Mitä on Lean? Mallilausekkeet

Mitä on Lean?. Lean käsitteenä voidaan määritellä monella eri tavalla. Lähtökohtaisesti ja tiivistäen sillä tarkoite- taan kuitenkin ajattelu- ja lähestymistapaa, jonka avulla kehitetään yrityksen työtä ja toimintaa systemaattisesti. Se keskittyy yrityksen laadun, kustannusten ja virtaustehokkuuden parantami- seen sekä hukan eliminointiin, jotta voidaan vastata asiakkaiden tarpeisiin. Leanissa on olemassa kokoelma erilaisia periaatteita ja menetelmiä, joiden avulla toimintaa voidaan kehittää. (Plenert 2007, 146.) Lean on suosittu tapa prosessien kehittämisessä ja tarkastelussa. Se on tullut tunne- tuksi historiasta johtamisfilosofiana Xxxxx Xxxxxxxx ja Xxxxxx Xxxxxxx 1990 vuonna kirjoitta- masta menestyskirjasta. Kirja kertoo siitä, kuinka automerkki Toyota nousi autoteollisuudessa hui- pulle uuden, Leaniksi kutsutun, tuottavuutta parantavan johtamis- ja ajattelutavan avulla. Toyota halusi, että autonvalmistus olisi sellaista, että asiakas saa juuri sen mitä haluaa, silloin kun hän ha- luaa ja mahdollisimman tehokkaasti siten, että läpimenoajat ovat nopeita, virtaustehokkaita ja va- rastot eivät kasva. Lean -ajattelutapaa ja työkaluja hyödynnetään nykyisin useilla eri toimialoilla. (Vuorinen 2013, 71.) Lean- ajattelu kokoaakin yhteen prosessien ja laadun kehittämiseen liittyviä ajatuksia. Sen avulla kasvatetaan asiakasarvoa parantamalla prosesseja turhia toimintoja ja hukkaa vähentämällä. (Vuo- rinen 2013, 71.) Esimerkit Lean -ajattelun hyödyntämisestä ovat usein tehdastuotannosta, mutta se sopii erinomaisesti myös työhön, jossa henkilöllä on laaja tietämys ja osaaminen joltakin alalta ja hän vastaa työstään hyvin pitkälti itsenäisesti. Tätä kutsutaan asiantuntijatyöksi. Xxxx sopii erin- omaisesti asiantuntijatyönkin kehittämiseen, sillä asiakkaita kiinnostaa alasta riippumatta, millaista palvelua he saavat ja kauanko joutuvat odottamaan. (Torkkola 2015, 11.) Xxxxxx (2010, 7) mukaan Xxxxxxxx ei ole kuitenkaan tarkoituksena toimia kustannustensäästöohjel- mana, kaiken karsimisena, työn mielekkyyden vähentämisenä tai liukuhihnatyöhön ohjaavana teki- jänä. Modig ja Xxxxxxxx (2013, 140–141) puolestaan korostavat teoksessaan ”Tätä on Lean”, että Xxxxxxxx tarkoitetaan nimenomaan ajattelutapaa, joka tulisi omaksua. Xxxx ei ole pelkkiä menetel- miä ja työkaluja, vaan nämä ovat keinoja toteuttaa Xxxxxx ajattelutapaa.

Related to Mitä on Lean?

  • Keskitettävä hoito Sairaala/sairaalat Edellytykset toiminnalle Muu sovittu erikoissairaanhoidon työnjako

  • Yleiseen viemäriin johdettavan veden määrän ja laadun rajoitukset Asiakas ei saa johtaa yhtiön viemäriin sellaisia vesiä tai sellaisia haitta-ainepitoisuuksia sisältäviä vesiä, joiden osalta on erikseen valtioneuvoston päätöksissä tai viranomaismääräyksissä säädetty tai määrätty tai, jotka ovat vahingollisia viemäreiden, pumppaamoiden ja puhdistamoiden toiminnalle tai jätevesilietteen käsittelylle ja hyötykäytölle tai vastaanottovesistölle. Viemärivettä ei saa jäähdyttää niin kylmäksi, että se aiheuttaa viemäriverkostossa jäätymisen vaaraa tai haittaa puhdistamon toimintaa. Yhtiön viemäriin ei saa johtaa bensiiniä, liuottimia tai palo- ja räjähdysvaaraa aiheuttavia aineita tai muita ongelmajätteitä. Yhtiön viemäriin ei saa johtaa haittaa tai vahingon vaaraa tuottavasti: • esineitä, tekstiilejä, metalleja, hiekkaa, multaa, lasia, kumia, muovia, rasvaa, öljyä tai muita sellaisia yhdyskunta- tai teollisuusjätteitä, jotka saattavat aiheuttaa viemärin tukkeutumista tai vaikeuttaa viemärivesien käsittelyä tai ainetta, joka reagoidessaan viemäriveden kanssa voi aiheuttaa tukkeutumista, myrkkyjä, syöpymistä tai viemäriveden merkittävää lämmön nousua, • myrkkyjä tai myrkyllisiä kaasuja muodostavia aineita, happoja tai viemäriyhtiön rakenteita syövyttäviä aineita, • viemärivettä, jonka pH luku (happamuusarvo) yleisen viemärin liitoskohdassa on pienempi kuin 6,0 tai suurempi kuin 11, • suurta hetkellistä vesimäärää tai suurta määrää vettä, jonka lämpö¬tila ylittää +40 °C, • viemäriyhtiön tai purkuvesistön kannalta muita vahin¬gollisia tai myrkyllisiä aineita tai aineita, jotka häiritsevät viemäriverkoston tai jätevedenpuhdistamon toimintaa tai vaarantavat työntekijöiden terveyden. Huleveden ja/tai perustusten kuivatusveden johtaminen jätevesiviemäriin samoin kuin jäteveden johtaminen hulevesiviemäriin on kielletty, ellei johtamisesta ole sovittu erillisellä sopimuksella.

