Common use of PENGADMINISTRASI UMUM Clause in Contracts

PENGADMINISTRASI UMUM. Selanjutnya disebut pihak pertama Nama : Jabatan : XXXXX XXXXXX, S.STP, MPA Kepala Seksi Pengadaan Tanah Dinas Perumahan Rakyat, Kawasan Permukiman Dan Pertanahan Provinsi Sumatera Barat Selaku atasan pihak pertama, selanjutnya disebut pihak kedua Pihak Pertama berjanji akan mewujudkan target kinerja yang seharusnya sesuai lampiran perjanjian ini, dalam rangka mencapai target kinerja jangka menengah seperti yang telah ditetapkan dalam dokumen perencanaan. Keberhasilan dan kegagalan pencapaian target kinerja tersebut menjadi tanggung jawab kami. Pihak Kedua akan melakukan supervisi yang diperlukan serta akan melakukan evaluasi terhadap capaian kinerja dari perjanjian ini dan mengambil tindakan yang diperlukan dalam rangka pemberian penghargaan dan sanksi. Padang, Januari 2020 PIHAK KEDUA, PIHAK PERTAMA, XXXXX XXXXXX, X.XXX, MPA DARWIZAR No. SASARAN STRATEGIS INDIKATOR KINERJA TARGET 1 Tertib administrasi surat masuk dan surat keluar unit kerja sesuai prosedur - Dokumen surat masuk dan surat keluar unit kerja 100 2 Terdistribusinya surat ke unit kerja lain sesuai ketentuan agar tertib administrasi dan kelancaran penyampaian - Jumlah surat yang terdistribusi ke unit kerja lain 100

PENGADMINISTRASI UMUM. Selanjutnya disebut pihak pertama Nama : Jabatan : XXXXX XXXXXXXXXX XXXXXX XXXXXXX, S.STP, MPA ST Plt. Kepala Seksi Pengadaan Tanah Prasarana, Sarana Utilitas Umum Kawasan Permukiman Dinas Perumahan Rakyat, Kawasan Permukiman Dan Pertanahan Provinsi Sumatera Barat Selaku atasan pihak pertama, selanjutnya disebut pihak kedua Pihak Pertama berjanji akan mewujudkan target kinerja yang seharusnya sesuai lampiran perjanjian ini, dalam rangka mencapai target kinerja jangka menengah seperti yang telah ditetapkan dalam dokumen perencanaan. Keberhasilan dan kegagalan pencapaian target kinerja tersebut menjadi tanggung jawab kami. Pihak Kedua akan melakukan supervisi yang diperlukan serta akan melakukan evaluasi terhadap capaian kinerja dari perjanjian ini dan mengambil tindakan yang diperlukan dalam rangka pemberian penghargaan dan sanksi. Padang, Januari 2020 PIHAK KEDUA, PIHAK PERTAMA, XXXXX XXXXXXXXXX XXXXXX XXXXXXX, X.XXXST JUITA GUSMANIATI, MPA DARWIZAR BSc No. SASARAN STRATEGIS INDIKATOR KINERJA TARGET 1 Tertib administrasi surat masuk dan surat keluar unit kerja sesuai prosedur - Dokumen surat masuk dan surat keluar unit kerja 100 2 Terdistribusinya surat ke unit kerja lain sesuai ketentuan agar tertib administrasi dan kelancaran penyampaian - Jumlah surat yang terdistribusi ke unit kerja lain 100

PENGADMINISTRASI UMUM. Selanjutnya disebut pihak pertama Nama : Jabatan : XXXXX XXXXXXXXXX XXXXXXX, S.STPST, MPA M.Eng Kepala Seksi Pengadaan Tanah Penataan Permukiman Strategis dan Khusus Dinas Perumahan Rakyat, Kawasan Permukiman Dan Pertanahan Provinsi Sumatera Barat Selaku atasan pihak pertama, selanjutnya disebut pihak kedua Pihak Pertama berjanji akan mewujudkan target kinerja yang seharusnya sesuai lampiran perjanjian ini, dalam rangka mencapai target kinerja jangka menengah seperti yang telah ditetapkan dalam dokumen perencanaan. Keberhasilan dan kegagalan pencapaian target kinerja tersebut menjadi tanggung jawab kami. Pihak Kedua akan melakukan supervisi yang diperlukan serta akan melakukan evaluasi terhadap capaian kinerja dari perjanjian ini dan mengambil tindakan yang diperlukan dalam rangka pemberian penghargaan dan sanksi. Padang, Januari 2020 PIHAK KEDUA, PIHAK PERTAMA, XXXXX XXXXXXXXXX XXXXXXX, X.XXXST, MPA DARWIZAR M.Eng XXXXXX NIP. 19690517 199703 2 005 NIP .19651231 200701 1 033 No. SASARAN STRATEGIS INDIKATOR KINERJA TARGET 1 Tertib administrasi surat masuk dan surat keluar unit kerja sesuai prosedur - Dokumen surat masuk dan surat keluar unit kerja 100 2 Terdistribusinya surat ke unit kerja lain sesuai ketentuan agar tertib administrasi dan kelancaran penyampaian - Jumlah surat yang terdistribusi ke unit kerja lain 100

PENGADMINISTRASI UMUM. Selanjutnya disebut pihak pertama Nama : Jabatan : XXXXX XXXXXXXXXXXXX XXXXXXX, S.STPX.Xxx, MPA MM Kepala Seksi Pengadaan Tanah Sub Bagian Umum dan Kepegawaian Dinas Perumahan Rakyat, Kawasan Permukiman Dan Pertanahan Provinsi Sumatera Barat Selaku atasan pihak pertama, selanjutnya disebut pihak kedua Pihak Pertama berjanji akan mewujudkan target kinerja yang seharusnya sesuai lampiran perjanjian ini, dalam rangka mencapai target kinerja jangka menengah seperti yang telah ditetapkan dalam dokumen perencanaan. Keberhasilan dan kegagalan pencapaian target kinerja tersebut menjadi tanggung jawab kami. Pihak Kedua akan melakukan supervisi yang diperlukan serta akan melakukan evaluasi terhadap capaian kinerja dari perjanjian ini dan mengambil tindakan yang diperlukan dalam rangka pemberian penghargaan dan sanksi. Padang, Januari 2020 PIHAK KEDUA, PIHAK PERTAMA, XXXXXXX XXXXXXX, X.Xxx, MM XXXXXXX XXXXX XXXXXXXXXXX, X.XXX, MPA DARWIZAR NoSE NIP. SASARAN STRATEGIS INDIKATOR KINERJA TARGET 00000000 000000 0 004 NIP .00000000 000000 0 002 1 Tertib administrasi surat masuk dan surat keluar unit kerja sesuai prosedur - Dokumen surat masuk dan surat keluar unit kerja 100 2 Terdistribusinya surat ke unit kerja lain sesuai ketentuan agar tertib administrasi dan kelancaran penyampaian - Jumlah surat yang terdistribusi ke unit kerja lain 100