Common use of Sääolosuhteet Clause in Contracts

Sääolosuhteet. 1. Osapuolten yhteisenä tavoitteena on sääesteidenvälttämi- nen, esimerkiksi suunnittelemalla työjärjestys yhteisesti, huo- mioiden poikkeavien sääolosuhteiden mahdollisuus. Sääestei- den varalta työnantajan tulee pyrkiä selvittämään jo ennakkoon, onko hänellä tarjota muuta työtä tai työmaata mahdollisen es- teen ajaksi. Työmaalla tai yrityksessä on sovittava, miten sääes- teestä ilmoitetaan. 2. Jos työntekijä on saapunut työpaikalle, mutta ei voi sopi- mattoman sään takia aloittaa työtään tai jos työ mainitusta syys- tä on keskeytettävä, korvataan odotusaika tuntipalkalla, mikäli työnantaja ilmoittaa, että työntekijän on jäätävä odottamaan sään selkenemistä. 3. Kun työnjohdon toimesta on todettu, että työ joudutaan keskeyttämään kesken työpäivän, maksetaan sateen, pakkasen tai muun luonnonesteen aiheuttamasta keskeytyksestä odotus- ajan palkkaa työpäivän tai työvuoron loppuun saakka. 4. Sääolosuhteiden jatkuessa ja sen estäessä työnteon koko- naisen työvuorokauden ajan, maksetaan työntekijälle täyttä palkkaa (henkilökohtainen tuntipalkka) enintään 10 päivältä ka- lenterivuodessa. Työntekijällä on kuitenkin yksi (1) omavastuu- päivä, jonka aikana työnantaja pyrkii järjestämään työt niin, et- tei sääeste jatkuisi. 5. Jos työ sateen, pakkasen tai muun luonnon aiheuttaman sei- kan johdosta pilaantuu, maksetaan työn korjauksesta sopimuk- sen mukainen palkka.

Sääolosuhteet. 1. Osapuolten yhteisenä tavoitteena on sääesteidenvälttämi- nen, esimerkiksi suunnittelemalla työjärjestys yhteisesti, huo- mioiden poikkeavien sääolosuhteiden mahdollisuus. Sääestei- den varalta työnantajan tulee pyrkiä selvittämään jo ennakkoon, onko hänellä tarjota muuta työtä tai työmaata mahdollisen es- teen ajaksi. Työmaalla tai yrityksessä on sovittava, miten sääes- teestä ilmoitetaan. 2. Jos Mikäli työntekijä on saapunut työpaikalle, mutta ei voi sopi- mattoman sopimat- toman sään takia johdosta aloittaa työtään tai jos työ mainitusta syys- tä on keskeytettävätyötään, korvataan odotusaika tuntipalkallapalkka- ryhmittelyn mukaisella taulukkopalkalla, enintään IV palkkaryh- män mukaan, mikäli työnantaja ilmoittaaon nimenomaan ilmoittanut, että työntekijän on jäätävä odottamaan sään selkenemistätyöpaikalle. 32. Kun työnjohdon toimesta on todettu, että työ joudutaan keskeyttämään kesken työpäivänettei työtä voida jatkaa, maksetaan sateen, pakkasen tai muun luonnonesteen aiheuttamasta keskeytyksestä odotus- ajan palkkaa työnteossa odotusajan palkka työpäivän tai työvuoron loppuun saakkatyö- vuoron loppuun, korkeintaan kuitenkin kahdelta tunnilta palkka- ryhmittelyn mukainen taulukkopalkka, enintään IV palkkaryhmän mukaan, mutta ei muuta odotusajan palkkaa. 3. Työpaikalleen saapuneelle työntekijälle maksetaan päivittäis- ten matkakustannusten korvaus, mikäli työnjohdon toimesta tode- taan, ettei työtä voida sopimattoman sään johdosta aloittaa. 4. Sääolosuhteiden jatkuessa Turhien työmatkojen välttämiseksi tarpeen vaatiessa määri- tetään talvisin rakennustyövaihe ja sen estäessä työnteon koko- naisen työvuorokauden ajantyömaan muut olosuhteet huo- mioon ottaen työmaakohtaisesti pakkasraja ja mahdollisesti muut sääolosuhteet, maksetaan työntekijälle täyttä palkkaa (henkilökohtainen tuntipalkka) enintään 10 päivältä ka- lenterivuodessa. Työntekijällä on kuitenkin yksi (1) omavastuu- päivä, jonka aikana työnantaja pyrkii järjestämään työt niin, et- tei sääeste jatkuisijoiden vallitessa ei työpaikalle ole tarpeen saapua. 5. Jos työ sateenSateen, pakkasen tai muun luonnon aiheuttaman sei- kan johdosta pilaantuu, maksetaan työn korjauksesta sopimuk- sen mukainen palkkaluonnonvoiman esim. myrskyn turmelema työntekijän työ korjataan työnantajan määräyksestä ja kustannuksella.