  • Yleiset määräykset 1 artikla

  • Luottamusmiehen oikeus saada tietoja 1. Jos syntyy epäselvyyttä tai erimielisyyttä työntekijöiden palkasta tai muista työsuhteeseen liittyvistä asioista, on luottamusmiehelle annettava kaikki erimielisyyden kohteena olevan tapauksen selvittämiseen vaikuttavat tiedot.

  • Henkilötietojen käsittely 11.1 Avarda käsittelee henkilötietoja voimassaolevan lainsäädännön mukaisesti. Avarda saa henkilötietoja Luotonsaajalta Luoton hakemisen, siitä sopimisen ja sen hallinnoimisen yhteydessä tai kerätessään niitä muuten. Henkilötietoja kerätään ja käsitellään Avardan hallinnossa, luotonkäsittelyssä, luottokelpoisuusarviointien tekemisessä ja luottoon liittyvien ilmoitusten tekemisessä sekä muiden Avardan lakisääteisten tehtävien täyttämisessä. Henkilötietoja voidaan kerätä ja käsitellä myös markkinointi-, asiakasanalyysi-, toimintatapojen kehittämis-, riskinhallinta- ja tilastointitarkoituksiin. Avardalla on oikeus käsitellä henkilötietoja (mukaan lukien henkilötunnus) ulkomailla. Avardalla on oikeus luovuttaa henkilötietoja (mukaan lukien henkilötunnus) Avardan kanssa samaan konserniin kuuluville yrityksille, sidosyrityksilleen ja yhteistyökumppaneilleen (mm. rahoituskumppanit, luotonvälittäjät, luottolaitokset ja vakuutusyhtiöt) edellä mainittujen tarkoitusten täyttämiseksi niin Suomessa kuin ulkomaillakin. Henkilötietoja ei kuitenkaan siirretä Euroopan unionin ja Euroopan talousalueen ulkopuolelle. Henkilötietojen vastaanottaja on oikeutettu yhdistämään Avardalta saamansa henkilötiedot muihin hallussaan oleviin henkilötietoihin. Avardalla on oikeus siirtää henkilötietoja edellä kohdassa 9 tarkoitetun siirron tai panttauksen yhteydessä. Avardalla ja henkilötietojen muulla vastaanottajalla on oikeus käyttää henkilötietoja markkinointitarkoituksiin sekä säilyttää niitä tässä tarkoituksessa myös Luotonsaajan ja Avardan sopimussuhteen päätyttyä. Avardalla on oikeus nauhoittaa tai muutoin dokumentoida Luotonsaajan ja Avardan välinen kommunikointi. Luotonsaajalla on yhden kerran vuodessa oikeus saada maksutta (ja tämän lisäksi kohtuullista korvausta vastaan) tietoonsa, mitä hänen henkilötietojaan Avardalla on hallinnassaan. Huomatessaan virheellisen tai epätäydellisen tiedon Luotonsaajan on lähetettävä sitä koskeva kirjallinen ja omakätisesti allekirjoittamansa korjausvaatimus Avardalle ”E-Commerce Henkilötiedot”, Avarda OY, Xxxxxxxxxx 0 x, 00000 Xxxxxxxx, tai sähköpostitse osoitteeseen: xxxx@xxxxxx.xx.

  • Tietojen luottamuksellisuus Pääluottamusmies saa edellä mainitut tiedot luottamuksellisina tehtäviensä hoitamista varten.

  • Riitojen ratkaisu Tämän sopimuksen tulkinnasta aiheutuvat erimielisyydet ratkaistaan ensisijaisesti neuvotteluin. Mikäli näin ei päästä ratkaisuun, riita saatetaan Helsingin käräjäoikeuden ratkaistavaksi.

  • Riitojen ratkaiseminen 15.1 Erimielisyydet ratkaistaan tuomioistuimessa, kanne nostetaan asiakkaan lämmönkäyttöpaikan käräjäoikeudessa, ellei yksittäistapauksessa ole toisin sovittu.

  • Korvattavat kustannukset Vakuutuksesta korvataan vakuutustapahtumasta aiheutuneet vakuutetun välttämättömät ja kohtuulliset asianajo- ja oikeudenkäyntikulut seuraavasti:

  • Oikeus saada luottosopimusluonnos Teillä on oikeus saada pyynnöstä ja maksutta luottosopimusluonnos. Tätä säännöstä ei sovelleta, jos luo- tonantaja ei pyynnön esittämishetkellä ole halukas tekemään luottosopimusta teidän kanssanne.