Caratteristiche del Fondo Interno Assicurativo. Il Fondo Interno Assicurativo si caratterizza per essere ad accumulazione dei proventi. I proventi derivanti dalla gestione non vengono distribuiti agli Aderenti ma rimangono all’interno del Fondo Interno Assicura- tivo per essere reinvestiti. Il Fondo Interno Assicurativo è suddiviso in quote aventi pari valore tra loro e che attribuiscono eguali diritti (le “Quote”) alle persone fisiche (l’“Aderente” o gli “Aderenti”), che abbiano aderito al Piano Individuale Pensionistico (PIP) di Tipo Assicurativo istituito dalla Compagnia denominato Postaprevidenza Valore (il “Contratto” o i “Contratti”), le cui prestazioni sono legate, in tutto o in parte, al rendimento del Fondo Interno Assicurativo. Si precisa che il valore del patrimonio del Fondo Interno Assicurativo non potrà essere inferiore all’importo complessivo delle riserve matematiche costituite dalla Compagnia in relazione a tali Contratti, per la parte collegata al rendimento del fondo stesso. La gestione del Fondo Interno Assicurativo e l’attuazione delle relative politiche di investimento competono alla Compagnia, che vi provvede tramite una gestione professionale degli attivi che costituiscono il patrimonio del Fondo Interno Assicurativo. La Compagnia, nell’ottica di una più efficiente gestione amministrativa e finanziaria ed anche al fine di ridurre il rischio operativo, si riserva, in ogni caso, la facoltà di affidare, anche parzialmente, la gestione del Fondo Interno Assicurativo ad intermediari abilitati a tale attività, anche appartenenti al gruppo di cui la Compagnia fa parte. In ogni caso, l’attività dovrà svolgersi nel rispetto dei criteri di allocazione predefiniti dalla Compagnia ed in conformità al presente Regolamento. L’affidamento, totale o parziale, della gestione del Fondo Interno Assicurativo non comporterà costi aggiuntivi a carico del Fondo Interno Assicurativo stesso, né alcun esonero o limitazione delle responsabilità della Compagnia, la quale adotterà adeguate procedure di controllo interno finalizzate alla verifica del rispetto dei criteri di investimento e di esposizione al rischio previsti dal presente Regolamento. Non è prevista una data di scadenza del Fondo Interno Assicurativo. Il Fondo Interno Assicurativo non contempla alcuna garanzia finanziaria di rimborso del capitale o di corresponsione di un rendimento minimo. La valuta di denominazione del Fondo Interno Assicurativo è l’Euro.
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Samples: Piano Individuale Pensionistico Di Tipo Assicurativo (Pip), Piano Individuale Pensionistico Di Tipo Assicurativo (Pip)
Caratteristiche del Fondo Interno Assicurativo. Il Fondo Interno Assicurativo si caratterizza per essere è di tipo ad accumulazione dei proventi. I proventi derivanti dalla gestione non vengono distribuiti agli Aderenti ma laddove i rendimenti rimangono all’interno all'interno del Fondo Interno Assicura- tivo per essere reinvestitiAssicurativo. Non è, pertanto, contemplata la distribuzione di proventi, in favore degli Investitori-Contraenti (come, di seguito, definiti). Il Fondo Interno Assicurativo è suddiviso in quote aventi pari valore tra loro e che attribuiscono eguali diritti (le “"Quote”") alle persone fisiche (l’“Aderentel’“Investitore-Contraente” o gli “AderentiInvestitori-Contraenti”), che abbiano aderito al Piano Individuale Pensionistico (PIP) di Tipo Assicurativo istituito dalla Compagnia denominato Postaprevidenza Valore sottoscritto polizze assicurative (il “Contratto” o i “Contratti”), le cui prestazioni sono legate, in tutto o in parte, al rendimento del Fondo Interno Assicurativo. Si precisa che il valore del patrimonio del Fondo Interno Assicurativo non potrà essere inferiore all’importo all'importo complessivo delle riserve matematiche costituite dalla Compagnia in relazione a tali Contratti, per la parte collegata al rendimento del fondo stesso. La gestione del Fondo Interno Assicurativo e l’attuazione delle relative politiche di investimento competono alla Compagnia, che vi provvede tramite una gestione professionale degli attivi che costituiscono il patrimonio del Fondo Interno Assicurativo. La Compagnia, nell’ottica di una più efficiente gestione amministrativa e finanziaria ed anche al fine di ridurre il rischio operativo, si riserva, in ogni caso, la facoltà di affidare, anche parzialmente, la gestione del Fondo Interno Assicurativo ad intermediari abilitati affidare a tale attivitàterzi, anche appartenenti al gruppo di cui la Compagnia essa fa parte, la gestione del Fondo Interno Assicurativo, o ancora di delegare a terzi specifiche funzioni inerenti l’attività di gestione del Fondo Interno Assicurativo medesimo. In ogni caso, l’attività dovrà svolgersi nel rispetto dei criteri di allocazione predefiniti dalla Compagnia ed in conformità al presente Regolamento. L’affidamento, totale o parziale, della gestione del Fondo Interno Assicurativo e ogni affidamento/delega non comporterà implicherà costi aggiuntivi a carico del Fondo Interno Assicurativo stessoAssicurativo, né comporterà alcun esonero o limitazione delle responsabilità della Compagnia, la quale adotterà adeguate procedure di eserciterà, in ogni caso, un costante controllo interno finalizzate alla verifica del rispetto dei criteri di investimento e di esposizione al rischio previsti dal presente Regolamentosulle operazioni poste in essere dai soggetti affidatari o delegati. Non è prevista una data di scadenza del Fondo Interno Assicurativo. Il Fondo Interno Assicurativo non contempla alcuna garanzia finanziaria di rimborso del capitale o di corresponsione di un rendimento minimo. La valuta di denominazione del Fondo Interno Assicurativo è l’Eurol'Euro.
