Henkilökohtainen opetuksen järjestämistä koskeva suunnitelma (HOJKS) Mallilausekkeet

Henkilökohtainen opetuksen järjestämistä koskeva suunnitelma (HOJKS). 6 2.2.4 Opintojen henkilökohtaistaminen näyttötutkintoon valmistavassa koulutuksessa 7 2.2.5 Opintojen henkilökohtaistaminen näyttötutkinnossa 7 2.3 Esteettömyys ja SORA–lainsäädäntö 7 3 OHJAUS JA TUKI OPPISOPIMUSKOULUTUKSESSA 9 3.1 Yleinen tuki ja ohjaus 9 3.2 Erityinen tuki 10 3.3 Erityisryhmät tuetun oppisopimuksen kohderyhmänä 10 3.3.1 Osatyökykyisten oppisopimuskoulutus 10 3.3.2 Vankien oppisopimuskoulutus 11 3.3.3 Maahanmuuttajat 12 3.3.4 Lievästi kehitysvammaisten oppisopimuskoulutus 12 4 YHTEISTYÖVERKOSTOJEN TOIMINTA ENNEN OPPISOPIMUKSEN ALOITTAMISTA 13 4.1 Oppisopimusopo 13 4.2 Yhteistyöverkostot 13 4.3 Työelämätreeni 13 5 OPPISOPIMUSKOULUTUKSEN EDELLYTYSTEN VARMISTAMINEN 14 5.1 Opiskelijan tuen tarpeen tunnistaminen 14 5.2 Työpaikan tuen tarpeen tunnistaminen 15 5.3 Taloudelliset ja ohjaukselliset lisäresurssit 15 5.3.1 Työnantajalle kohdennetut lisäresurssit 15 5.3.2 Opiskelijalle kohdennetut lisäresurssit 15 6 OPPISOPIMUSKOULUTUKSEN TUKITOIMIEN SUUNNITTELU JA OPPISOPIMUKSEN SOLMIMINEN 16 6.1 Tukitoimien suunnittelu 16 6.1.1 Yleinen tuki ja ohjaus 16 6.1.2 Erityinen tuki ja ohjaus 16 7 TUKITOIMIEN TOTEUTTAMINEN JA SEURANTA OPPISOPIMUSKOULUTUKSESSA 18 7.1 Työpaikan tuki ja ohjaus 18 7.1.1 Työpaikkakouluttaja-koulutus 18 7.1.2 Muut tukitoimet työpaikalle 18 7.2 Opiskelijan tuki ja ohjaus 19 7.2.1 Opiskelijan tukitoimet ja ohjaus työpaikalla 19 7.2.2 Tukitoimet ja ohjaus tietopuolisissa opinnoissa 19 7.2.3 Tukitoimet tutkintotilaisuudessa 20 7.2.4 Työelämätaidot-valmennus 21 7.2.5 Oppisopimuskoulutuksen orientaatiopäivät 21 8 OPPISOPIMUSTOIMIJOIDEN OSAAMISEN KEHITTÄMINEN 22 8.1 Tuetun oppisopimuksen prosessin johtaminen ja kehittäminen 22 8.2 Tuetun oppisopimuksen perusteet -koulutus 22 8.3 Asiakaskuuntelu 23 LIITTEET 24
Henkilökohtainen opetuksen järjestämistä koskeva suunnitelma (HOJKS). Ammatillisen erityisopetuksen oppisopimusopiskeli- jalle erikseen laadittavasta HOJKS-asiakirjasta tulee ilmetä tutkinnon suorittajalle suunnitellut ja toteu- tuneet erityiset tukipalvelut, ohjaus ja tarvittavat erityisjärjestelyt sekä erityisopetuksen peruste. HO- JKS:n tarkoitus on varmistaa erityistä tukea xxxxxx- xxxxx opiskelijan opiskelumahdollisuudet. HOJKS laaditaan, sen toteutumista seurataan ja arvioidaan säännöllisesti. Mahdolliset muutostarpeet huomioi- daan, ne kirjataan, opiskeluohjelmaa muutetaan ja ne huomioidaan opintojen toteutuksessa. Henkilökohtaisesta opetuksen järjestämistä koske- vasta kirjallisesta suunnitelmasta on säädetty laki ammatillisesta koulutuksesta (630/1998) 20 § ja asetus ammatillisesta koulutuksesta (811/1998) 8 §.

Related to Henkilökohtainen opetuksen järjestämistä koskeva suunnitelma (HOJKS)

  • Ammatillinen jatko-, täydennys- ja uudelleenkoulutus 1. Työnantajan antaessa työntekijöille ammatillista koulutusta tai lähdettäessä työntekijän hänen ammattiinsa liittyviin koulutustilaisuuksiin, korvataan koulutuksen aiheuttamat kustannukset ja säännöllisen työajan ansiomenetys. Jos koulutus tapahtuu työajan ulkopuolella, korvataan siitä johtuvat suoranaiset kustannukset. Ennen koulutustilaisuuteen ilmoittautumista todetaan, onko kysymyksessä tämän pykälän mukainen koulutus.

