Common use of Pitkän työpäivän korvaus Clause in Contracts

Pitkän työpäivän korvaus. 1. Vuorokautisen työajan ylittäessä 8 tuntia maksetaan toimihenkilölle pitkän työpäivän korvauksena sanotun tuntimäärän ylittävältä kahdelta ensimmäi- seltä tunnilta 50 % ja seuraavilta tunneilta 100 % toimihenkilön tuntipalkasta laskettuna. Lauantaipäivänä sekä pyhä- ja juhlapäivän aattona tehdystä työstä mak- setaan 8 tunnin jälkeen pitkän päivän korvauksena 100 %:lla korotettua tuntipalkkaa. Xxxxxxx toimihenkilö tehtyään työtä vähintään 8 tuntia jatkaa työtä keskey- tyksettä vuorokauden vaihteen yli, maksetaan myös seuraavan vuoro- kauden puolelle meneviltä tunneilta pitkän työpäivän korvaus. Näitä tun- teja ei tällöin oteta huomioon kyseessä olevan vuorokauden aikana teh- dyltä työltä maksettavaa palkkaa laskettaessa. 2. Xxxxxxx toimihenkilö työtuntijärjestelmän mukaisina työpäivinään on kahden viikon pituisena ajanjaksona tehnyt työtä yli 80 tuntia, maksetaan hänelle edellä 1. kappaleessa mainittujen korvausten lisäksi sanotun tuntimäärän ylittäviltä tunneilta tuntipalkka. Kun työaikajakson työaikaa on lyhennetty 13 §:n 5. kohdan mukaisesti, maksetaan edellä tarkoitettu korvaus sanotun lyhennetyn työajan jäl- keen. Jos toimihenkilö ei voi tehdä työtä vuosiloman, sairauden, tapaturman, taloudellisista tai tuotannollisista syistä tapahtuneen lomautuksen, työn- antajan määräyksestä tehdyn matkan tai reservin harjoituksen takia, työnantajan järjestämän tai liittojen välillä sovittujen koulutukseen osallis- tumisen vuoksi, otetaan tällaiset poissaolopäivät, jos ne muutoin olisivat olleet työtuntijärjestelmän mukaan toimihenkilön työpäiviä, 15 §:n 2. kap- paleen mukaista korvausta laskettaessa huomioon ikään kuin hän olisi silloin ollut työssä 8 tuntia.

Pitkän työpäivän korvaus. 1. Vuorokautisen työajan ylittäessä 8 tuntia maksetaan toimihenkilölle pitkän työpäivän korvauksena sanotun tuntimäärän ylittävältä kahdelta ensimmäi- seltä ensim- mäiseltä tunnilta 50 % ja seuraavilta tunneilta 100 % toimihenkilön tuntipalkasta tunti- palkasta laskettuna. Lauantaipäivänä sekä pyhä- ja juhlapäivän aattona tehdystä työstä mak- setaan maksetaan 8 tunnin jälkeen pitkän päivän korvauksena 100 %:lla korotettua ko- rotettua tuntipalkkaa. 1. Xxxxxxx Milloin toimihenkilö tehtyään työtä vähintään 8 tuntia jatkaa työtä keskey- tyksettä keskeytyksettä vuorokauden vaihteen yli, maksetaan myös seuraavan vuoro- kauden seuraa- van vuorokauden puolelle meneviltä tunneilta pitkän työpäivän korvauskor- vaus. Näitä tun- teja tunteja ei tällöin oteta huomioon kyseessä olevan vuorokauden vuoro- kauden aikana teh- dyltä tehdyltä työltä maksettavaa palkkaa laskettaessa. 2. Xxxxxxx toimihenkilö työtuntijärjestelmän mukaisina työpäivinään on kahden viikon pituisena ajanjaksona tehnyt työtä yli 80 tuntia, maksetaan hänelle edellä 1. kappaleessa mainittujen korvausten lisäksi li- säksi sanotun tuntimäärän ylittäviltä tunneilta tuntipalkka. Kun työaikajakson työaikaa on lyhennetty 13 12 §:n 5. kohdan mukaisestimukai- sesti, maksetaan edellä tarkoitettu korvaus sanotun lyhennetyn työajan jäl- keentyö- ajan jälkeen. Jos toimihenkilö ei voi tehdä työtä vuosiloman, sairauden, tapaturmantapatur- man, taloudellisista tai tuotannollisista syistä tapahtuneen lomautuksenlomautuk- sen, työn- antajan työnantajan määräyksestä tehdyn matkan tai reservin harjoituksen harjoi- tuksen takia, työnantajan järjestämän tai liittojen välillä sovittujen koulutukseen osallis- tumisen osallistumisen vuoksi, otetaan tällaiset poissaolopäivätpoissa- olopäivät, jos ne muutoin olisivat olleet työtuntijärjestelmän mukaan toimihenkilön työpäiviä, 15 14 §:n 2. kap- paleen kappaleen mukaista korvausta laskettaessa las- kettaessa huomioon ikään kuin hän olisi silloin ollut työssä 8 tuntia.