Contributi contrattuali. Il Fondo è finanziato con un contributo pari al 6% della retribuzione annua complessiva assunta come base per la determinazione del TFR, ripartito nella misura del 2.40% a carico del medico dipendente e nella misura del 3.60% a carico dell'azienda.
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Samples: Contratto Collettivo Nazionale Di Lavoro, CCNL 2002 2005 Del Personale Medico, Contratto Collettivo Nazionale Di Lavoro