  • Kuluttajien ja kuluttajiin rinnastettavien oikeushenkilöiden vakuutukset Jos Fennia tai sen edustaja on vakuutusta markkinoitaessa jättänyt vakuutuksenottajalle antamatta tarpeellisia tietoja vakuutuksesta tai on antanut hänelle siitä virheellisiä taikka harhaanjohtavia tietoja, vakuutussopimuksen katsotaan olevan voimassa sen sisältöisenä kuin vakuutuksenottajalla oli saamiensa tietojen perusteella ollut aihetta käsittää.

  • Vakuutuksenottajan ja vakuutetun tiedonantovelvollisuus (22 §, 23 § ja 34 §)

  • Sopimusehtojen ja hintojen muuttaminen 15.1. Sopijapuolet voivat yhdessä sopia yksilöllisen verkkosopimuksen muuttamisesta. Jos muuta ei ole sovittu, noudatetaan mitä kohdissa 2.6-2.6.5 on määrätty.

  • Johtojen, laitteiden ja merkkikilpien sijoittaminen Laitoksella on oikeus kiinteistön omistajaa tai haltijaa kuultuaan korvauksetta sijoittaa tarpeellisia johtoja, laitteita ja merkkikilpiä liittyjän kiinteistöön tarkoituksenmukaiseen, kiinteistön käyttöä mahdollisimman vähän haittaavaan paikkaan. Tällaiset johdot, laitteet ja merkkikilvet on tarkoitettu vedentoimitusta, veden laadun tarkkailua, viemäriveden poisjohtamista, verkostojen huoltoa tai palo- ja pelastustoimen tarvitsemaa sammutusveden ottamista varten.

  • Lomautuksen keskeyttäminen Työnantaja voi saada tilapäisen työn lomautuksen jo alettua. Lomauttamisen keskeyttämisen, mikäli lomautuksen on uutta ilmoitusta antamatta tarkoitus jatkua välittömästi työn tekemisen jälkeen, tulee perustua työnantajan ja työntekijän väliselle sopimukselle. Tällainen sopimus on syytä tehdä ennen työn alkamista. Samassa yhteydessä on syytä selvittää tilapäisen työn arvioitu kestoaika. Edellä esitetty koskee vain työnantajan ja työntekijän välistä suhdetta eikä sillä ole otettu kantaa työttömyysturvaa koskevien lakien säännöksiin.

  • Asiakirjoihin tutustuminen Ostaja on tutustunut kiinteistöä koskeviin asiakirjoihin, joita ovat:

  • Kuluttajien ja kuluttajiin rinnastettavien vakuutuksenottajien vakuutukset Jos vakuutuksenottaja tai vakuutettu on täyttäessään edellä mai- nittua velvollisuuttaan menetellyt vilpillisesti, vakuutussopimus ei sido vakuutusyhtiötä. Vakuutusyhtiöllä on oikeus pitää suorite- tut vakuutusmaksut, vaikka vakuutus raukeaisi. Jos vakuutuksenottaja tai vakuutettu on tahallisesti tai huolimat- tomuudesta, jota ei voida pitää vähäisenä, laiminlyönyt tiedon- antovelvollisuutensa, korvausta voidaan alentaa tai se voidaan evätä. Harkittaessa onko korvausta alennettava tai se evättävä, otetaan huomioon, mikä merkitys seikalla, jota vakuutuksenotta- jan tai vakuutetun antama väärä tai puutteellinen tieto koskee, on ollut vahingon syntymiseen. Lisäksi otetaan huomioon vakuutuk- senottajan ja vakuutetun tahallisuus tai huolimattomuuden laatu sekä olosuhteet muutoin. Jos vakuutusmaksu on vakuutuksenottajan tai vakuutetun anta- man väärän tai puutteellisen tiedon takia sovittu pienemmäksi kuin se olisi ollut, jos oikeat ja täydelliset tiedot olisi annettu, otetaan korvausta alennettaessa huomioon sovitun vakuutusmak- sun suhde vakuutusmaksuun, joka olisi peritty, jos tiedot olisivat olleet oikeita ja täydellisiä. Vähäinen poikkeama annetun tiedon ja täydellisen tiedon välillä ei kuitenkaan oikeuta vakuutuskor- vauksen alentamiseen.

  • Erimielisyydet ja sovellettava laki 24.1 Hankintasopimusta koskevat asiat ratkaistaan ensisijaisesti keskinäisin neuvotteluin.

  • Sovellettava laki ja erimielisyydet Tähän sopimukseen ja sen tulkintaan sovelletaan Suomen lakia. Osapuolet pyrkivät ratkaisemaan kaikki erimielisyytensä neuvottelemalla. Mikäli Osapuolet eivät pääse neuvottelemalla sovintoon, ratkaistaan tästä sopimuksesta aiheutuvat riidat Helsingin käräjäoikeudessa.