Ammatillinen koulutus. Lähtökohtana on luottamusmiehen ja työsuojeluvaltuutetun yhtäläiset mahdol- lisuudet kehittyä ammatissa kuin muilla toimihenkilöillä. Työnantajan ja luotta- musmiehen/työsuojeluvaltuutetun on selvitettävä luottamustehtävän aikana, edellyttääkö hänen ammattitaitonsa ylläpitäminen sellaisen ammatillisen koulu- tuksen antamista, jota järjestetään myös muille toimihenkilöille. Vastaava selvi- tys on tehtävä luottamusmiehen ja työsuojeluvaltuutetun toimikauden jälkeen.
Appears in 2 contracts
Samples: Yrityskehitysorganisaatioita Koskeva Työehtosopimus, Työaika
Ammatillinen koulutus. Lähtökohtana on luottamusmiehen ja työsuojeluvaltuutetun yhtäläiset mahdol- lisuudet mahdollisuudet kehittyä ammatissa kuin muilla toimihenkilöillä. Työnantajan ja luotta- musmiehenluottamusmie- hen/työsuojeluvaltuutetun on selvitettävä luottamustehtävän aikana, edellyttääkö hänen hä- nen ammattitaitonsa ylläpitäminen sellaisen ammatillisen koulu- tuksen koulutuksen antamista, jota järjestetään myös muille toimihenkilöille. Vastaava selvi- tys selvitys on tehtävä luottamusmiehen luottamusmie- hen ja työsuojeluvaltuutetun toimikauden jälkeen.
Appears in 1 contract
Samples: Työaika
Ammatillinen koulutus. Lähtökohtana on luottamusmiehen ja työsuojeluvaltuutetun yhtäläiset mahdol- lisuudet kehittyä mahdollisuudet ke- hittyä ammatissa kuin muilla toimihenkilöillä. Työnantajan ja luotta- musmiehenluottamusmiehen/työsuojeluvaltuutetun työsuo- jeluvaltuutetun on selvitettävä luottamustehtävän aikana, edellyttääkö hänen ammattitaitonsa ammattitai- tonsa ylläpitäminen sellaisen ammatillisen koulu- tuksen koulutuksen antamista, jota järjestetään myös muille toimihenkilöille. Vastaava selvi- tys selvitys on tehtävä luottamusmiehen ja työsuojeluvaltuutetun työsuojeluvaltuu- tetun toimikauden jälkeen.
Appears in 1 contract
Samples: www.palta.fi
Ammatillinen koulutus. Lähtökohtana on luottamusmiehen ja työsuojeluvaltuutetun yhtäläiset mahdol- lisuudet mahdollisuudet kehittyä ammatissa kuin muilla toimihenkilöillä. Työnantajan ja luotta- musmiehenluottamusmiehen/työsuojeluvaltuutetun työ- suojeluvaltuutetun on selvitettävä luottamustehtävän aikana, edellyttääkö hänen ammattitaitonsa am- mattitaitonsa ylläpitäminen sellaisen ammatillisen koulu- tuksen koulutuksen antamista, jota järjestetään järjeste- tään myös muille toimihenkilöille. Vastaava selvi- tys selvitys on tehtävä luottamusmiehen ja työsuojeluvaltuutetun työ- suojeluvaltuutetun toimikauden jälkeen.
Appears in 1 contract
Samples: Yrityskehitysorganisaatioita Koskeva Yhteistoimintasopimus
Ammatillinen koulutus. Lähtökohtana on luottamusmiehen ja työsuojeluvaltuutetun yhtäläiset mahdol- lisuudet mahdollisuudet kehittyä ammatissa kuin muilla toimihenkilöillä. Työnantajan ja luotta- musmiehenluottamusmie- hen/työsuojeluvaltuutetun on selvitettävä luottamustehtävän aikana, edellyttääkö hänen ammattitaitonsa ylläpitäminen sellaisen ammatillisen koulu- tuksen koulutuksen antamista, jota järjestetään järjes- tetään myös muille toimihenkilöille. Vastaava selvi- tys selvitys on tehtävä luottamusmiehen ja työsuojeluvaltuutetun toimikauden jälkeen.
Appears in 1 contract
Samples: Työaika