitrau- mes verteilt wird.

Einarbeiten in Verbindung mit Feiertagen. 5.1 Die Arbeitszeit kann in Verbindung mit Feiertagen durch Betriebsvereinbarung oder in Betrieben mit weniger we- niger als 5 AN ArbeitnehmerInnen mit diesen gemäß § 4 AZG verlegt werden. Ein Einarbeitungszeitraum von höchstens 52 Wochen kann durch Betriebsvereinbarung festgelegt werden, sofern grundsätzlich die einzuarbeitende Arbeitszeit gleichmäßig auf die Wochen des Einarbeitungszeitraumes Einarbeitungszeit- raumes verteilt wird.