Sääolosuhteet. 1. Osapuolten yhteisenä tavoitteena on sääesteidenvälttämi- nen, esimerkiksi suunnittelemalla työjärjestys yhteisesti, huo- mioiden poikkeavien sääolosuhteiden mahdollisuus. Sääestei- den varalta työnantajan tulee pyrkiä selvittämään jo ennakkoon, onko hänellä tarjota muuta työtä tai työmaata mahdollisen es- teen ajaksi. Työmaalla tai yrityksessä on sovittava, miten sääes- teestä ilmoitetaan. 2. Jos työntekijä on saapunut työpaikalle, mutta ei voi sopi- mattoman sään takia aloittaa työtään työtään, tai jos työ mainitusta syys- tä syystä on keskeytettävä, korvataan odotusaika tuntipalkalla, mikäli mi- käli työnantaja ilmoittaa, että työntekijän on jäätävä odottamaan sään selkenemistä. 32. Kun työnjohdon toimesta on todettu, että työ joudutaan keskeyttämään kesken työpäivänettei työtä voida jat- kaa, maksetaan sateen, pakkasen tai muun luonnonesteen aiheuttamasta ai- heuttamasta keskeytyksestä odotus- ajan työnteossa odotusajan palkkaa työpäivän työ- päivän tai työvuoron loppuun saakkaloppuun, korkeintaan kuitenkin kahdelta tunnilta työntekijän palkkaryhmän mukainen perustuntipalkka, kuitenkin enintään palkkaryhmän III suuruinen palkka, mutta ei muuta odotusajan palkkaa. Sateen, pakkasen tai muun luonnon- voiman esim. myrskyn turmelema työntekijän työ korjataan työnantajan määräyksestä ja kustannuksella. 4. Sääolosuhteiden jatkuessa ja sen estäessä työnteon koko- naisen työvuorokauden ajan, maksetaan työntekijälle täyttä palkkaa (henkilökohtainen tuntipalkka) enintään 10 päivältä ka- lenterivuodessa. Työntekijällä on kuitenkin yksi (1) omavastuu- päivä, jonka aikana työnantaja pyrkii järjestämään työt niin, et- tei sääeste jatkuisi. 53. Jos työ sateen, pakkasen tai muun luonnon aiheuttaman sei- kan seikan johdosta pilaantuu, maksetaan työn korjauksesta sopimuk- sen sopi- muksen mukainen palkka. Minimikorvauksena on aina 2 tunnin palkka, vaikka työntekijän ei tarvitse lähteä työmaalle. Päivittäinen matkakorvaus maksetaan sääestepäivältä siinä tapauk- sessa, että työntekijä matkustaa työmaalle.

Sääolosuhteet. 1. Osapuolten yhteisenä tavoitteena on sääesteidenvälttämi- nensääesteiden välttäminen, esimerkiksi suunnittelemalla työjärjestys yhteisesti, huo- mioiden yhteisesti huomioiden poikkeavien sääolosuhteiden mahdollisuus. Sääestei- den varalta Sääesteiden varal- ta työnantajan tulee pyrkiä selvittämään selvittää jo ennakkoon, onko hänellä tarjota muuta työtä tai työmaata mahdollisen es- teen esteen ajaksi. Työmaalla tai yrityksessä on sovittava, miten sääes- teestä ilmoitetaanmääriteltävä sääesteet ja sovittava toimintatavat sää- esteisiin ja ilmoittamiseen. 2. Jos Mikäli työntekijä on saapunut työpaikalle, mutta ei voi sopi- mattoman sään takia johdosta aloittaa työtään tai jos työ mainitusta syys- tä on keskeytettävätyötään, korvataan odotusaika tuntipalkallapalk- karyhmittelyn mukaisella taulukkopalkalla, enintään IV palkkaryh- män mukaan, mikäli työnantaja ilmoittaaon nimenomaan ilmoittanut, että työntekijän on jäätävä odottamaan sään selkenemistätyöpaikalle. 3. Kun työnjohdon toimesta on todettu, että työ joudutaan keskeyttämään kesken työpäivänettei työtä voida jatkaa, maksetaan sateen, pakkasen tai muun luonnonesteen aiheuttamasta keskeytyksestä odotus- ajan palkkaa työnteossa odotusajan palkka työpäivän tai työvuoron loppuun saakkatyövuo- ron loppuun. Odotusajan palkka on työntekijän palkkaryhmittelyn mukainen taulukkopalkka, enintään kuitenkin palkkaryhmän IV mukainen palkka. 4. Sääolosuhteiden jatkuessa ja sen estäessä työnteon koko- naisen työvuorokauden ajanTyöpaikalleen saapuneelle työntekijälle maksetaan päivittäis- ten matkakustannusten korvaus, maksetaan työntekijälle täyttä palkkaa (henkilökohtainen tuntipalkka) enintään 10 päivältä ka- lenterivuodessa. Työntekijällä on kuitenkin yksi (1) omavastuu- päivämikäli työnjohdon toimesta tode- taan, jonka aikana työnantaja pyrkii järjestämään työt niin, et- tei sääeste jatkuisiettei työtä voida sopimattoman sään johdosta aloittaa. 5. Jos työ sateenTurhien työmatkojen välttämiseksi tarpeen vaatiessa määri- tetään talvisin rakennustyövaihe ja työmaan muut olosuhteet huo- mioon ottaen työmaakohtaisesti pakkasraja ja mahdollisesti muut sääolosuhteet, joiden vallitessa ei työpaikalle ole tarpeen saapua. 6. Sateen, pakkasen tai muun luonnon aiheuttaman sei- kan johdosta pilaantuu, maksetaan työn korjauksesta sopimuk- sen mukainen palkkaluonnonvoiman esim. myrskyn turmelema työntekijän työ korjataan työnantajan määräyksestä ja kustannuksella.