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Samples: Regolamento Del Fondo Interno Assicurativo, Regolamento Del Fondo Interno Assicurativo
Caratteristiche del Fondo Interno Assicurativo. Il Fondo Interno Assicurativo si caratterizza per essere ad accumulazione dei proventi. I proventi derivanti dalla gestione non vengono distribuiti agli Aderenti ma rimangono all’interno del Fondo Interno Assicura- tivo Assicurativo per essere reinvestiti. Il Fondo Interno Assicurativo è suddiviso in quote aventi pari valore tra loro e che attribuiscono eguali diritti (le “Quote”) alle persone fisiche (l’“Aderente” o gli “Aderenti”), che abbiano aderito al Piano Individuale Pensionistico (PIP) di Tipo Assicurativo istituito dalla Compagnia denominato Postaprevidenza Valore (il “Contratto” o i “Contratti”), le cui prestazioni sono legate, in tutto o in parte, al rendimento del Fondo Interno Assicurativo. Si precisa che il valore del patrimonio del Fondo Interno Assicurativo non potrà essere inferiore all’importo complessivo delle riserve matematiche costituite dalla Compagnia in relazione a tali Contratti, per la parte collegata al rendimento del fondo stesso. La gestione del Fondo Interno Assicurativo e l’attuazione delle relative politiche di investimento competono alla Compagnia, che vi provvede tramite una gestione professionale degli attivi che costituiscono il patrimonio del Fondo Interno Assicurativo. La Compagnia, nell’ottica di una più efficiente gestione amministrativa e finanziaria ed anche al fine di ridurre il rischio operativo, si riserva, in ogni caso, la facoltà di affidare, anche parzialmente, la gestione del Fondo Interno Assicurativo ad intermediari abilitati a tale attività, anche appartenenti al gruppo di cui la Compagnia fa parte. In ogni caso, l’attività dovrà svolgersi nel rispetto dei criteri di allocazione predefiniti dalla Compagnia ed in conformità al presente Regolamento. L’affidamento, totale o parziale, della gestione del Fondo Interno Assicurativo non comporterà costi aggiuntivi a carico del Fondo Interno Assicurativo stesso, né alcun esonero o limitazione delle responsabilità della Compagnia, la quale adotterà adeguate procedure di controllo interno finalizzate alla verifica del rispetto dei criteri di investimento e di esposizione al rischio previsti dal presente Regolamento. Non è prevista una data di scadenza del Fondo Interno Assicurativo. Il Fondo Interno Assicurativo non contempla alcuna garanzia finanziaria di rimborso del capitale o di corresponsione di un rendimento minimo. La valuta di denominazione del Fondo Interno Assicurativo è l’Euro.
