Common use of Viikkolepokorvaus Clause in Contracts

Viikkolepokorvaus. 1. Jos toimihenkilö tarvitaan tilapäisesti työhön hänen viikkoleponsa aikana, toimihenkilölle korvataan viikkolevon aikana työhön käytetty aika seuraa- villa vaihtoehtoisilla tavoilla: ▪ Toimihenkilön säännöllistä työaikaa lyhennetään vastaavasti mah- dollisimman pian, kuitenkin viimeistään kolmen kuukauden kulues- sa työn tekemisestä. ▪ Toimihenkilön suostumuksella viikkolepo voidaan korvata kokonai- suudessaan rahana siten, että toimihenkilölle maksetaan kuukausi- palkan lisäksi työhön käytetyltä ajalta tuntipalkka 100 prosentilla korotettuna ja työehtosopimuksen mukaiset yli- ja sunnuntaityöko- rotukset, jos kyseessä on samalla yli- tai sunnuntaityö. Tuntipalkka lasketaan kuten ylityökorvauksen perusteena oleva tuntipalkka.

Viikkolepokorvaus. 1. Jos toimihenkilö tarvitaan tilapäisesti työhön hänen viikkoleponsa aikana, toimihenkilölle korvataan viikkolevon aikana työhön käytetty aika seuraa- villa vaihtoehtoisilla tavoilla: ▪ • Toimihenkilön säännöllistä työaikaa lyhennetään vastaavasti mah- dollisimman mahdolli- simman pian, kuitenkin viimeistään kolmen kuukauden kulues- sa kuluessa työn tekemisestä. ▪ • Toimihenkilön suostumuksella viikkolepo voidaan korvata kokonai- suudessaan kokonaisuu- dessaan rahana siten, että toimihenkilölle maksetaan kuukausi- palkan kuukausipalkan lisäksi työhön käytetyltä ajalta tuntipalkka 100 prosentilla korotettuna korotettu- na ja työehtosopimuksen mukaiset yli- ja sunnuntaityöko- rotuksetsunnuntaityökorotukset, jos kyseessä on samalla yli- tai sunnuntaityö. Tuntipalkka lasketaan kuten ylityökorvauksen perusteena oleva tuntipalkka.

Viikkolepokorvaus. 1. Jos toimihenkilö tarvitaan tilapäisesti työhön hänen viikkoleponsa aikana, toimihenkilölle korvataan viikkolevon aikana työhön käytetty aika seuraa- villa vaihtoehtoisilla tavoilla: ▪ Toimihenkilön säännöllistä työaikaa lyhennetään vastaavasti mah- dollisimman pian, kuitenkin viimeistään kolmen kuukauden kulues- sa kuluessa työn tekemisestä. ▪ Toimihenkilön suostumuksella viikkolepo voidaan korvata kokonai- suudessaan rahana siten, että toimihenkilölle maksetaan kuukausi- palkan lisäksi työhön käytetyltä ajalta tuntipalkka 100 prosentilla korotettuna ko- rotettuna ja työehtosopimuksen mukaiset yli- ja sunnuntaityöko- rotuksetsunnuntaityökoro- tukset, jos kyseessä on samalla yli- tai sunnuntaityö. Tuntipalkka lasketaan kuten ylityökorvauksen perusteena oleva tuntipalkka.