Sääolosuhteet. 1. Osapuolten yhteisenä tavoitteena on sääesteidenvälttämi- nen, esimerkiksi suunnittelemalla työjärjestys yhteisesti, huo- mioiden poikkeavien sääolosuhteiden mahdollisuus. Sääestei- den varalta työnantajan tulee pyrkiä selvittämään jo ennakkoon, onko hänellä tarjota muuta työtä tai työmaata mahdollisen es- teen ajaksi. Työmaalla tai yrityksessä on sovittava, miten sääes- teestä ilmoitetaan. 2. Jos Mikäli työntekijä on saapunut työpaikalle, mutta ei voi sopi- mattoman sään takia johdosta aloittaa työtään tai jos työ mainitusta syys- tä on keskeytettävätyötään, korvataan odotusaika tuntipalkallapalk- karyhmittelyn mukaisella taulukkopalkalla, enintään IV palkkaryh- män mukaan, mikäli työnantaja ilmoittaaon nimenomaan ilmoittanut, että työntekijän on jäätävä odottamaan sään selkenemistätyöpaikalle. 32. Kun työnjohdon toimesta on todettu, että työ joudutaan keskeyttämään kesken työpäivänettei työtä voida jatkaa, maksetaan sateen, pakkasen tai muun luonnonesteen aiheuttamasta keskeytyksestä odotus- ajan palkkaa työnteossa odotusajan palkka työpäivän tai työvuoron loppuun saakkatyö- vuoron loppuun, korkeintaan kuitenkin kahdelta tunnilta palkka- ryhmittelyn mukainen taulukkopalkka, enintään IV palkkaryhmän mukaan, mutta ei muuta odotusajan palkkaa. 3. Työpaikalleen saapuneelle työntekijälle maksetaan päivittäis- ten matkakustannusten korvaus, mikäli työnjohdon toimesta tode- taan, ettei työtä voida sopimattoman sään johdosta aloittaa. 4. Sääolosuhteiden jatkuessa Turhien työmatkojen välttämiseksi tarpeen vaatiessa määrite- tään talvisin rakennustyövaihe ja sen estäessä työnteon koko- naisen työvuorokauden ajantyömaan muut olosuhteet huomi- oon ottaen työmaakohtaisesti pakkasraja ja mahdollisesti muut sää- olosuhteet, maksetaan työntekijälle täyttä palkkaa (henkilökohtainen tuntipalkka) enintään 10 päivältä ka- lenterivuodessa. Työntekijällä on kuitenkin yksi (1) omavastuu- päivä, jonka aikana työnantaja pyrkii järjestämään työt niin, et- tei sääeste jatkuisijoiden vallitessa ei työpaikalle ole tarpeen saapua. 5. Jos työ sateenSateen, pakkasen tai muun luonnon aiheuttaman sei- kan johdosta pilaantuu, maksetaan työn korjauksesta sopimuk- sen mukainen palkkaluonnonvoiman esim. myrskyn turmelema työntekijän työ korjataan työnantajan määräyksestä ja kustannuksella.