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Samples: Piano Individuale Pensionistico Di Tipo Assicurativo (Pip), Piano Individuale Pensionistico Di Tipo Assicurativo (Pip)
Caratteristiche del Fondo Interno Assicurativo. Il Fondo Interno Assicurativo si caratterizza per essere è di tipo ad accumulazione dei proventi. I proventi derivanti dalla gestione non vengono distribuiti agli Aderenti ma laddove i rendimenti rimangono all’interno del Fondo Interno Assicura- tivo per essere reinvestitiAssicurativo. Non è, pertanto, contemplata la distribuzione di proventi, in favore degli Inve- stitori-Contraenti (come, di seguito, definiti). Il Fondo Interno Assicurativo è suddiviso in quote aventi pari valore tra loro e che attribuiscono eguali diritti (le “Quote”) alle persone fisiche (l’“Aderentel’“Investitore-Contraente” o gli “AderentiInvestitori-Contraenti”), che abbiano aderito al Piano Individuale Pensionistico (PIP) di Tipo Assicurativo istituito dalla Compagnia denominato Postaprevidenza Valore sottoscritto polizze assicurative (il “Contratto” o i “Contratti”), le cui prestazioni sono legate, in tutto o in parte, al rendimento del Fondo Interno Assicurativo. Si precisa che il valore del patrimonio del Fondo Interno In- terno Assicurativo non potrà essere inferiore all’importo complessivo delle riserve matematiche costituite dalla Compagnia in relazione a tali Contratti, per la parte collegata al rendimento del fondo stessopolizze. La gestione del Fondo Interno Assicurativo e l’attuazione delle relative politiche di investimento competono alla Compagnia, che vi provvede tramite una gestione professionale degli attivi che costituiscono il patrimonio del Fondo Interno Assicurativopatrimonio. La Compagnia, nell’ottica di una più efficiente gestione amministrativa e finanziaria ed anche al fine di ridurre il rischio operativo, si riserva, in ogni caso, la facoltà di affidareaffidare a terzi, anche parzialmenteappartenenti al grup- po di cui essa fa parte, la gestione del Fondo Interno Assicurativo, o ancora di delegare a terzi specifiche funzioni inerenti l’attività di gestione del Fondo Interno Assicurativo ad intermediari abilitati a tale attività, anche appartenenti al gruppo di cui la Compagnia fa partemedesimo. In ogni caso, l’attività dovrà do- vrà svolgersi nel rispetto dei criteri di allocazione predefiniti dalla Compagnia ed in conformità al presente Regolamento. L’affidamento, totale o parziale, della gestione del Fondo Interno Assicurativo e ogni affidamento/delega non comporterà implicherà costi aggiuntivi a carico del Fondo Interno Assicurativo stessoAssicurativo, né comporterà alcun esonero o limitazione delle responsabilità della Compagnia, la quale adotterà adeguate procedure di eserciterà, in ogni caso, un costante controllo interno finalizzate alla verifica del rispetto dei criteri di investimento e di esposizione al rischio previsti dal presente Regolamentosulle operazioni poste in essere dai soggetti affidatari o delegati. Non è prevista una data di scadenza del Fondo Interno Assicurativo. Il Fondo Interno Assicurativo non contempla alcuna garanzia finanziaria di rimborso del capitale o di corresponsione cor- responsione di un rendimento minimo. La valuta di denominazione del Fondo Interno Assicurativo è l’Euro.
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Samples: Contratto Di Assicurazione Sulla Vita Multiramo Con Partecipazione Agli Utili E Unit Linked
Caratteristiche del Fondo Interno Assicurativo. Il Fondo Interno Assicurativo si caratterizza per essere è di tipo ad accumulazione dei proventi. I proventi derivanti dalla gestione non vengono distribuiti agli Aderenti ma laddove i rendimenti rimangono all’interno del Fondo Interno Assicura- tivo per essere reinvestitiAssicurativo. Non è, pertanto, contemplata la distribuzione di proventi in favore degli Investitori-Contra- enti (come, di seguito, definiti). Il Fondo Interno Assicurativo è suddiviso in quote aventi pari valore tra loro e che attribuiscono eguali diritti (le “Quote”) alle persone fisiche (l’“Aderentel’“Investitore-Contraente” o gli “AderentiInvestitori-Contraenti”), che abbiano aderito al Piano Individuale Pensionistico (PIP) di Tipo Assicurativo istituito dalla Compagnia denominato Postaprevidenza Valore sottoscritto polizze assicurative (il “Contratto” o i “Contratti”), le cui prestazioni sono legate, in tutto o in parte, al rendimento del Fondo Interno Assicurativo. Si precisa che il valore del patrimonio del Fondo Interno Assicurativo non potrà essere inferiore all’importo complessivo delle riserve matematiche costituite dalla Compagnia in relazione a tali Contratti, per la parte collegata al rendimento del fondo stessopolizze. La gestione del Fondo Interno Assicurativo e l’attuazione delle relative politiche di investimento competono alla Compagnia, che vi provvede tramite una gestione professionale degli attivi che costituiscono il patrimonio del Fondo Interno Assicurativopatrimonio. La Compagnia, nell’ottica di una più efficiente gestione amministrativa e finanziaria ed anche al fine di ridurre il rischio operativo, si riserva, in ogni caso, la facoltà di affidare, anche parzialmente, la gestione del Fondo Interno Assicurativo ad intermediari abilitati affidare a tale attivitàterzi, anche appartenenti al gruppo di cui la Compagnia essa fa parte. In ogni caso, la gestione del Fondo Interno Assicurativo, o ancora di delegare a terzi specifiche funzioni inerenti l’attività dovrà svolgersi nel rispetto dei criteri di allocazione predefiniti dalla Compagnia ed in conformità al presente Regolamento. L’affidamento, totale o parziale, della gestione del Fondo Interno Assicurativo medesimo. In ogni caso ogni affidamento/delega non comporterà implicherà costi aggiuntivi a carico del Fondo Interno Assicurativo stessoAssicurativo, né comporterà alcun esonero o limitazione delle responsabilità responsa- bilità della Compagnia, la quale adotterà adeguate procedure di eserciterà, in ogni caso, un costante controllo interno finalizzate alla verifica del rispetto dei criteri di investimento e di esposizione al rischio previsti dal presente Regolamentosulle operazioni poste in essere dai soggetti affidatari o delegati. Non è prevista una data di scadenza del Fondo Interno Assicurativo. Il Fondo Interno Assicurativo non contempla alcuna garanzia finanziaria di rimborso del capitale o di corresponsione correspon- sione di un rendimento minimo. La valuta di denominazione del Fondo Interno Assicurativo è l’Euro.
