Common use of Matka-ajan korvaus työmatkoilta Clause in Contracts

Matka-ajan korvaus työmatkoilta. Työntekijälle maksetaan matkatunneilta matka-ajan korvausta enintään 16 tunnilta työvuorokaudessa. Tästä tuntimäärästä vähennetään kyseisenä työvuorokautena säännöllisen työajan tuntimäärän rajoissa tehdyt työtunnit. Menetettyjä säännöllisiä työtunteja vastaavalta määrältä matkatunteja makse- taan keskituntiansion mukainen korvaus. Vapaapäivänä tapahtuvalta matkalta maksetaan enintään kahdeksan tunnin matka-ajalta keskituntiansion mukainen korvaus. Muilta matkatunneilta, kuitenkin enintään kahdeksalta tunnilta, maksetaan työntekijän perustuntipalkan suuruinen korvaus. Jos työntekijälle on järjestetty makuu- tai hyttipaikka, edellä mainittua kor- vausta ei makseta klo 21.00 – 7.00 väliseltä ajalta. Tapauksissa, joissa työnantaja määrää työntekijän komennuskohteeseen, jonne hän kulkee kotoa päivittäin, ja kodin sekä työntekemispaikan välinen työ- matka on yli 55 kilometriä, menetellään seuraavasti: Työnantaja maksaa matkakustannukset ja matka-ajan palkan siitä yhdensuun- taisesta työmatkan osuudesta, joka ylittää 20 km. Matka-ajan korvaamista koskevista periaatteista voidaan paikallisesti sopia toi- sinkin.

Matka-ajan korvaus työmatkoilta. Työntekijälle maksetaan matkatunneilta matka-ajan korvausta enintään 16 tunnilta työvuorokaudessa. Tästä tuntimäärästä vähennetään kyseisenä työvuorokautena säännöllisen työajan tuntimäärän rajoissa tehdyt työtunnit. Menetettyjä säännöllisiä työtunteja vastaavalta määrältä matkatunteja makse- taan keskituntiansion mukainen korvaus. Vapaapäivänä tapahtuvalta matkalta maksetaan enintään kahdeksan tunnin matka-ajalta keskituntiansion mukainen korvaus. Muilta matkatunneilta, kuitenkin enintään kahdeksalta tunnilta, maksetaan työntekijän perustuntipalkan suuruinen korvaus. Jos työntekijälle on järjestetty makuu- tai hyttipaikka, edellä mainittua kor- vausta ei makseta klo 21.00 – 7.00 väliseltä ajalta. Tapauksissa, joissa työnantaja määrää työntekijän komennuskohteeseen, jonne hän kulkee kotoa päivittäin, ja kodin sekä työntekemispaikan välinen työ- matka on yli 55 kilometriä, menetellään seuraavasti: Työnantaja maksaa matkakustannukset ja matka-ajan palkan siitä yhdensuun- taisesta työmatkan osuudesta, joka ylittää 20 km. Matka-ajan korvaamista koskevista periaatteista voidaan paikallisesti sopia toi- sinkin.:

Matka-ajan korvaus työmatkoilta. Työntekijälle maksetaan matkatunneilta matka-ajan korvausta enintään 16 tunnilta työvuorokaudessa. Tästä tuntimäärästä vähennetään kyseisenä työvuorokautena työ- vuorokautena säännöllisen työajan tuntimäärän rajoissa tehdyt työtunnit. Menetettyjä säännöllisiä työtunteja vastaavalta määrältä matkatunteja makse- taan mak- setaan keskituntiansion mukainen korvaus. Vapaapäivänä tapahtuvalta matkalta maksetaan enintään kahdeksan tunnin matka-ajalta keskituntiansion mukainen korvaus. Muilta matkatunneilta, kuitenkin enintään kahdeksalta tunnilta, maksetaan työntekijän perustuntipalkan suuruinen korvaus. Jos työntekijälle on järjestetty makuu- tai hyttipaikka, edellä mainittua kor- vausta korva- usta ei makseta klo 21.00 – 7.00 väliseltä ajalta. Tapauksissa, joissa työnantaja määrää työntekijän komennuskohteeseen, jonne hän kulkee kotoa päivittäin, ja kodin sekä työntekemispaikan välinen työ- matka työmatka on yli 55 kilometriä, menetellään seuraavasti: Työnantaja maksaa matkakustannukset ja matka-ajan palkan siitä yhdensuun- taisesta yhden- suuntaisesta työmatkan osuudesta, joka ylittää 20 km. Matka-ajan korvaamista koskevista periaatteista voidaan paikallisesti sopia toi- sinkintoisinkin.