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Samples: Contratto Di Assicurazione Sulla Vita Multiramo Con Partecipazione Agli Utili E Unit Linked
Caratteristiche del Fondo Interno Assicurativo. Il Fondo Interno Assicurativo si caratterizza per essere è di tipo ad accumulazione dei proventi. I proventi derivanti dalla gestione non vengono distribuiti agli Aderenti ma laddove i rendimenti rimangono all’interno del Fondo Interno Assicura- tivo per essere reinvestitiIn- terno Assicurativo. Non è, pertanto, contemplata la distribuzione di proventi, in favore degli Investitori-Contraenti (come, di seguito, definiti). Il Fondo Interno Assicurativo è suddiviso in quote aventi pari valore tra loro e che attribuiscono eguali diritti (le “Quote”) alle persone fisiche o giuridiche (l’“Aderentel’“Investitore-Contraente” o gli “AderentiInvestitori-Contraenti”), che abbiano aderito al Piano Individuale Pensionistico (PIP) di Tipo Assicurativo istituito dalla Compagnia denominato Postaprevidenza Valore sotto- scritto polizze assicurative (il “Contratto” o i “Contratti”), le cui prestazioni sono legate, in tutto o in parte, al rendimento del Fondo Interno Assicurativo. Si precisa che il valore del patrimonio del Fondo Interno Assicurativo Assicura- tivo non potrà essere inferiore all’importo complessivo delle riserve matematiche costituite dalla Compagnia in relazione a tali Contratti, per la parte collegata al rendimento del fondo stessopolizze. La gestione del Fondo Interno Assicurativo e l’attuazione delle relative politiche di investimento competono alla Compagnia, che vi provvede tramite una gestione professionale degli attivi che costituiscono il patrimonio del Fondo Interno Assicurativopatrimonio. La Compagnia, nell’ottica di una più efficiente gestione amministrativa e finanziaria ed anche al fine di ridurre il rischio operativo, si riserva, in ogni caso, la facoltà di affidare, anche parzialmente, la gestione del Fondo Interno Assicurativo ad intermediari abilitati affidare a tale attivitàterzi, anche appartenenti al gruppo di cui la Compagnia essa fa parte. In ogni caso, la gestione del Fondo Interno Assicurativo, o ancora di delegare a terzi specifiche funzioni inerenti l’attività dovrà svolgersi nel rispetto dei criteri di allocazione predefiniti dalla Compagnia ed in conformità al presente Regolamento. L’affidamento, totale o parziale, della gestione del Fondo Interno Assicurativo medesimo. In ogni caso ogni affidamento/delega non comporterà implicherà costi aggiuntivi a carico del Fondo Interno Assicurativo stessoAssicurativo, né comporterà alcun esonero o limitazione delle responsabilità responsa- bilità della Compagnia, la quale adotterà adeguate procedure di eserciterà, in ogni caso, un costante controllo interno finalizzate alla verifica del rispetto dei criteri di investimento e di esposizione al rischio previsti dal presente Regolamentosulle operazioni poste in essere dai soggetti affidatari o delegati. Non è prevista una data di scadenza del Fondo Interno Assicurativo. Il Fondo Interno Assicurativo non contempla alcuna garanzia finanziaria di rimborso del capitale o di corresponsione correspon- sione di un rendimento minimo. La valuta di denominazione del Fondo Interno Assicurativo è l’Euro.
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